Teamleiter Logistik (m/w/d) - ab 19€/h - 3-Schicht-Modell / 7 Tage

Teamleiter Logistik (m/w/d) - ab 19€/h - 3-Schicht-Modell / 7 Tage

Wir suchen für unseren Kunden:
Du hast Erfahrung in der Logistik, behältst auch bei hohem Warenaufkommen den Überblick und weißt, wie man ein Team motiviert und organisiert? Dann könnte das Deine nächste Aufgabe sein!
Unser Kunde in Florstadt sucht mehrere erfahrene Teamleiter Logistik (m/w/d), die im laufenden Betrieb Verantwortung übernehmen und Teams mit 20 bis 50 Mitarbeitenden sicher durch den Arbeitsalltag führen.
Du koordinierst die Abläufe in der Sortierung sowie im Inbound- und Outbound-Bereich, planst den Personaleinsatz und sorgst dafür, dass Waren, Menschen und Prozesse zur richtigen Zeit am richtigen Ort sind.
Wenn Du gerne Verantwortung übernimmst, lösungsorientiert arbeitest und auch in einem dynamischen Umfeld einen kühlen Kopf behältst, dann bewirb Dich jetzt!
• Start-Datum: Mitte August bis spätestens Ende September 2026
• Vergütung: ab 19€/h (in Abhängigkeit der Berufserfahrung) + Schichtzulagen – ggf. Lohnvorstellung mitteilen
• Arbeitszeiten: 100% Vollzeit (40 Std./Woche)
• Schichtzeiten:06:00 bis 14:30 Uhr / 13:30 bis 22:30 Uhr / 22:00 bis 06:00 Uhr
• Arbeitsmodell: 3-Schicht-Modell – montags bis sonntags – inkl. Wochenende
• Beschäftigungsmodell: Arbeitnehmerüberlassung
• Einsatzort::Florstadt
Klingt spannend für Dich?
Dann lass uns doch schauen, ob Du und unser Kunde zusammenpassen?
Hard Skills – Das bringst Du Idealerweise mit:
• Kaufmännische oder logistische Ausbildung mit Berufserfahrung, vorzugsweise in der Logstikbranche
• Führungserfahrung und Kompetenzen in der Personalplanung
• Sehr gute Kenntnisse in Lagerverwaltungssystemen (z.B. SAP) und MS Office
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten
• Hohe Problemlsungskompetenz, Flexibilität und Belastbarkeit
• Sehr gute Englischkenntnisse (Deutsch nicht zwingend erforderlich)
• Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schicht-Modell – Montags bis Sonntags – inkl. Wochenende)
Technisches Wissen ist wichtig – klar. Aber genauso entscheidend ist, wie du an die Arbeit herangehst. Deshalb sind uns deine persönlichen Stärken besonders wichtig:
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Motivation, dich einzubringen und Prozesse aktiv mitzugestalten
• Fähigkeit, mehrere Aufgaben parallel zu bewältigen
• Verlässlichkeit und ein sorgfältiger Umgang mit Ware
• Stressresistenz in Phasen mit höherem Warenaufkommen
• Teamgeist und klare Kommunikation
• körperliche Belastbarkeit
• Führerschein Klasse B + PKW wünschenswert (wegen Erreichbarkeit des Einsatzortes)
Wenn Du Dich in der Rolle siehst und Lust hast, Deinen nächsten Schritt in der Logistik zu gehen, dann bewirb Dich einfach bei uns. – wir melden uns zeitnah bei Dir und besprechen alles Weitere.
Deine Aufgaben:
Damit du ein klares Bild bekommst, was dich in dieser Rolle erwartet, findest du hier die wichtigsten Aufgaben:
• Leitung und tägliche Koordination von 20-50 Mitarbeitenden
• Personal- und Kapazitätsplanung inkl. Arbeitsplatzzuweisung und Anwesenheitskontrollen
• Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien und gesetzlicher Vorgaben (z.B. Sicherheitsstandards, SOP‘s
• Nutzung des Amazon-Systems zur Steuerung des Warenflusses (Sortation-Status, Warenbewegungen, Waveplanung)
• Erstellung und Analyse logistischer Kennzahlen zur kontinuierlichen Optimierung
• Einarbeitung neuer Mitarbeitenden sowie Durchführung interner Schulungen
• Durchführung regelmäßiger Team-Meetings und Förderung der Teamkommunikation

Wir bieten dir:
• langfristiger Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen mit guten Übernahmechancen
• gute Erreichbarkeit des Kundenbetriebs, auch mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
• persönliche und partnerschaftliche Betreuung durch unsere Niederlassung
• Beratung auch zu anderen Vakanzen und Karrieremöglichkeiten falls gewünscht
• bis zu 30 Tage Urlaub
• flexible Gestaltungsmöglichkeiten bezüglich des Zeitkontos
• Empfehlungsprämie – Mitarbeiter werben Mitarbeiter (150 Euro pro erfolgreiche Empfehlung)
• exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Händlern (z.B. bei Zalando, IKEA, HelloFresh! – wechselnde Anbieter)
• Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen

Klingt nach dem richtigen Job für Dich?
Dann schick uns einfach Deine Unterlagen oder zunächst die wichtigsten Informationen zu Deinem Profil. Hilfreich sind für den Erstkontakt vor allem:
• Lebenslauf
• Ausbildung / Qualifikation
• relevante Berufserfahrung
• Zusatzqualifikationen, Scheine oder Berechtigungen
• Schichtbereitschaft
• möglicher Starttermin
• Telefonnummer und E-Mail-Adresse
• falls relevant: Aufenthaltstitel / Arbeitserlaubnis

• Kurz gesagt: Alles, was uns hilft, Dich besser kennenzulernen.

Für weitere Fragen stehen wir Ihnen gerne unter der 06131/ 276 44 60 oder 0160/92940996 (nur WhatsApp) oder mainz@aktivpersonalservice.de zur Verfügung. Natürlich alles vertraulich und diskret.
Und wie geht es jetzt weiter?
Nach Eingang deiner Bewerbung setzen wir uns zeitnah persönlich mit dir in Verbindung, um erste Fragen zu klären. Anschließend prüfen wir deine Unterlagen sorgfältig und melden uns innerhalb von 3 Werktagen bei dir zurück.
Im nächsten Schritt laden wir dich – wenn alles passt – zu einem persönlichen Gespräch ein. Dieses kann telefonisch oder gerne auch bei Kaffee oder Tee in unserem Büro stattfinden.
Und falls diese Position nicht passen sollte: Sprich uns trotzdem an – vielleicht haben wir eine passende Alternative für Dich.
• Zugang zu weiteren Vakanzen – auch zu „verdeckten Stellen“, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind
• Volle Kontrolle – Weitergabe Deiner Unterlagen nur nach Deiner ausdrücklichen Zustimmung
• Weniger Bewerbungsaufwand – strukturierter Prozess, schnelle Rückmeldungen
• Persönliche Begleitung / Mehr Orientierung – wir sprechen mit Dir offen darüber, welche Einsätze fachlich und persönlich zu Dir passen und begleiten Dich durch Deinen Bewerbungsprozess
• Diskret und vertraulich – auch bei einer Bewerbung aus ungekündigter Stellung