Stellvertretender Kitaleiter (m/w/d)

Du suchst den perfekten Job? Wir haben ihn! Spannende Stellen mit tariflich garantierten Löhnen und persönlicher Betreuung ab dem ersten Tag - das ist unser Versprechen an dich. Wir gestalten deine Arbeit flexibel nach deinen Bedürfnissen, damit sie zu deinem Leben passt.

Stellvertretender Kitaleiter (m/w/d)

in Berlin

50.000 - 55.000 € p.a.

Worauf du dich bei diesem Kunden freuen kannst:

• Neueröffnung Kita
• Gehalt: 48.000 € brutto/Jahr (bei lt; 5 Jahren Erfahrung) bzw. 53.000 € brutto/Jahr (bei gt; 5 Jahren Erfahrung)
• 30 Tage Urlaub zzgl. arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester
• Vergünstigte Mitgliedschaft beim UrbanSportsClub
• Diensthandy/Notebook o. Ä.
• Arbeitszeitkonto
• 40 Std./Woche in Vollzeit
• die Möglichkeit, eine neu eröffnende Einrichtung aktiv mitzugestalten

Was deine Aufgaben sind:

• die Kitaleitung unterstützt du bei organisatorischen, pädagogischen und personellen Leitungsaufgaben
• klar definierte Verantwortungsbereiche übernimmst du eigenständig, z. B. Dienst- und Vertretungsplanung, Ablaufkoordination, Mitarbeitendenabsprachen sowie die Einarbeitung neuer Kolleg:innen
• an der Sicherung pädagogischer Standards sowie der Umsetzung konzeptioneller Vorgaben nach dem Berliner Bildungsprogramm (BBP) wirkst du mit
• bei der Umsetzung und Einhaltung von Schutzkonzepten unterstützt du und gehst verlässlich mit Meldewegen im Rahmen des Kinderschutzes (§ 8a SGB VIII) um
• an der Organisation des laufenden Betriebs wirkst du mit, u. a. bei der Planung von Abläufen, der Koordination von Zuständigkeiten und Vertretungsregelungen
• digitale Arbeitsmittel (MS Office/Microsoft 365, digitale Dienstplanung, Kita-App) nutzt du zur Unterstützung organisatorischer Prozesse
• eng und vertrauensvoll arbeitest du mit der Kitaleitung zusammen und kommunizierst abgestimmt im Team und mit dem Träger

Was wir uns von dir wünschen:

• als staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) bringst du deine Ausbildung mit
• über eine Zusatzqualifikation im Bereich Leitung/Organisation verfügst du
• regelmäßige, fortlaufende leitungsnahe Erfahrung in einer Kindertageseinrichtung weist du vor
• Erfahrung in der Übernahme klar definierter organisatorischer, personeller oder pädagogischer Verantwortungsbereiche zeichnet dich aus
• mit dem Berliner Bildungsprogramm (BBP) gehst du sicher um
• über Kenntnisse der Grundlagen des Kinderschutzes (§ 8a SGB VIII) verfügst du
• digitale Arbeitsmittel (MS Office/Microsoft 365, digitale Dienstplanung, Kita-App) beherrschst du sicher
• über Grundkenntnisse der rechtlichen Rahmenbedingungen für Berliner Kitas (insb. KitaFöG) verfügst du
• eine klare, abgestimmte Kommunikationsfähigkeit sowie einen professionellen Umgang mit Konflikten im Team zeichnen dich aus
• Verantwortungsbereitschaft und Zuverlässigkeit runden dein Profil ab
• zur Selbstreflexion und professionellen Abgrenzung bist du fähig
• eine kooperative, strukturierte Arbeitsweise zeichnet dich aus
• eine unterstützende Führungsrolle nimmst du gerne an

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In deinem Job kümmerst du dich um Menschen - wir kümmern uns darum, dass du hierfür die idealen Bedingungen hast.

Wir können das, weil wir seit fast sechs Jahrzehnten bundesweit agieren und sehr eng mit der Branche vernetzt sind. Unser Ziel ist, dass dein Beruf auch immer Berufung bleibt. Mit unseren 100 %-Versprechen garantieren wir dir beispielsweise 100 % Nähe durch eine persönliche Onboarding-Begleitung.