Stellenangebot: Sachgebietsleiter/in Digitalisierung (m/w/d) bei Stadtverwaltung Eberbach Personalamt

Die Stadt Eberbach sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n
Sachgebietsleiter/in Digitalisierung (m/w/d).

Die Stellenausschreibung finden Sie unter www.eberbach.de/rathaus/vewaltung/karriere in unserem Bewerbermanagement.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine/n

Sachgebietsleiter/in Digitalisierung (m/w/d)

gehobener nichttechnischer Verwaltungsdienst oder Verwaltungsfachwirt/in (m/w/d), Wirtschaftsinformatik

Vollzeit (39 Std./Woche), unbefristet

Die Stadt Eberbach liegt im Norden Baden-Württembergs, rund 32 Kilometer östlich von Heidelberg, im Rhein-Neckar-Kreis am Neckar. Sie gehört zur europäischen Metropolregion Rhein-Neckar und führt den Namenszusatz Stauferstadt. Eberbach hat rund 14.500 Einwohnerinnen und Einwohner in der Kernstadt sowie den acht Stadtteilen.

Ihre Aufgaben:

• Sie entwickeln die Digitalisierungsstrategie, dabei obliegt Ihnen  die Steuerung der jeweiligen Teilprojekte beginnend mit dem Aufbau eines DMS-Systems
• Sie fördern und steuern den strategischen Breitbandausbau in Eberbach mit seinen Stadtteilen
• Sie führen als Sachgebietsleiter/in (m/w/d) strategisch die Bereiche Digitalisierung an unseren Schulen, die Telefonie sowie die Verwaltung der Mobile Devices
• Sie beraten die städtischen Gremien und die Verwaltungsspitze in Angelegenheiten des Sachgebiets und nehmen an den entsprechenden Sitzungen teil

Ihr Profil:

• Sie haben einen Abschluss im gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor) oder als Verwaltungsfachwirt (m/w/d)/Angestelltenlehrgang II bzw. einen gleichwertigen Abschluss, alternativ ein Studium im Bereich der Wirtschaftsinformatik mit der Bereitschaft, sich in die Themenkomplexe einer Kommunalverwaltung einzuarbeiten
• Sie haben eine hohe Affinität zum IT-Bereich
• Sie haben idealerweise bereits Erfahrung im Projektmanagement

Wir bieten Ihnen:

• Ein vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet mit der Möglichkeit, selbstständig zu gestalten
• Einen sicheren Arbeitsplatz
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Option, die Arbeit ggf. teilweise im Home-Office zu verrichten
• Die aktive Förderung von Fortbildungsangeboten
• Wir streben die Klimaneutralität bis zum Jahr 2035 an. Übertariflich gewährt die Stadt Eberbach daher ihren Mitarbeitern (m/w/d) einen Arbeitgeberzuschuss zum Job-Ticket 
    sowie zum Fahrradleasing
• Leistungsgerechte Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 TVöD (monatliche Verdienstmöglichkeiten von ca. 4.269 € bis 6.326 € brutto je nach entsprechender Berufserfahrung) sowie alle im TVöD üblichen Sozialleistungen inklusive einer Zusatzversorgung über den KVBW  
• Einen übertariflichen Zuschuss zur privaten Altersvorsorge

Wen können Sie ansprechen?

• Bei fachlichen Fragen steht Ihnen die Amtsleiterin des Hauptamts, Frau Steck,
  (Telefon 06271/87-214), gerne zur Verfügung.
• Zu Personalfragen gibt Ihnen Herr Koch, (Telefon 06271/87-208), gerne Auskunft.

Jetzt bewerben!

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen bis zum 22.11.2026.

Weitere Informationen:

Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Alternativ richten Sie die Bewerbung an die Postadresse Stadtverwaltung Eberbach – Personal und Organisation –, Leopoldsplatz 1, 69412 Eberbach.
Weitere Informationen über Eberbach erhalten Sie unter www.eberbach.de