Stellenangebot: Anleiter für berufliche Qualifizierung im Handel (m/w/d) bei Diakonie Michaelshoven e.V.

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.12.2026

Arbeitsort

Köln

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

befristet für 12 Monate

Berufsbezeichnung

  • Handelsvertreter/in
  • Fachwirt/in - Handel

Stellenbeschreibung

Bewirb dich jetzt für unser Team im Berufsförderungwerk in Köln!
 
Arbeiten bei der Diakonie Michaelshoven: hilfsbereit.  

Anleiter für berufliche Qualifizierung im Handel (m/w/d)

 
Ort: 50999 Köln

Vertragsart: Vollzeit, 39 Std./Woche, befristet für 12 Monate - aber mit Perspektive!

Beginn: 01.12.2026   

Du möchtest Menschen auf ihrem beruflichen Weg stärken und suchst eine Aufgabe, die sinnstiftend ist und von einem hilfsbereiten Miteinander geprägt wird. Bei der Diakonie Michaelshoven findest du genau dieses Umfeld – verbunden mit hervorragenden Rahmenbedingungen, die deinen Einsatz wertschätzen und dir echte Entwicklungsmöglichkeiten eröffnen.
 
 
Bei uns zählst du: Deine Vorteile bei der Diakonie Michaelshoven   

  • Spitzenvergütung nach BAT-KF plus Zulagen
  • Jahressonderzahlung, Kinderzulage und betriebliche Altersvorsorge
  • Bis zu 35 freie Tage im Jahr – inkl. Weihnachten und Silvester
  • Jahresarbeitszeitkonto und Zeitwertkonto – für mehr Flexibilität oder ein Sabbatical
  • Attraktiver Arbeitsort mit sehr guter Betriebskantine, ÖPNV-Anbindung und kostenfreien Parkplätzen
  • Fort- und Weiterbildungen in unserer Akademie
  • Kita-Plätze und Notbetreuung im „Kids Club“
  • Zusatzleistungen wie Krankenzusatzversicherung und Fahrradleasing
  • Prämie bis zu 1.500 €, wenn du neue Kolleg:innen empfiehlst
  • Echtes Miteinander mit Sommerfesten, Konzerten und mehr

 
 
Deine Aufgaben: Hier kannst du gestalten   

  • Fachliche Qualifizierung und Anleitung der Teilnehmenden im Kölner Bildungsmodell auf Basis der Ausbildungsbausteine des BIBB sowie unter Berücksichtigung der individuellen Lernvoraussetzungen
  • Erstellung und Umsetzung individueller Förder- und Integrationspläne zur Unterstützung der persönlichen und beruflichen Entwicklung
  • Durchführung von Förder-, Beratungs- und Entwicklungsgesprächen sowie kontinuierliche Begleitung der Teilnehmenden während der Maßnahme
  • Unterstützung bei der Integration in Ausbildung und Arbeit, insbesondere durch Hilfe bei der Praktikums- und Arbeitsplatzsuche
  • Aufbau und Pflege von Kontakten zu Unternehmen sowie enge Zusammenarbeit mit regionalen Betrieben und Netzwerkpartnern
  • Dokumentation des Maßnahmeverlaufs einschließlich Teilnehmerdokumentation, Berichterstattung und Nachverfolgung von Entwicklungsfortschritten
  • Mitwirkung in Fallkonferenzen und interdisziplinären Teams zur Abstimmung individueller Förderprozesse
  • Zusammenarbeit mit Auftraggebern, Kostenträgern und weiteren Kooperationspartnern zur Sicherstellung einer erfolgreichen Maßnahmedurchführung

 
 
Das bringst du mit: Deine Stärken zählen bei uns   

  • Abgeschlossene Berufsausbildung im Handel, Meister- oder Fachwirtabschluss, Studium oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Idealerweise Erfahrung in der Anleitung, Qualifizierung oder Begleitung von Menschen in beruflichen Bildungs- oder Integrationsmaßnahmen
  • Gute Kenntnisse des regionalen Arbeits- und Ausbildungsmarktes sowie aktueller Anforderungen im Berufsfeld Handel
  • Erfahrung im Coaching, in der Beratung oder Erwachsenenbildung von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit digitalen Anwendungen sowie MS Office
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Beratungskompetenz
  • Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
  • Freude daran, Menschen auf ihrem Weg in Ausbildung und Beschäftigung zu begleiten und zu fördern

                                                                                    
 
 
 
 
Das sind wir: hilfsbereit seit über 75 Jahren 
 
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Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Diakonie Michaelshoven e.V.

Mit Menschen Perspektiven schaffen – dieser Leitsatz fasst zusammen, was wir mit unserer Arbeit erreichen wollen.

Als größter diakonischer Träger im Kölner Raum betreuen wir pro Jahr rund 14.000 Menschen in mehr als 100 Einrichtungen. Als soziales Unternehmen gilt dieser Leitsatz gleichermaßen für unsere mehr als 2.500 Mitarbeiter und über 650 Ehrenamtlichen, die uns jeden Tag dabei unterstützen, Menschen zu begleiten und zu fördern.

Unsere Jobbereiche:

  • Altenpflege
  • Angebote für Menschen mit Behinderung
  • Betreuung und Begleitung von Kindern und Familien
  • Berufliche Ausbildung und Rehabilitation
  • Integration in Arbeit
  • Frauenberatung
  • Gastronomie/Gebäude Services
  • Verwaltung

Informationen zur Bewerbung