Abteilungsleitung Betrieb Energieanlagen (w/m/d)

Ihre Aufgaben

Sie suchen ein Unternehmen, das Sie optimal in Ihrer persönlichen und fachlichen Entwicklung unterstützt- Sie suchen ein Unternehmen, bei dem Sie sich täglich auf neue Herausforderungen und spannende Aufgaben freuen können- Dann bewerben Sie sich noch heute! Wir bieten abwechslungsreiche Aufgabengebiete in einem wachsenden Umfeld.

• Sicherstellung des wirtschaftlichen und zukunftsorientierten Betriebs der Stromversorgungsanlagen - einschließlich Betrieb, Instandhaltung, Wartung, Entstörung und Inbetriebnahme
• Übernahme der elektrotechnische Gesamtverantwortung und technische Führung des Bereichs
• Führung von zwei Teamleitern sowie rund 30 Elektrofachkräften sowie Verantwortung für deren fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Koordinierung und Steuerung von Aufgaben, Aufträgen und Projekten
• Sicherstellung der Einhaltung von Budgets, Qualität und Terminen
• Verantwortung für die Instandhaltung, Modernisierung und den bedarfsgerechten Ausbau der Netzinfrastruktur (z.B. Transformatoren, Umspannwerke, Netzanlagen)
• Unterstützung bei der Entwicklung strategischer Ziele und Ausbauplanungen des Stromnetzes sowie bei der Erstellung von Wirtschafts- und Investitionsplänen
• Mitarbeit bei der Digitalisierung

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Umweltingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen mit Schwerpunkt Energietechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung im Umfeld eines Energieversorgungsunternehmens, Stadtwerks oder Verteilnetzbetreibers
• Fundierte Kenntnisse im Betrieb von Stromnetzen und -anlagen
• Erfahrung in der Steuerung von Investitionen sowie in der Planung und Umsetzung von Instandhaltungsmaßnahmen
• Sicherer Umgang mit IT-Systemen; SAP-Kenntnisse von Vorteil
• Strukturierte, verantwortungsbewusste und wirtschaftlich geprägte Arbeitsweise

Ihre Vorteile

Wir bieten Ihnen eine Unternehmenskultur, die geprägt ist, von der Vielfältigkeit unserer Mitarbeiter sowie von gegenseitiger Wertschätzung - zwischen den Mitarbeitern und auf allen Unternehmensebenen. Dazu gehören neben abwechslungsreichen Stammtischen mit den lokalen Brunel Teams, auch regelmäßige Feedback-Gespräche über Ihre Herausforderungen und Perspektiven mit Ihrem Account Manager. Mit individuellen Fortbildungen und Trainings werden Sie optimal gefördert und auf zukünftige Projekte vorbereitet. Unbefristete Arbeitsverträge, 30 Tage Urlaub, Arbeitskontenregelung sowie betriebliche, arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge sind bei uns selbstverständlich.

Dafür steht Brunel

Arbeiten bei Brunel bedeutet: Attraktive Arbeitsaufgaben, außergewöhnliche Karriereperspektiven, die Sicherheit eines expandierenden Ingenieurdienstleisters und die ganze Vielfalt des Engineerings und der IT. Allein in der DACH-CZ Region verfügen wir über 45 Standorte und Entwicklungszentren mit akkreditiertem Prüflabor und weltweit über 100 Standorte mit mehr als 12.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern. Mehr als 45 Jahre international erfolgreich und über 25 Jahre in Deutschland. Stillstand bedeutet Rückschritt - mit Brunel können Sie etwas bewegen!