Stellenangebot: Teamassistenz Personalentwicklung (m/w/d) – Teilzeit, 20 Std./Woche bei 53acht GmbH

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • 19,00 € – 22,00 €/Std.
  • Stelle im Rahmen der Arbeit­nehmer­über­lassung

Arbeitsort

Bremen

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Teilzeit (Vormittag)

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Personalsachbearbeiter/in
  • Kaufmann/-frau - Büromanagement

Stellenbeschreibung

53acht – Moin Karriere.

53acht steht für die Koordinaten der Region Bremen und Oldenburg. Wir sind hier zu Hause – und bringen Menschen und Unternehmen ehrlich und passgenau zusammen.

Du organisierst gerne, arbeitest strukturiert und hältst einem Team im Tagesgeschäft den Rücken frei? Für einen kommunalen Dienstleistungsbetrieb in Bremen suchen wir Dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teamassistenz in der Personalentwicklung (m/w/d).

Der Einsatz ist zunächst auf sechs Monate befristet. Die Arbeitszeit beträgt 20 Wochenstunden, verteilt auf mindestens vier Arbeitstage.

Über den Kunden

Unser Kunde übernimmt vielfältige Aufgaben im Umwelt- und Kommunalbereich und trägt zur Lebensqualität in Bremen bei. In der Personalentwicklung unterstützt Du das Team bei der Organisation von Fort- und Weiterbildungen sowie bei den täglichen Verwaltungsabläufen.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung der Personalentwicklerinnen im operativen Tagesgeschäft
  • Organisation und administrative Abwicklung von Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Pflege und Verwaltung der digitalen und analogen Dokumentenablage
  • Prüfung von Rechnungen über das interne System xflow
  • Vorbereitung interner Mitbestimmungsverfahren mit den Arbeitnehmervertretungen
  • Übernahme allgemeiner Verwaltungs- und Assistenzaufgaben

Dein Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, beispielsweise im Büromanagement, idealerweise mit Schwerpunkt Personal oder einer Zusatzqualifikation in der Personalsachbearbeitung – alternativ eine gleichwertige Qualifikation
  • Idealerweise Berufserfahrung in der Personalentwicklung, insbesondere bei der Organisation von Fort- und Weiterbildungen
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe
  • Kommunikationsstärke, Organisationstalent, Serviceorientierung und Flexibilität
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, mindestens auf Niveau C1

Das erwartet Dich

  • Equal Pay ab dem ersten Einsatztag, entsprechend TVöD-VKA, Entgeltgruppe 6
  • Einstiegsvergütung von 19,17 € brutto pro Stunde; eine höhere Einstufung ist bei nachgewiesener einschlägiger Berufserfahrung möglich
  • Teilzeit mit 20 Wochenstunden an mindestens vier Arbeitstagen
  • Ein zunächst auf sechs Monate befristeter Einsatz im kommunalen Umfeld
  • Persönliche Betreuung und Begleitung durch das Team von 53acht

Dein nächster Schritt

Wir begleiten Dich persönlich durch den Bewerbungsprozess und stehen Dir auch während Deines Einsatzes zur Seite.

Das klingt nach einer passenden Aufgabe für Dich? Dann sende Deinen Lebenslauf und Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin an thomas.demir@53acht.de. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Sicherheit und Vertraulichkeit Deiner persönlichen Daten ist uns wichtig. Informationen zur Verarbeitung Deiner Bewerbungsunterlagen und zu Deinen Rechten findest Du in den Datenschutzhinweisen der 53acht GmbH.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: 53acht GmbH

Am Standort 53acht haben wir uns viel von den örtlichen Gegebenheiten abgeschaut:

So flach wie das Land sind auch unsere Hierarchien. Das bedeutet für dich schnelle Entscheidungen, individuelle Lösungen, offene Türen und Ohren und hohe Flexibilität.

So beständig wie Boßeln und Grünkohl sind unsere Beziehungen. Bei uns wirst du von festen Ansprechpartnern betreut, die sich für deine Anliegen einsetzen.

So weit wie der Himmel über Oldenburg und Bremen ist unser Netzwerk gespannt. Weil wir uns auf die Region konzentrieren, verfügen wir über eine tiefgreifende Marktkenntnis und langjährige, persönliche Kontakte.

Kurze Wege sind uns lieber als lange Diskussionen, solide Werte wichtiger als Unternehmensgröße. Als Fixpunkt auf unserer Landkarte haben wir Verantwortungsbewusstsein und persönlichen Einsatz gewählt – und diese Werte leben wir.

Informationen zur Bewerbung