Stellenangebot: Consultant (m/w/d) Personaldienstleistung in Schweinfurt bei TimePartner Personalmanagement GmbH

Über uns

TIME to Care – bei TimePartner setzen wir uns seit über 30 Jahren dafür ein, Karrieren voranzubringen. Unsere Mission ist es, dich bestmöglich zu unterstützen, damit du deinen beruflichen Zielen näherkommst. Eine schnelle Rückmeldung liegt uns besonders am Herzen: Innerhalb von 24 Stunden erhältst du eine Antwort auf deine Bewerbung. Wir hören zu, verstehen deine Bedürfnisse und begleiten dich auf deinem Weg nach vorne – mit Leidenschaft und Empathie, weil uns deine Zukunft wichtig ist.

Als Consultant (m/w/d) Personaldienstleistung in Schweinfurt verbindest du Menschen und Unternehmen, begleitest Bewerbende professionell durch den gesamten Vermittlungsprozess und sorgst für eine zuverlässige Betreuung. Dabei übernimmst du Verantwortung in der Personalgewinnung, entwickelst passende Lösungen und baust dir wertvolle Erfahrung im Personalbereich auf.

• Betreuung und Beratung von Bewerbenden sowie Mitarbeitenden entlang des gesamten Beschäftigungsprozesses.
• Aktive Suche, Auswahl und Ansprache geeigneter Kandidatinnen und Kandidaten für unterschiedliche Einsatzmöglichkeiten.
• Pflege und Verwaltung von Personaldaten sowie sorgfältige Dokumentation aller relevanten Vorgänge.
• Koordination von Vorstellungsgesprächen, Rückmeldungen und weiteren Schritten im Bewerbungsprozess.
• Aufbau und Pflege von Kontakten zu Bewerbenden und Ansprechpartnern auf Kundenseite.
• Mitwirkung an Maßnahmen der Personalentwicklung, beispielsweise durch die Erfassung von Qualifikationen und Entwicklungsperspektiven.
• Unterstützung bei Auswertungen und bei der Aufbereitung von Kennzahlen im HR-Controlling.
• Verlässliche Organisation der täglichen Abläufe und lösungsorientierte Bearbeitung personalbezogener Anliegen am Standort Schweinfurt.

Das suchen wir

Für diese Position passt ein engagiertes Profil mit Interesse an Personalthemen, Beratung und serviceorientierter Kommunikation. Auch Bewerbende am Anfang ihrer beruflichen Laufbahn erhalten die Möglichkeit, praktische Erfahrung in der Personaldienstleistung aufzubauen.

• Erste Erfahrung im Personalwesen, in der Kundenbetreuung, im Vertrieb oder in einem vergleichbaren serviceorientierten Umfeld ist willkommen.
• Interesse an Personaldatenverwaltung, Personalprozessen und an einer sorgfältigen Arbeitsweise mit vertraulichen Informationen.
• Grundverständnis für Personalentwicklung und die Bereitschaft, dich in HR-Controlling sowie relevante Kennzahlen einzuarbeiten.
• Kommunikationsstärke, ein freundliches Auftreten und Freude am Kontakt mit unterschiedlichen Menschen.
• Organisationsgeschick, Zuverlässigkeit und die Fähigkeit, mehrere Vorgänge strukturiert zu koordinieren.
• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein Studium oder vergleichbare praktische Kenntnisse sind von Vorteil.
• Gute Deutschkenntnisse für die sichere Kommunikation und Dokumentation im Arbeitsalltag.
• Bereitschaft zur vereinbarten Arbeitszeit sowie zur Abstimmung mit den vorgesehenen Schichtmodellen und betrieblichen Einsatzzeiten.

Das bieten wir

Die Position bietet dir einen sicheren Rahmen, faire tarifliche Leistungen und konkrete Perspektiven für deine berufliche Entwicklung in der Personaldienstleistung.

• Maximalverdienst von bis zu 20,27 € pro Stunde.
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige berufliche Planungssicherheit.
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach Tarifvertrag.
• Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr für eine gute Erholung und planbare freie Zeit.
• Vergütung nach Tarifvertrag.
• Corporate Benefits sowie Mitarbeiterrabatte und weitere Vergünstigungen.
• Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und zum Ausbau deiner Fachkenntnisse im Personalbereich.
• Strukturierte Einarbeitung durch ein unterstützendes Team.