Stellenangebot: Heilerziehungspfleger (m/w/d) - Inklusion und Förderung bei Janssen Workforce Solutions GmbH

Du siehst nicht zuerst, was ein Kind nicht kann – sondern was mit der richtigen Unterstützung möglich wird?

Du bist Heilerziehungspfleger (m/w/d) und möchtest Kinder oder andere Altersgruppen in einer Kita, einer Krippe oder einer anderen integrativen Einrichtung Leer und Umgebung begleiten?

Dann lies weiter.

Wir suchen HEPs, die Inklusion nicht nur gut finden, sondern im Alltag wirklich möglich machen.

Worum es bei deinem Job geht

Als Heilerziehungspfleger begleitest du Kinder mit unterschiedlichen Bedürfnissen und Unterstützungsbedarfen durch ihren Kita-Alltag.

Du stärkst Selbstständigkeit, förderst Kommunikation und Teilhabe und gibst Sicherheit, wenn Situationen unübersichtlich werden.

Dabei weißt du: Entwicklung funktioniert nicht nach Schablone.

Manchmal ist ein kleiner Fortschritt ziemlich groß. Und manchmal ist der wichtigste Schritt des Tages, dass ein Kind etwas heute zum ersten Mal selbst geschafft hat.

Deine Aufgaben

• Heilpädagogische und pädagogische Begleitung von Kindern
• Individuelle Förderung im Kita-Alltag
• Förderung von Selbstständigkeit, Kommunikation und sozialer Teilhabe
• Unterstützung von Kindern mit besonderem Förderbedarf
• Begleitung in Spiel-, Lern- und Alltagssituationen
• Beobachtung und Dokumentation von Entwicklungsverläufen
• Mitwirkung an Förder- und Teilhabeplanungen
• Zusammenarbeit mit Eltern, Fachstellen und dem Team vor Ort
• Unterstützung bei pflegerischen Tätigkeiten – je nach Einsatz

Du musst nicht für alles sofort eine Lösung haben.

Du solltest aber erkennen, wann ein Kind Unterstützung braucht – und wann es vor allem jemanden braucht, der ihm etwas zutraut.

Das bringst du mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d)
• Alternativ eine anerkannte heilpädagogische oder vergleichbare anerkannte Qualifikation
• Freude an der Arbeit mit Kindern
• Interesse an Inklusion und individueller Förderung
• Geduld und Einfühlungsvermögen
• Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Eine klare und wertschätzende Haltung
• Teamgeist
• Humor, weil auch der beste Förderplan manchmal einen Plan B braucht

Berufseinsteiger, Wiedereinsteiger und erfahrene HEPs sind willkommen.

Das bekommst du bei uns

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Vollzeit oder Teilzeit nach Absprache
• Faire und übertarifliche Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag
• Tankkarte
• EGYM Wellpass
• Mitarbeiterrabattportal
• Willkommensprämie
• Einsätze in Kitas und integrativen Einrichtungen
• Persönliche Ansprechpartner
• Familiäres Team und kurze Wege

Warum JWS Personal?

Weil ein HEP mehr ist als zusätzliche Unterstützung im Dienstplan.

Du bist fest bei uns angestellt und kannst trotzdem unterschiedliche Einrichtungen und Konzepte kennenlernen.

Keine anonyme Hotline. Keine unnötigen Umwege. Keine Versprechen, die nach dem ersten Einsatz plötzlich anders klingen.

Dafür klare Absprachen und Ansprechpartner, die dich kennen.

Bewerbung? Mach’s einfach.

Du brauchst kein langes Anschreiben und keine perfekte Bewerbungsmappe.

Schick uns einfach:

• deinen Namen
• deine Telefonnummer
• deine Qualifikation

Telefon: 04221-1544620
Mobil / WhatsApp: 015222043691
E-Mail: bewerbung@jws-personal.de

Du möchtest erst einmal wissen, welche Möglichkeiten es für dich als Heilerziehungspfleger gibt? Melde dich gern. Ein erstes Gespräch ist unverbindlich.

Wir freuen uns auf HEPs, die nicht nur Unterstützungsbedarf sehen, sondern Fähigkeiten, Entwicklung und Möglichkeiten.

Wir freuen uns über Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung.