Stellenangebot: Das Hauptzollamt Düsseldorf sucht: Eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Sachgebiet A (Ausbildung) bei Hauptzollamt Düsseldorf
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
Arbeitsort
DüsseldorfAngebotsart
ArbeitAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Verwaltungsangestellte/r - gehobener Dienst
- Zoll
Stellenbeschreibung
Das Hauptzollamt Düsseldorf sucht:
Eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) im Sachgebiet A (Ausbildung) unbefristet
am Standort Düsseldorf
Entgeltgruppe E 9b TVöD (Bund)
Besoldungsgruppe A9/A11 BBesO
Bewerbungsfrist:11.12.2026
Im Rahmen einer externen Personalverstärkungsmaßnahme der Zollverwaltung sucht das Hauptzollamt Düsseldorf eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für den Bereich Ausbildung.
Der Dienstposten ist nach BesGr. A 9g bis A 11 BBesO, der Arbeitsplatz ist nach E 9b TVöD (Bund) bewertet.
Als Ortsebene der Zollverwaltung unter dem Dach des Bundesministeriums der Finanzen nimmt das Hauptzollamt Düsseldorf mit seinen rund 900 Beschäftigten die operative Aufgabenerledigung des Zolls wahr. Er sichert täglich die Leistungsfähigkeit unseres Gemeinwesens, fördert den Wirtschaftsstandort Deutschland und trägt zur Stabilisierung unserer Sozialsysteme bei. Der Zoll schützt die Wirtschaft vor Wettbewerbsverzerrungen, die Verbraucher vor mangelhaften Waren aus dem Ausland und die Bevölkerung vor den Folgen grenzüberschreitender organisierter Kriminalität.
Aufgaben
Die Tätigkeit als Sachbearbeiter/in Ausbildung umfasst im Wesentlichen die Durchführung des Auswahl- und Einstellungsverfahrens und die Ausbildungsbetreuung von Nachwuchskräften und Auszubildenden.
Dies bedeutet insbesondere:
- Unterstützung der Ausbildungs- und Praxisstudienleitung bei der Planung, Organisation und Durchführung der Ausbildung
- Administrative Personalsachbearbeitung
- Mitwirkung bei der Organisation und Durchführung der zyklischen Auswahl- und Einstellungsverfahren
- Einberufung und Beratung der Auswahlkommissionen
- vertrauensvolle und rechtssichere Zusammenarbeit mit den internen Gremien (Personalrat, Gleichstellungsbeauftragte und Schwerbehindertenvertretung)
- Unterstützung der Stabsstelle Kommunikation bei Maßnahmen der Nachwuchskräftegewinnung (z.B. Messen)
Anforderungen
Das erwarten wir von Ihnen:
- Eine erfolgreich abgeschlossene Laufbahnausbildung des gehobenen nichttechnischen Dienstes und Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen für die Übernahme in die Zollverwaltung
oder
- ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Bachelor/Diplom/1.Staatsexamen (Universität, Fachhochschule) mit den Schwerpunkten Recht und/oder Wirtschaft in den folgenden Studienfächern:
- Rechtswissenschaft
- Wirtschaftsrecht
- Betriebswirtschaftslehre, Business Administration
- Verwaltungsmanagement/Public Management
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit dem Studienfach „Privatrecht“, „Rechtswissenschaften“ oder „Öffentliches Recht“ als Hauptfach oder gleichwertiges Studienfach neben einem wirtschaftswissenschaftlichen Studienfach.
Bitte fügen Sie bei ausländischen Abschlüssen eine beglaubigte deutsche Übersetzung und die Zeugnisbewertung der Kultusministerkonferenz in Bonn bei. Nähere Informationen zur Zeugnisbewertung finden Sie auf der Homepage der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (www.kmk.org/zab)
- Bewerbungen von Personen aus Drittstaaten sind nur mit gültiger Erlaubnis zur Erwerbstätigkeit möglich. Dazu behalten wir uns im Bewerbungsprozess die Abfrage vor. Wenden Sie sich bei Fragen zu Bewerbungen ohne deutschen Pass an die Ausländerbehörde Ihres Wohnortes.
Weiterhin bieten Sie
- Die Bereitschaft zur ständigen fachlichen Fortbildung und die Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen und Fortbildungsmaßnahmen (ggfs. auch mehrtägig und bundesweit)
- Die Bereitschaft zur Leistung von Mehrarbeit
- Eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse 3 bzw. B (kein Führerschein auf Probe)
- Die Bereitschaft zum Führen eines Dienst-Kfz
- AEVO-Ausbildereignung bzw. Bereitschaft, diese zu erlangen
Wir wünschen
- hohe Leistungsmotivation und Durchsetzungsvermögen
- sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gutes Ausdrucksvermögen (C 2-Niveau)
- Erfahrungen im Bereich der Personalauswahl
- ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- hohes Maß an Empathie
- Eigenständigkeit, Belastbarkeit und Zuverlässigkeit
- Sehr gute EXCEL-Kenntnisse
Der Dienstposten ist grundsätzlich teilzeitgeeignet, der Bewerber/die Bewerberin sollte jedoch die Bereitschaft mitbringen, die Arbeitszeit den dienstlichen Erfordernissen anzupassen.
Wir bieten
- einen unbefristeten, sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst; wir sind mit dem Zertifikat berufundfamilie und beruf&vielfalt ausgezeichnet
- eine familienbewusste und lebensphasenorientierte Personalpolitik sowie einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem kleinen und engagierten Team
- Training on the Job, um Sie an Ihre Aufgaben heranzuführen, sowie stetige interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- eine zusätzliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
- Jahressonderzahlung gemäß § 20 TVöD für Tarifbeschäftigte und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Erholungsurlaub bei einer 5-Tage-Woche
- ein vergünstigtes Großkundenticket („Deutschland-Jobticket“) inkl. Arbeitgeberzuschuss
- flexible Arbeitszeitmodelle mit Homeoffice, Gleitzeitregelung und Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung
Einstellung
Die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Die Erfahrungsstufe bei Tarifbeschäftigten richtet sich nach § 16 TVöD Bund. Unter bestimmten Voraussetzungen ist die Anrechnung förderlicher Zeiten und somit die Einordnung in eine höhere Stufe möglich. Zudem besteht die Möglichkeit der Verbeamtung, sofern die Voraussetzungen hierfür vorliegen.
Die Zollverwaltung fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Sie ist bestrebt, den Frauenanteil zu erhöhen und daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Schwerbehinderte Menschen sind in der Zollverwaltung willkommen. Die Zollverwaltung ist bestrebt, die Inklusion für eine behindertengerechte Beschäftigung umzusetzen. Wegen der möglichen Gewährung von Nachteilsausgleichen werden die Bewerberinnen und Bewerber gebeten, die Schwerbehinderung anzuzeigen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach Maßgabe des Bundesgleichstellungsgesetzes und schwerbehinderte Menschen nach Maßgabe des SGB IX bevorzugt berücksichtigt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion bzw. Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.
Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ebenfalls ein besonderes Anliegen. Teilzeitbeschäftigungen sind daher grundsätzlich möglich. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Bewerbungsverfahren:
Bitte nutzen Sie zur Bewerbung unser online-Bewerbungsverfahren im Karriereportal in der Bundesverwaltung, das Sie unter folgender Internetadresse erreichen:
https://www.erecruiting.itzbund.de
Im Suchfeld geben Sie bitte den Referenzcode dieser Stellenanzeige ein:
P-1406-4133/26.
Über diesen erreichen Sie genau diese Stellenanzeige und können sich gezielt darauf bewerben.
Laden Sie dazu einfach bis zum 11. Dezember 2026 online Ihre Bewerbungsunterlagen (Bewerbungsanschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse sowie weitere relevante Bildungsnachweise) im PDF-Format hoch. Wir bitten um Verständnis, dass unvollständige Bewerbungen nicht berücksichtigt werden können.
Von Bewerbungen per Post oder E-Mail bitten wir abzusehen.
Wenn Sie bereits einmal im System registriert sind, können Sie sich hier erneut mit Ihrer Kennung und Ihrem Passwort ganz leicht auf mehrere Stellen bewerben.
Das Online-Bewerbungsverfahren ist nicht barrierefrei. Bei Bedarf wenden sie sich an:
Frau Schrix (montags - donnerstags von 8.00 - 12.00 Uhr): 0211 / 2101-1239
Fachliche Auskünfte erteilt:
Frau Hohwieler-Drope: 0211 / 2101-1282
Sofern Sie sich für mehrere ausgeschriebene Stellen der Zollverwaltung bewerben, wird um Angabe der Prioritäten gebeten. Zur Bearbeitung der Bewerbung werden Ihre personenbezogenen Daten unter Beachtung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) und des Bundesdatenschutzgesetzes (BDSG) in maschinenlesbarer Form auf unserem Rechner bis zur Beendigung des Auswahlverfahrens gespeichert und ausschließlich für den Zweck dieses Verfahrens verarbeitet und genutzt. Ihre persönlichen Daten werden vertraulich behandelt und nicht an Dritte weitergegeben. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle zur Verfügung gestellten Unterlagen unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen gelöscht bzw. vernichtet.
Sofern Kosten für eine Vorstellungsreise entstehen, werden diese nach Maßgabe der Regelungen des Bundesministeriums des Innern vom 20.06.2013 - Z I 1 30201/2 1- bezuschusst. Ein entsprechender Reisekostenantrag wird Ihnen im Falle einer Einladung übersandt. Weitere Informationen über die Bundesfinanzverwaltung/Zollverwaltung finden Sie auf der Homepage des Bundesfinanzministeriums unter www.bundesfinanzministerium.de und unter www.zoll.de .
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Hauptzollamt Düsseldorf
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