Stellenangebot: (Senior) Digital Strategist (m/w/d) bei Interone GmbH

Willkommen bei der Omnicom Precision Marketing Germany

Omnicom Precision Marketing Germany vereint die führenden Digital- und Precision-Marketing-Agenturen von Omnicom unter einem Dach. Mit rund 700 Mitarbeitenden und als eine der größten Digitalagenturen Deutschlands bieten wir unseren Kund:innen integrierte End-to-End-Lösungen, die einfach, effizient und zukunftssicher sind. 

Zu den Agenturmarken von Omnicom Precision Marketing Germany zählen neben Credera auch Critical Mass, Interone, TLGG, RAPP, MRM und TRACK. 

Gemeinsam verbinden wir kreative Exzellenz, datengetriebenes Experience Design und modernste Technologie, um Ideen in wirkungsvolle Maßnahmen mit messbarem Impact zu verwandeln.

Deine Rolle.

Als (Senior) Digital Strategist bringst du strategische Exzellenz und menschliches Gespür zusammen: Du entwickelst fundierte, kreative und umsetzbare Strategien – für Pitches, digitale Plattformen, Kampagnen und CX-Initiativen. 

So bringst Du Dich ein.

• Du führst qualitative Händlerbefragungen durch, wertest sie aus und leitest daraus konkrete Erkenntnisse für Strategie, Kommunikation und Vertrieb ab
• Du analysierst den Status quo digitaler Auftritte und entwickelst fundierte, zukunftsgerichtete Empfehlungen zur Optimierung der digitalen Präsenz
• Du optimierst Websites und B2B-Portale in UX und UI. Dabei identifizierst du Schwachstellen in der Nutzerführung und entwickelst gemeinsam mit UX und Design nutzerfreundliche Lösungen
• Du konzipierst und präsentierst Multi-Channel-Strategien und gibst fundierte Empfehlungen zu Werbemitteln und Kanalstrategie, mit klarem Blick auf Nutzerbedürfnisse, Business-Ziele und technologische Möglichkeiten
• Du betrachtest den gesamten Sales Funnel, von der ersten Aufmerksamkeit bis zum Abschluss. Du erkennst Hebel entlang der Customer Journey und übersetzt sie in wirksame Maßnahmen
• Du entwickelst neue Social-Media-Formate und -Vorlagen, die Händler einfach und eigenständig adaptieren können
• Du denkst datenbasiert: Du definierst KPIs, entwickelst Strategien zur Erfolgsmessung und arbeitest eng mit dem Data-Team zusammen, um Erkenntnisse in Handlungsempfehlungen zu übersetzen
• Du formulierst fundierte, inspirierende Kernbotschaften und verdichtest sie zu einem klaren, präzisen Creative Briefing
• Du arbeitest interdisziplinär mit UX, Design, Data, Development und Beratung zusammen. Dabei behältst du stets den Überblick über das gesamte digitale Ökosystem, erkennst Trends frühzeitig und bringst neue Impulse ein

Das bringst Du mit.

• Mehrjährige Erfahrung in der digitalen Strategie – z. B. in Agenturen, Beratungen oder auf Unternehmensseite
• Fundiertes Know-how in den Bereichen Digitalstrategie, Experience-Strategie, Website-/Plattformstrategie und Erfolgsmessung
• Vertraut mit Human-Centric Design und der Entwicklung nutzerzentrierter Customer Journeys
• Erfahrung im Umgang mit digitalen KPIs, Dashboards und Reporting, – du musst nicht tief in die Analyse gehen, aber weißt, worauf es ankommt, und kannst Empfehlungen geben
• Sicherheit im Aufbau von Strategien für digitale Ökosysteme, die Zielgruppen begeistern und Business-Ziele erreichen
• Sehr gute Fähigkeiten in der Präsentation komplexer Sachverhalte – ob in Pitches oder Workshops
• Selbstsicheres und authentisches Auftreten gegenüber unserer Kundschaft sowie ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsstärke – mit dem richtigen Gespür für Wirkung, Tonalität und Kontext
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams sowie in der Moderation von externen Workshops
• Sicherheit im Umgang mit Tools wie PowerPoint, Figma und Excel
• Must-have: Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift 
• Nice-to-have: Automotive und/ oder Retail Erfahrung

Das haben wir zu bieten.

• Persönliche Weiterentwicklung: rollenspezifische Zertifizierungen, Fachkonferenzen und Events im Rahmen unseres Learning & Development Programms
• Eine wertebasierte Firmenkultur und flache Hierarchien, in denen Ideen auf allen Ebenen willkommen sind #gerneperdu
• Individuelle Arbeitszeitmodelle gekennzeichnet durch flexible Arbeitszeiten, Überstundenausgleich und Mobile Office
• 30 Tage Urlaub und den 24. & 31.12. ebenfalls betriebsfrei
• Bezuschusste berufliche Altersvorsorge
• Unfallversicherung 24/7, weltweit, privat und beruflich
• Mitarbeiterangebote bei ausgewählten Partnern (bspw. Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, …)
• Betriebsrat, Communities und Netzwerke u.a. zu Themen wie Diversity, Nachhaltigkeit und agilem Arbeiten
• Verantwortung & Nachhaltigkeit: u.a. Verpflichtung nach UN Global Compact der UNO, unsere GreenTurn-Initiativen und die Unterstützung von zertifizierten Klimaschutzprojekten  
• Zentrale Office-Spaces mit modern ausgestatteten Räumlichkeiten und Verpflegung in Form von Kaffee, Tee, Kaltgetränken, frischem Obst und Gemüse
• Gemeinsame Aktivitäten (bspw. Standortfrühstücke, Sommerfest, Lunch Lottery)

Das ist jetzt zu tun.

Du fühlst Dich angesprochen und denkst, dass wir uns unbedingt mal unterhalten sollten? Dann melde Dich mit Deinem Lebenslauf inkl. Referenzen, der Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins sowie einem groben Gehaltsrahmen bei uns.

Wir freuen uns auf den weiteren Austausch mit dir!