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Über uns

TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Du möchtest deine Erfahrung in der Buchhaltung und Entgeltabrechnung in einem modernen Unternehmensumfeld einbringen?

Dann könnte diese Position genau die richtige für dich sein.

Für ein international tätiges Unternehmen suchen wir einen Payroll Accounting Specialist (m/w/d), der mit Genauigkeit, Verantwortungsbewusstsein und einem Blick für Zahlen überzeugt.

In dieser Position stellst du sicher, dass alle buchhalterischen Prozesse rund um die Entgeltabrechnung termingerecht und zuverlässig durchgeführt werden.

• Prüfung und Freigabe von Buchungs- und Zahldateien aus der Entgeltabrechnung
• Buchhalterische Verarbeitung von Forderungen, Rückstellungen und Verbindlichkeiten
• Durchführung der monatlichen Abstimmung von Personalbilanzkonten
• Analyse und Klärung von Unstimmigkeiten sowie Differenzen
• Bearbeitung und Überwachung von Zahlungsflüssen
• Unterstützung bei buchhalterischen Fragestellungen im Payroll-Umfeld
• Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen

Das suchen wir

Für diese Position suchen wir Menschen mit einer sorgfältigen Arbeitsweise und Interesse an buchhalterischen Prozessen im Personalumfeld.

• Abgeschlossene kaufmännische oder fachspezifische Ausbildung
• Erste Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung oder Payroll Accounting
• Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel
• Anwenderkenntnisse in SAP R/3
• Verständnis für buchhalterische Zusammenhänge
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Grundkenntnisse in Englisch

Das bieten wir

Dich erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit attraktiven Konditionen und langfristigen Perspektiven.

• Attraktive Vergütung von bis zu 42.000 € jährlich
• 35-Stunden-Woche
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten
• Homeoffice-Möglichkeiten nach Absprache
• Moderne Arbeitsmittel
• Persönliche Betreuung durch das TIMEPARTNER-Team
• Langfristige Einsatzperspektive in einem renommierten Unternehmen