Stellenangebot: Stellvertretende Leitung Funktionsdienst Herzkatheter und Hybrid OP (m/w/d) bei Universitätsklinikum Bonn AöR

Als eines der leistungsstärksten Universitätsklinika Deutschlands verbindet das UKB Höchstleistungen in Medizin und Forschung mit exzellenter Lehre. Jährlich werden am UKB über eine halbe Million Patient*innen ambulant und stationär versorgt. Hier studieren rund 3.500 Menschen Medizin und Zahnmedizin, zudem werden jährlich über 600 Personen in Gesundheitsberufen ausgebildet. Mit rund 10.600 Beschäftigten ist das UKB der drittgrößte Arbeitgeber in der Region Bonn/Rhein-Sieg. In der Focus-Klinikliste belegt das UKB Platz 1 unter den Universitätsklinika in NRW und weist im ersten Halbjahr 2026 unter den Universitätsklinika bundesweit den höchsten Case-Mix-Index (Fallschweregrad) auf. 2025 konnte das UKB knapp 100 Mio. € an Drittmitteln für Forschung, Transfer und Lehre einwerben. Das F.A.Z.-Institut zeichnete das UKB das fünfte Jahr in Folge als „Deutschlands Ausbildungs-Champion“ und „Deutschlands begehrtesten Arbeitgeber“ aus.

In der Funktionsabteilung Herzkatheter und Hybrid OP im Herzzentrum des Universitätsklinikums Bonn ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle in Vollzeit (38,5 Std./Woche) / Teilzeit (30,0 Std./Woche) zu besetzen:

Stellvertretende Leitung Funktionsdienst Herzkatheter und Hybrid OP (m/w/d) 

Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. 

Der Funktionsbereich mit den fünf Herzkatheterlaboren und den zwei Hybrid OPs stellt das Herzstück unserer Klinik dar. Hier trifft modernste Medizintechnik auf hochspezialisierte Herzmedizin – und vor allem auf Menschen, die gemeinsam etwas bewegen. Unser Spektrum ist vielseitig und reicht von diagnostischen Untersuchungen bis hin zu hochkomplexen interventionellen Eingriffen. In unserem Team arbeiten verschiedene Berufsgruppen Hand in Hand: Pflegefachkräfte, OTA, MTR, Ärzt*innen, Anästhesie, Kardiotechnik und viele weitere Expert*innen. Was uns verbindet? Teamgeist, Präzision und der Anspruch, für unsere Patient*innen jeden Tag das Beste zu geben. Als stellvertretende Funktionsdienstleitung bist du ein wichtiger Teil unseres Leitungsteams und die Schnittstelle zwischen Mitarbeitenden, Funktionsdienstleitung und den beteiligten Berufsgruppen. Dabei geht es um mehr als Dienstpläne und Organisation. Du gestaltest Strukturen. Du entwickelst Menschen. Du bringst Ideen ein. Du sorgst dafür, dass unser Team auch bei komplexen Situationen handlungsfähig bleibt.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung und Vertretung der Funktionsdienstleitung im täglichen operativen Geschäft
• Mitverantwortung für die Organisation und Steuerung der Arbeitsabläufe im Herzkatheterlabor und Hybrid-OP
• Koordination der personellen und organisatorischen Abläufe unter Berücksichtigung des komplexen Eingriffsspektrums
• Mitwirkung bei Dienst- und Einsatzplanung sowie bei der Sicherstellung einer bedarfsgerechten Personalbesetzung
• Förderung einer offenen, wertschätzenden und interprofessionellen Zusammenarbeit
• Mitwirkung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung von Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards
• Aktive Mitarbeit an Projekten zur Prozessoptimierung und Weiterentwicklung der Funktionseinheit

Ihr Profil:

Erforderlich

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, OTA, MTR oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Herzkatheterlabor, Hybrid-OP, OP oder einem vergleichbaren spezialisierten Funktionsbereich
• Weiterbildung zur Stationsleitung- und Funktionsdienstleitung, ein abgeschlossenes Pflegebezogenes Studium, eine Weiterbildung zum OP Koordinator oder die Bereitschaft, diese Qualifikation zu erwerben
• Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Veränderungen aktiv mitzugestalten
• Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise
• Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen ruhig und professionell zu handeln

Wünschenswert

• Führungserfahrung oder Interesse daran, den nächsten Schritt in eine Leitungsfunktion zu gehen
• Ausgeprägtes interkulturelles und gendersensibles Verständnis
• Interesse an moderner Herzmedizin und innovativen Behandlungskonzepten
• Kommunikationsstärke, Entscheidungsfähigkeit und ein wertschätzendes Auftreten

Wir bieten: 

• Abwechslungsreiches dynamisches Arbeitsumfeld mit besonders komplexen Behandlungssituationen
• Leistungsbezogenes Zulagenkonzept bis zu 450 Euro
• Bindungszulage  für die besonders spezialisierte Tätigkeit bis zu 360 Euro
• Mind. 30 Urlaubstage + 9 Zusatzurlaubstage bei Wechselschicht zzgl. Entlastungstagen nach TV-E
• Sicher in der Zukunft: Entgelt nach TV-L, betriebliche Altersvorsorge
• Prämiensystem: Zusatzentlohnung für kurzfristige Einsätze innerhalb von 96 h, Zulagen von bis zu 500 € für Mitarbeiter*innen mit Fachweiterbildung und ausgewählten Zusatzqualifikationen 
• Flexibel für Familien: Möglichkeit auf einen Platz in der Betriebskindertagesstätte und Angebote für Elternzeitrückkehrer*innen
• Individuelle Pflegekarriere: Strukturierte Einarbeitung und Pflegekarriereplanung, geförderte Fortbildung auf dem Campus, Studienförderung
• Patientenversorgung im Mittelpunkt: Dank unterschiedlicher Servicedienste im Bereich Catering und Patient*innentransport kann sich Pflege auf Kernaufgaben konzentrieren
• Gesund am Arbeitsplatz: kostenloses Fitnessstudio vor Ort und zahlreiche Angebote der Gesundheitsförderung 
• Veranstaltungen und Vorteile: Möglichkeit der Teilnahme an Pflegekongressen & Messen im Inland, subventionierte Event- und Theaterkarten, Sommerfest, vergünstigte Angebote für Mitarbeiter*innen (Corporate Benefits)
• Clever zur Arbeit: Gute Anbindung an das SWB-Netz, Möglichkeit eines zinslosen Darlehens zur Anschaffung eines E-Bikes

Wir setzen uns für Diversität und Chancengleichheit ein. Unser Ziel ist es, den Anteil von Frauen in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, zu erhöhen und deren Karrieren besonders zu fördern. Bewerbungen werden in Übereinstimmung mit dem Landesgleichstellungsgesetz behandelt. Die Bewerbung geeigneter Menschen mit nachgewiesener Schwerbehinderung und diesen gleichgestellten Personen ist besonders willkommen.

Kontakt & Bewerbung:

Sie finden sich in diesem Profil wieder und möchten Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung innerhalb von drei Monaten unter Angabe der Stellenanzeigen-Nr. ST-56042 an:

Ruth Hemkes

Pflegedirektion

Universitätsklinikum Bonn

Venusberg-Campus-1

53127 Bonn

E-Mail: pflegedirektion@ukbonn.de und ruth.hemkes@ukbonn.de

Telefon: 0151 44048497

www.ukbonn.de

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