Stellenangebot: Bereichsleitung - Finance, Accounting, Controlling und Taxation (m/w/d) bei Joseph-Stiftung

Für unseren Supportbereich FACT (Finance, Accounting, Controlling und Taxation) suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Bamberg eine erfahrene und engagierte Persönlichkeit mit ausgeprägter Controlling- und Steuerungskompetenz.

Ihre Aufgaben:

Gestalten Sie die Zukunft der Joseph-Stiftung mit ihren vielfältigen Geschäftsfeldern und Beteiligungen als Kompetenzzentrum für gemeinwesenorientierten Wohnungsbau und Sozialimmobilien aktiv mit. Als Bereichsleitung FACT verantworten Sie Accounting, Treasury, Controlling, konzernweite Finanzierungsfragen und sämtliche steuerlichen Angelegenheiten. Sie führen den Bereich fachlich, organisatorisch und personell und steuern seine strategische und operative Weiterentwicklung.

Finanz- und Rechnungswesen

• Verantwortung für die fachliche Weiterentwicklung und bereichsübergreifende Verzahnung von Accounting, Treasury, Controlling und Taxation
• Verantwortung für die Erstellung und Koordination von Jahresabschlüssen auf Konzern-, Unternehmens- und Beteiligungsebene sowie als Dienstleistung für Dritte
• Sicherstellung einer ordnungsgemäßen, termingerechten und qualitativ hochwertigen Rechnungslegung
• Steuerung und Weiterentwicklung der Prozesse im Finanz- und Rechnungswesen

Wirtschafts-, Investitions- und Finanzplanung

• Erstellung und Steuerung der Wirtschaftsplanung einschließlich Investitions- und Finanzplanung auf Konzern-, Unternehmens- und Beteiligungsebene
• Entwicklung von Planungs-, Analyse- und Steuerungsinstrumenten zur Unterstützung der Unternehmensleitung
• Verantwortung für die konzernweite Finanzierungsplanung sowie Begleitung von Finanzierungsmaßnahmen auf Unternehmens- und Beteiligungsebene
• Sicherstellung der Liquiditätssteuerung

Controlling und Unternehmenssteuerung

• Steuerung des Unternehmens- und Beteiligungscontrollings auf Konzern-, Tochter- und Beteiligungsebene
• Verantwortung für Quartalsabschlüsse, Soll-Ist-Analysen, Quartalsberichte und die Aufbereitung relevanter Unternehmenskennzahlen
• Analyse der wirtschaftlichen Entwicklung und Ableitung von Handlungsempfehlungen für den Vorstand
• Weiterentwicklung von Kennzahlen- und Reporting-Systemen zur transparenten Unternehmenssteuerung

Berichtswesen und Kommunikation

• Verantwortung für das externe und interne Berichtswesen
• Erstellung und Weiterentwicklung von Unternehmensberichten, Statistiken und Managementinformationen
• Aufbereitung komplexer betriebswirtschaftlicher Sachverhalte für den Vorstand und die relevanten Entscheidungsgremien

Prozessmanagement, Digitalisierung und Innovation

• Identifikation von Verbesserungspotentialen und kontinuierliche Entwicklung und Optimierung von Prozessen im Konzern und in den verantworteten Bereichen
• Initiierung und Begleitung von Digitalisierungs- und Innovationsprojekten auf Konzern- und Bereichsebene
• Interesse an der Zusammenarbeit mit Hochschulen und Geschäftspartnern an der Initiierung und Begleitung von Pilotprojekten und innovativen Kooperationen
• Aktive Einbindung der Mitarbeitenden in Veränderungs-, Digitalisierungs- und Entwicklungsprozesse sowie Förderung ihrer Entwicklung

Führung und Zusammenarbeit

• Entwicklung, Förderung und Motivation der Mitarbeitenden sowie Gestaltung eines leistungsorientierten und zukunftsfähigen Arbeitsumfelds
• Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung, internen Fachbereichen und Tochter- bzw. Beteiligungsgesellschaften
• Pflege und Steuerung der Zusammenarbeit mit Verbänden der Wohnungswirtschaft, Banken, Software- und IT-Partnern, Wirtschaftsprüfungsgesellschaften sowie Rechtsberatungen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation als Betriebswirt (m/w/d); eine erfolgreich abgelegte Steuerberaterprüfung und die Bestellung als Steuerberater sind wünschenswert; Bewerbungen kurz vor Abschluss der Steuerberaterprüfung sind willkommen, sofern die Bestellung spätestens zum Eintrittstermin nachgewiesen wird
• Mehrjährige fundierte Berufs- und Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, im Controlling sowie in der Unternehmenssteuerung
• Umfassende Erfahrung in der Erstellung und Analyse von Jahres- und Konzernabschlüssen sowie fundierte Kenntnisse im Bilanz- und Steuerrecht
• Fundierte Kenntnisse in der Wirtschafts-, Investitions- und Finanzplanung sowie im Liquiditätsmanagement
• Erfahrung in der Steuerung von Tochterunternehmen und Beteiligungsgesellschaften
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Verständnis für komplexe betriebswirtschaftliche Zusammenhänge
• Nachgewiesene Kompetenz in der Führung, Motivation und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden
• Ausgeprägte Gestaltungs- und Veränderungskompetenz sowie Erfahrung in der Optimierung von Prozessen und der Umsetzung von Digitalisierungs- und Innovationsvorhaben
• Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
• Hohe Leistungsbereitschaft, Eigeninitiative, Entscheidungsstärke, Verantwortungsbewusstsein und unternehmerisches Denken
• Fähigkeit, komplexe betriebswirtschaftliche Sachverhalte strukturiert zu analysieren, adressatengerecht aufzubereiten und lösungsorientiert umzusetzen
• Sicherer Umgang mit modernen ERP-, Finanz- und Controlling-Systemen sowie eine hohe digitale Affinität

Das zeichnet Sie aus:

Sie verbinden fundierte Expertise im Finanz-, Rechnungs- und Steuerwesen mit strategischem Denken, ausgeprägter Führungskompetenz und hoher Veränderungsbereitschaft. Als verlässlicher Partner des Vorstands setzen Sie wirtschaftliche Impulse und gestalten die finanzielle, steuerliche und digitale Weiterentwicklung des Unternehmens und seiner Beteiligungen maßgeblich mit.

Sie überzeugen durch unternehmerisches Denken, hohe Integrität, Verlässlichkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein. Mit klarer Kommunikation und einem kooperativen Führungsverständnis gewinnen Sie Mitarbeitende für Veränderungen und entwickeln tragfähige bereichsübergreifende Lösungen.

Wir bieten:

• Ein werteorientiertes Arbeitsumfeld in einer kirchlichen Stiftung, eine sinnstiftende Tätigkeit und einen nachhaltigen Wertschöpfungsauftrag
• Ein kollegiales Team, eingebunden in eine vielfältige Unternehmensgruppe
• Fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mobiles Arbeiten
• Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung, oder alternativ ein monatlicher Mobilitätszuschuss
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten mit Raum für Kreativität
• Betriebliche Altersvorsorge und Beihilfeversicherung
• Gruppen-Unfallversicherung mit 24-Stunden-Deckung
• Hohe Arbeitsplatzsicherheit
• Teambuilding-Events und Betriebsveranstaltungen
• Attraktive außertarifliche Vergütung, die der Verantwortung und den Anforderungen der Position entspricht