Stellenangebot: Staplerfahrer (m/w/d) bei TimePartner Personalmanagement GmbH

Über uns

TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Du suchst eine vielseitige Aufgabe mit Entwicklungsmöglichkeiten? Als Staplerfahrer (m/w/d) behältst du jederzeit den Überblick. Dein Arbeitsalltag bleibt spannend, während du mit deinem Stapler die Lagerhallen in Beschlag nimmst und dafür sorgst, dass alles dort ist, wo es hingehört. Werde Teil eines Teams, das den Betrieb vor Ort einfach im Griff hat!

• Fährst Gabelstapler sicher und zuverlässig.
• Hast ein Gespür für Ordnung und organisierst Lagerflächen sinnvoll.
• Übernimmst Verantwortung für die Warenlogistik und führst Kontrollen durch.
• Packst tatkräftig mit an und unterstützt bei allgemeinen Lagerarbeiten.
• Wirkt aktiv bei Verlade- und Entladearbeiten mit.

Das suchen wir

Ganz gleich, ob du neu dabei bist oder schon viel Erfahrung im Umgang mit dem Stapler hast – uns ist vor allem wichtig, dass du motiviert bist und Lust hast, mit anzupacken. Einige Voraussetzungen sollten dennoch erfüllt sein:

• Du verfügst über einen gültigen Staplerschein.
• Du bringst Grundkenntnisse in Deutsch mit.
• Du bist bereit, im Schichtdienst zu arbeiten.
• Idealerweise hast du bereits erste Erfahrung als Staplerfahrer gesammelt.
• Du behältst einen kühlen Kopf, auch wenn es einmal hektisch wird.

Das bieten wir

Bei uns erwartet dich nicht einfach nur ein Job – sondern ein Vorteils-Paket, das dich überzeugen wird:

• Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag.
• Dein Verdienst liegt bei 16,08 € bis zu 17,11 € pro Stunde.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag.
• Du hast Anspruch auf bis zu 30 Urlaubstage im Jahr.
• Du wirst fachlich unterstützt und kannst dich weiterentwickeln.
• Du profitierst von Mitarbeiterrabatten und weiteren Vergünstigungen.