Stellendetails zu: Staplerfahrer (m/w/d)
Staplerfahrer (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
EilenburgAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Gabelstaplerfahrer/in
Stellenbeschreibung
<h2>Meine Benefits:</h2>
<ul>
<li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive</li>
<li>Einsatz in einem zukunftssicheren Unternehmen mit Möglichkeit zur Übernahme</li>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Fahrrad-Leasing mit Versicherung und Servicepaket</li>
<li>Attraktive Vergütung und Zuschläge</li>
<li>Kostenlose Arbeitskleidung und persönliche Schutzausrüstung</li>
<li>Bonus für Empfehlungen neuer Kolleginnen und Kollegen ins Team</li>
<li>Unterstützung bei Qualifikationen inklusive Kostenübernahme und Organisation (z. B. Staplerschein, Schweißzertifikat)</li>
<li>Individuelle Karriereförderung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li>
</ul>
<h2>Meine Aufgaben:</h2>
<ul>
<li>Beförderung der Waren mit Flurförderfahrzeugen</li>
<li>Beladen und Entladen von LKW</li>
<li>Einlagerung, Auslagerung und Kommissionierung von Waren</li>
<li>Durchführung von Wareneingangskontrollen</li>
<li>Arbeiten mit einem EDV-gestützten Warenwirtschaftssystem</li>
<li>Allgemeine Lagertätigkeiten mit laufender Prüfung der Lagerbestände</li>
<li>Möglichkeit zur Springertätigkeit als Anlagenführer</li>
</ul>
<h2>Mein Profil:</h2>
<ul>
<li>Gültiger Gabelstaplerschein</li>
<li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li>
<li>Erste Erfahrungen im Lagerbereich sind von Vorteil</li>
<li>Lust auf Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Bereitschaft zu rollierendem Schichtsystem </li>
</ul>
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: DIEPA GmbH Filiale Wurzen
DIEPA GmbH Filiale Wurzen
- Karriereberatung
- Arbeitsnehmerüberlassung
- Direktvermittlung
- Ausbildung
- Weiterbildung & Qualifikation
In diesem Dokument befinden sich aus Sicherheitsgründen keine Kontaktdaten des Arbeitgebers. Wenn Sie diese sehen möchten, lösen Sie bitte die Sicherheitsfrage und laden Sie das PDF erneut.