Stellenangebot: Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) im Team Freiwillige/Rentner bei Bertelsmann BKK Körperschaft des öffentlichen Rechts
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
Arbeitsort
GüterslohAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Sozialversicherungsfachangestellte/r - allgemeine Krankenversicherung
Stellenbeschreibung
Wir sind die Betriebskrankenkasse von und für Bertelsmann. Wir stehen für Verlässlichkeit und höchste Ansprüche an die Qualität unserer Leistungen zur Erhaltung und Wiederherstellung der Gesundheit. Mit annähernd 47.000 Versicherten bewahren wir eine Größe, die es uns ermöglicht, diesen hohen Ansprüchen gerecht zu werden.
Für unsere Abteilung Mitgliedschaft suchen wir Dich ab sofort als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) im Team Freiwillige/Rentner.
Deine vielfältigen Aufgaben in unserem Unternehmen:
- Prüfung und Verarbeitung von Beitritts- und Beitragsunterlagen für freiwillig Versicherte (oAV) inkl. Anwartschaften, PV-Zeitsoldaten, sonstige PV-Versicherte und Auffangversicherung für Nichtversicherte
- Statusprüfung bei Angestelltentätigkeit neben einer Selbständigkeit
- Prüfung von ungeklärten Versicherungsverhältnissen, sowie des Fortbestandes der Mitgliedschaft
- Prüfung und Bearbeitung der Krankenversicherungspflicht von Rentnern, einschließlich Sachverhalten mit Auslandsbezug, Auslandsrenten, Arbeitseinkommen und Versorgungsbezügen
Dein Profil:
- Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung als Sozialversicherungsfachangestellter (m/w/d) mit dem Schwerpunkt gesetzliche Krankenversicherung
- Idealerweise bringst Du Erfahrung in den oben beschriebenen Aufgabengebieten mit
- Du bist aufgeschlossen im Umgang mit Menschen und denkst kundenorientiert
- Du agierst als Teamplayer (m/w/d), denn Empathie und soziale Kompetenz runden Dein Profil ab
Was wir bieten:
- Benefits: Wir bieten eine 38-Std.-Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr, vermögenswirksame Leistungen, einen Zuschuss zum Deutschlandticket sowie weitere attraktive Angebote aus unseren Unternehmens-Benefits.
- Cash on top: Wir zahlen zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine Erfolgsbeteiligung, sowie eine Betriebsrente.
- New Work: Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung (auch bei Care-Themen) und einfache Zeiterfassung per App ermöglichen eine individuelle Work-Life-Balance.
- Hybrides Arbeiten: Wir bieten einen Arbeitsplatz mit dynamischer und variabler Mischung aus Präsenz- und Homeoffice mit eigenem Firmenlaptop.
- Fit im Job: Mitarbeitende profitieren von vergünstigtem Essen im Betriebsrestaurant und von vielen kostenfreien Sport- und Gesundheitsangeboten.
Was uns als Arbeitgeber auszeichnet:
- Be part of the family: Wir sind ein Teil von Bertelsmann und geben Sicherheit - seit Jahrzehnten.
- Zufriedenheit: Note 1,7 für „Spaß an der Arbeit" in der jüngsten Mitarbeitenden-Befragung.
- Feedbackkultur: Wechselseitiges Feedback von Mitarbeitenden und Führungskraft geben Orientierung und ermöglichen Entwicklung.
- Zukunft im Fokus: Unsere Zukunft gestalten wir agil selbst. Jede und jeder kann Teil von *BKK next 2.0* sein– dem Zukunftsprogramm unserer BKK.
- Planetary Health vorleben: Wir übernehmen Verantwortung für Umwelt- und Klimaschutz. Die BKK engagiert sich daher für ein ganzheitliches und ressourcenschonendes Handeln.
Bei der Stelle handelt es sich um eine unbefristete Stelle in Vollzeit (38 Std./Woche).
Du hast Interesse? Dann sende uns Deine aussagefähige Bewerbung per E-Mail bis zum 20.11.2026 an folgende Mailadresse: Bewerbung@bertelsmann-bkk.de
Bei uns zählen Persönlichkeit und Motivation. Wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen. Bewerbungen von schwerbehinderten Personen sind ausdrücklich willkommen. Eine Beschäftigung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich.
Datenschutzrechtliche Hinweise zur Verarbeitung Deiner Daten findest Du unter:
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Bertelsmann BKK Körperschaft des öffentlichen Rechts
Wir sind die exklusive Krankenkasse für Bertelsmann. Unser Auftrag ist es, die bestmögliche Gesundheitsversorgung unserer rund 50.000 Kunden zu organisieren. Neben innovativen und hochwertigen Leistungen wollen wir unsere Kunden mit einem persönlichen und individuellen Service begeistern.
8 gute Gründe bei uns zu starten: Leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung I Corporate Benefits mit Altersversorgung I Health Benefits mit umfangreichem Firmensport I Work-Life-Balance mit 30 Tagen Urlaub, 39-Stundenwoche, flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Option I Regelmäßige Entwicklungsgespräche, Fortbildungsangebote und Aufstiegsmöglichkeiten
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