Stellendetails zu: Store Manager (m/w/d)
Store Manager (m/w/d)
Store Manager (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.10.2026
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
Mainz am RheinAnstellungsart
VollzeitBerufsbezeichnung
- Leiter/in - Verkauf (Handel)
- Filialleiter/in, Verkaufsstellenleiter/in
Stellenbeschreibung
Bei Hofmann Personal vermitteln wir nicht einfach nur Kandidaten - wir bringen die richtigen Talente an die richtige Stelle. Und genau das möchten wir jetzt für dich tun: Wir suchen einen engagierten Storemanager (m/w/d), welcher bereit ist, ein Team zu führen und einen Laden erfolgreich zu managen.
Das bringst du mit:
• Sprachgewandtheit: Sicheres Deutsch in Wort und Schrift - die Basis für klare Kommunikation mit Team und Kunden
• Authentische Kundenorientierung: Du verstehst es, Menschen zu beraten und dabei echte Beziehungen aufzubauen - das ist dein Erfolgsfaktor
• Branchenerfahrung: Hintergrund im Einzelhandel, der Gastronomie oder Hotellerie - du kennst bereits die Spielregeln
• Sicheres Zahlenverständnis: Kassenverwaltung und Abrechnungen sind für dich Routine; mit Kassiersystemen bist du vertraut
• Teamfähigkeit mit Führungsanspruch: Du bist offen und freundlich im Umgang, gleichzeitig entscheidungsfreudig und führungsstark
Deine Aufgaben im Überblick:
• Geschäftsbetrieb im Blick: Von der Kassenführung mit täglichen Abrechnungen bis zur Lagerorganisation - du packst es an
• Verkauf & Kundenberatung: Du berätst Kunden bei der Produktauswahl und stellst sicher, dass sie das Beste aus unserem Sortiment finden
• Teamleitung & Personalplanung: Du erstellst Schichtpläne, führst das Team wertschätzend und schulst neue Kolleginnen und Kollegen ein
• Filiale im Aufbau: Beim Aufbau und der Erstbestückung neuer Läden packst du aktiv mit an - hier zeigt sich deine Organisationskraft
• Hygiene & Ordnung: Ein sauberer, gut organisierter Arbeitsplatz ist selbstverständlich für dich; auch die Warenbestellung und -annahme gehören dazu
Das bieten wir dir:
• Verantwortungsvolle Position: Du führst dein eigenes Team und trägst echte Verantwortung - kein Job von der Stange, sondern echte Gestaltungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung: Ein Gehalt, das deiner Verantwortung entspricht, plus mögliche Zusatzleistungen je nach Vereinbarung
• Persönliche Unterstützung: Wir begleiten dich nicht nur bei der Vermittlung - dein Ansprechpartner bei Fragen und Herausforderungen bleibt erhalten
• Arbeitsumfeld mit Perspektive: Ein etabliertes, wachsendes Unternehmen, das seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wertschätzt und fördert
Interessiert?
Dann melde dich bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und begleiten dich auf deinem nächsten Karriereschritt - mit persönlicher Beratung, nicht mit Standard-Abläufen.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: I.K. Hofmann GmbH Unit 2
I.K. Hofmann GmbH Unit 2
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