Detailansicht des Stellenangebots

Über uns

TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Bereit für Action? Werde unser Lagermitarbeiter (m/w/d) und bring Bewegung in deinen Alltag! Du bist ein Organisationstalent mit einem Händchen für Ordnung? Perfekt! Wir suchen motivierte Lagermitarbeiter, die unser Team verstärken und mit Leidenschaft dabei sind. Bei uns erwarten dich spannende Aufgaben, von der Warenannahme bis hin zur Qualitätskontrolle. Noch keine Berufserfahrung? Kein Problem – wir zeigen dir alles, was du wissen musst!

• Warenannahme und Kontrolle auf Vollständigkeit und Unversehrtheit
• Einlagerung und Kommissionierung der Waren
• Bereitstellung von Gütern für den Versand
• Sicherstellen der Ordnung und Sauberkeit im Lager
• Durchführung von Inventuren sowie Qualitätssicherungsmaßnahmen

Das suchen wir

Was du dafür mitbringen solltest: Keine Angst! Du musst kein Superheld sein – mit der richtigen Einstellung bist du bei uns goldrichtig. Eine abgeschlossene Ausbildung ist nicht notwendig, aber ein bisschen Erfahrung wäre klasse. Was uns wirklich zählt, ist Teamgeist und die Bereitschaft, mit anzupacken!

• Bereitschaft zur Arbeit in Schichten
• Motivation, körperlich zu arbeiten und Neues zu lernen
• Erfahrungen im Lager (wünschenswert, aber kein Muss)
• Zuverlässigkeit und ein ausgeprägter Sinn für Ordnung

Das bieten wir

Was wir dir bieten? Mehr als nur einen Job! Wir legen Wert darauf, dass du dich bei uns wohlfühlst und fair entlohnt wirst. Ein unbefristeter Arbeitsvertrag und jede Menge Extras sind nur der Anfang!

• Stundenlohn zwischen 14,96 € und 15,69 €, plus Zuschläge
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für mehr Sicherheit
• Sonderzahlungen und Branchenzuschläge gemäß Tarifvertrag
• Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr
• Option auf einen Shuttle Service