Stellenangebot: Mitarbeiter Qualitätsprüfung und Messtechnik (m/w/d) bei MANPOWER GmbH & Co. KG

Mitarbeiter Qualitätsprüfung und Messtechnik (m/w/d)

Standort: Speyer
Anstellungsart(en): Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche

Zweck und Ziel der Stelle
Für unseren Kunden, die PFW Aerospace GmbH in Speyer, suchen wir ab sofort einen Mitarbeiter Qualitätsprüfung und Messtechnik (m/w/d).

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Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
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Auswahl und Anwendung moderner Messprogramme sowie präziser Mess- und Prüfmittel
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Entwicklung und Dokumentation reproduzierbarer, prozesssicherer Bauteilaufspannungen auf der Koordinatenmessmaschine
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Selbstständige Erstellung, Optimierung und Freigabe von Messprogrammen im „Teach-In“-Verfahren sowie Programmierung der Messmaschine
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Erstellung, Bewertung und Freigabe aussagekräftiger Messprotokolle – digital und in Papierform
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Kontinuierliche Analyse und Optimierung bestehender Messprozesse zur Steigerung von Qualität und Effizienz
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Durchführung von Sicht- und Qualitätsprüfungen gemäß geltenden Standards und Spezifikationen
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Präzise Durchführung von Wandstärken- und Oberflächenrauheitsmessungen
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Enge, bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Konstruktion, NC-Programmierung, Fertigung, Prüfplanung und Qualitätssicherung

Fachliche Anforderungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf sowie eine 2-jährige Fachausbildung oder langjährige Berufserfahrung im Bereich Zerspanung
• Gute Kenntnisse in SAP R/3 und MS-Office
• Englischkenntnisse
• Zusätzliche Qualifikation und Erfahrung im Bereich der Messtechnik von Vorteil
• Schichtbereitschaft

Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot

• Eine attraktive Vergütung zwischen 23,31 €/h und 33,45 €/h brutto durch Branchentarifzuschläge
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Kostenlose Mitarbeiterparkplätze
• Gute Anbindung an den ÖPNV
• Unternehmenseigene Kantine
• Attraktive Mitarbeiterrabatte

Kontaktdaten für Stellenanzeige
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Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle Personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

Abteilung(en): Luftfahrt
Art(en) des Personalbedarfs: Arbeitnehmerüberlassung
Tarifvertrag: BAP/DGB ggf. anhängende Branchentarifverträge
Entgeltgruppe: 5