Stellenangebot: Automatisierungstechniker (m/w/d) bei M. Braun Inertgas-Systeme GmbH

Wir sind ein weltweit tätiger Spezialist für Hightech-Lösungen in der Inertgastechnik, dem Isolatorenbau und der Vakuumbeschichtungstechnik. Unser Produkt- und Dienstleistungsportfolio erstreckt sich von standardisierten, modular aufgebauten Anlagen bis und zu vollkommen kundenspezifisch entwickelten Sonderlösungen.

Auf sieben internationalen Fertigungsstandorten und mehr als 20 Landesvertretungen verteilt, bedienen wir unseren weltweiten Kundenstamm mit unseren Produkten und Dienstleistungen. Einsatzgebiete unserer Lösungen sind hierbei hoch-innovative und technisch anspruchsvolle Applikationen wie Solarzellen, Batteriezelltechnologie, Medizintechnik, Pharmatechnik und Nukleartechnik. Als jahrelanger Weltmarktführer ist es unser Anspruch, unsere Kunden von der ersten Produktidee bis hin zur industriellen Fertigung mit fortschrittlichen Lösungen zu begleiten. Hierbei arbeiten wir Standort übergreifend, interdisziplinär und in international besetzten Teams zusammen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort in Vollzeit eine/n engagierte/n 

Automatisierungstechniker/in (m/w/d)

Aufgabenbereich

• Konzeptionieren der Steuerungstechnik und Softwarestruktur für Standard- und Sonderanlagen
• Programmierung und Inbetriebnahme von Standard- und Sonderanlagen auf Siemens und Codesys Basis
• Integration und Steuerung von Drittanbieter Prozess- und Maschinenkomponenten
• Mitwirkung bei Risikobeurteilungen, FMEAs und HAZOPs
• Normkonforme Softwareerstellung insbesondere hinsichtlich sicherheitsrelevanter Komponenten
• Enge Abstimmung mit den Abnahmeteams und Mitwirkung am internen Probebetrieb
• Prüfung der Anlagenfunktionen sowie Vorbereitung der Kundenabnahme
• Analyse und Behebung von Fehlern in Zusammenarbeit mit Qualitätsmanagement, Montage, Projektleitung und Kunden
• Mitwirkung bei der Erstellung von Spezifikationen und Validierungsplänen
• Einbringen von technischem Know-how zum Ausbau und Weiterentwicklung unserer Systeme und Plattformen und Sicherstellung einer praxisgerechten Umsetzung

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Automatisierungstechnik, Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Bereich
• Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung, insbesondere mit Siemens TIA Portal und/oder Codesys, Idealerweise Programmierkenntnisse in einer Hochsprache, z. B. Python
• Erfahrung in der Inbetriebnahme von Anlagen mit prozess- und maschinentechnischen Komponenten, z. B. Pneumatik, Fördertechnik, Vakuumsysteme und Medienaufbereitung
• Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen, insbesondere R&I-Fließbildern und Schaltplänen, sowie Verständnis für das Gesamtsystem
• Kenntnisse in der funktionalen Sicherheit (z. B. IEC 62061 oder EN ISO 13849) und praktische Erfahrung in der Safety-Programmierung, idealerweise mit Siemens F-CPUs
• Ganzheitliches Verständnis der Anlage und Verantwortungsbewusstsein für das technische Gesamtergebnis
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in der Zusammenarbeit mit Fertigung und Projektbeteiligten
• Gelegentliche Reisebereitschaft bei Inbetriebnahmen beim Kunden vor Ort
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sowie sichere MS Office Anwendung

Arbeitsumfeld und Perspektiven

• Abwechslungsreiche Aufgaben und Entwicklungsperspektiven: Anspruchsvolle und vielseitige Projekte im Sondermaschinenbau in einem technologisch anspruchsvollen Umfeld mit modernen Entwicklungsumgebungen, aktuellen Engineering-Tools sowie Freiraum für eigene Ideen und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Attraktive Rahmenbedingungen und langfristige Perspektiven: Unbefristete Festanstellung in einem stabil wachsenden Unternehmen, leistungsgerechte Vergütung, vielfältige Mitarbeiter-Benefits und Sozialleistungen sowie flexible, familienfreundliche Arbeitszeit- und Gleitzeitmodelle mit Homeoffice-Möglichkeiten
• Kollegiales Arbeitsumfeld und kurze Entscheidungswege: Gelebter Teamgeist, ein wertschätzendes Miteinander und hohe technische Kompetenz in einem angenehmen Betriebsklima, geprägt durch flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, abwechslungsreiche Firmenevents und attraktive Mitarbeiterangebote
• Strukturierte Einarbeitung und gezielte Förderung: Intensive Einarbeitung in den ersten Monaten durch ein persönliches Patenmodell sowie individuelle Schulungs- und Fortbildungsprogramme zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen im pdf-Format.