Stellenangebot: IT-Systemadministrator/-in, Schwerpunkt Serverbetreuung und Netzwerktechnik bei Hessisches Landeskriminalamt

Das Hessische Landeskriminalamt (HLKA) ist die zentrale Dienststelle der Kriminalpolizei des Landes und die zuständige Landesbehörde für den Geschäftsbereich des für die Polizei zuständigen Ministeriums. Es beschäftigt mehr als 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, darunter Polizeivollzugsbeamtinnen und Polizeivollzugsbeamte, Verwaltungsbeamtinnen und Verwaltungsbeamte sowie Tarifbeschäftigte an einem zentralen Standort in der Landeshauptstadt Hessens sowie weiteren Standorten in Hessen.

Das HLKA hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung ZV – Zentrale Dienste/Verwaltung – ZV 50 – ZV 502 – Spezial IuK – vorbehaltlich noch durchzuführender Personalmaßnahmen – eine unbefristete Stelle als  

IT-Systemadministrator/-in,

Schwerpunkt Serverbetreuung und Netzwerktechnik

in Vollzeit am Standort Wiesbaden zu besetzen.

Die Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe 13 TV-H.

 Ihr Aufgabengebiet:

Wenn Sie sich vorstellen können, diese verantwortungsvolle Aufgabe mitzugestalten, warten folgende Tätigkeiten auf Sie:

·         Planung, Dimensionierung, Aufbau und Betrieb von Netzwerk- und Serverumgebungen

·         Betrieb und Erweiterung der Hyperkonvergenten Infrastruktur (HCI)

·         Aufsetzen, Konfigurieren und Verwalten von Linux- und Windows-Servern

·         Einrichten, Konfigurieren und Verwalten von Netzwerkswitchen

·         Beratung der Hauptsachgebietsleitung und der Bedarfsträger

·         Mitwirkung bei Einsätzen und Arbeitsgruppen

Für ein Beschäftigungsverhältnis innerhalb des HLKA ist eine Sicherheitsüberprüfung (SÜP) mindestens mit der Einstufung „vertraulich“ vorausgesetzt. Hierzu muss von Ihnen die Einwilligung erklärt werden.

Werden Sie Teil unseres Teams, wir freuen uns auf Ihre Innovation und unterstützen Sie bei der Umsetzung Ihrer Ideen.

Das bringen Sie mit:

 ·         abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor / Dipl.-Ing. (FH) / Dipl.-Inf. (FH)) der Nachrichtentechnik, Elektrotechnik / Telekommunikation, Datentechnik, Technische Informatik oder eines vergleichbaren Studienganges

 Wünschenswert sind:

 ·         sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

·         Uneingeschränkte körperliche Einsatzfähigkeit beim Anheben von Lasten (z. B. zur Rack-Montage von Servern und Netzwerkgeräten, etc.)

·         sicherer Umgang mit Linux (Debian, Ubuntu) und Windows Server

·         fundierte Netzwerkkenntnisse TCP/IP, IPv4/IPv6, VLAN, CARP, OSPF, VRRP

·         fundierte Kenntnisse im Umgang mit Containerlösungen (Docker), sowie mit Virtualisierung von Servern (VMWare ESXi)

·         Grundkenntnisse im Umgang mit Firewalls, Routing und IT-Sicherheit

·         Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaften

·         Besitz eines Führerscheins der Klasse B

Wir bieten Ihnen:

·           eine spannende Tätigkeit in der Zentralbehörde der Kriminalitätsbekämpfung

·           flexible Arbeitszeiten sowie variable Teilzeitmodelle

·           mobiles Arbeiten

·           Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen (VL)

·           30 Tage Urlaub und einen Flextag

·           ein unbefristetes Arbeitsverhältnis

·           offenes und kollegiales Arbeitsumfeld

·           Landesticket für die Beschäftigten des Landes Hessen

à kostenfreie Nutzung des ÖPNV in Hessen

·           Parkplätze und Fahrradabstellmöglichkeiten im Parkhaus

·           Betriebliches Gesundheitsmanagement

·           Sportangebote am Dienstort inklusive der Berechtigung zur Nutzung des Service „Wellhub“ sowie einem Kraft- und Fitnessraum

Sind Sie interessiert?

Dann steht für Fragen fachlicher Art Herr Provo unter der Tel.-Nr. 0611/83-25200 zur Verfügung. Für Fragen rund um Ihre Bewerbung kontaktieren Sie bitte das Einstellungsmanagement unter der Tel.-Nr. 0611/83-8323.

Die berufliche Gleichstellung aller wird gewährleistet. Bewerbungen von Frauen in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, sind besonders erwünscht.

Bewerbungen von Personen mit Behinderungen im Sinne des § 2 Abs. 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung beizufügen.

Ehrenamtliches Engagement wird in Hessen gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgegebene Tätigkeit förderlich sind.

Die Erfassung und Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten zum Zwecke der Durchführung des Bewerbungsverfahrens und des Beschäftigungsverhältnisses erfolgt auf der Grundlage des § 23 Abs. 1 S. 1 des Hessischen Datenschutz- und Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG). Weitere Informationen bezüglich der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahren entnehmen Sie bitte der Datenschutzerklärung auf dem Portal des Landes Hessen (siehe nachstehenden Link).

Bitte bewerben Sie sich unter der Kennziffer A 19 / 2026

bis zum 15. November 2026 über das Portal

des Landes Hessen unter dem Link:

https://stellensuche.hessen.de/unreg/index.html#/Stellendetail/0050568486161FD1B5D19BBC7B00E000

Entsprechende Zeugnisse und Zertifikate, die die angeforderten Qualifikationen nachweisen, sowie die Einwilligung zur Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZÜ), sind der Bewerbung zwingend beizufügen.

Sind die angeforderten Dokumente inkl. der Zustimmung zur ZÜ nicht vollständig, findet Ihre Bewerbung keine Berücksichtigung im weiteren Verfahren.

Das Auswahlverfahren findet voraussichtlich in KW 51 statt.

Wiesbaden, 2. November 2026

Im Auftrag                          

(Jochem)

Leitende Regierungsdirektorin