Stellenangebot: ​Elektroniker / Mechatroniker (m/w/d) – Prüfung & Qualitätssicherung bei Service Nord 24

​Im Auftrag unseres Mandanten – einem etablierten Unternehmen im Bereich der Elektrotechnik und Mechatronik – suchen wir zur Verstärkung des Teams am Standort Langen (Hessen) engagierte Fachkräfte oder motivierte Berufseinsteiger zur direkten Festanstellung.  

​Werden Sie Teil eines starken Teams in einem technisch anspruchsvollen Umfeld!  

​Ihre Aufgaben:

​Funktionsprüfung: Sie prüfen die technische Funktion elektromechanischer Geräte auf Herz und Nieren.  

​Qualitätskontrolle: Sie übernehmen die mechanische und elektrische Qualitätsprüfung in einem technisch anspruchsvollen Umfeld.  

​Instandhaltung: Sie führen regelmäßige Instandhaltungsarbeiten durch.  

​Dokumentation: Sie erstellen präzise interne Prüfberichte und sichern somit den hohen Qualitätsstandard des Unternehmens.  

​Ihr Profil:

​Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung, z. B. als Elektroniker, Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation.  

​Einsteiger & Erfahrene: Berufseinsteiger nach der Ausbildung sind ebenso willkommen wie erfahrene Fachkräfte.  

​Fachkompetence: Hohes technisches Verständnis sowie Interesse an elektronischen, mechanischen und optoelektronischen Produkten.  

​Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.  

​Persönlichkeit: Selbstständige, genaue Arbeitsweise, hohe Teamfähigkeit und Flexibilität.  

​Das wird Ihnen geboten (Benefits & Highlights):

​Attraktive Vergütung & Benefits: Transparentes Gehaltssystem mit Bonuszahlungen, jährliche Gehaltssteigerungen, Überstundenkonto (Freizeit oder Auszahlung).  

​Sicherheit & Flexibilität: Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexibles Arbeiten möglich, 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub.  

​Extras & Komfort: ÖPNV-Ticket oder kostenloser Parkplatz, kostenlose Getränke vor Ort, betriebliche Altersvorsorge (nach der Probezeit), Sport-, Fitness- und Gesundheitsangebote.  

​Entwicklung & Gemeinschaft: Intensive und strukturierte Einarbeitung, halbjährliche Beförderungsmöglichkeiten, Perspektive auf erste Führungsverantwortung nach ca. 3–4 Jahren, Sommer- und Weihnachtsfeiern sowie Teamevents.  

​Haben wir Ihr Interesse geweckt?

​Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse)