Referent:in Instandhaltungssteuerung

Für über 500 verschiedene Berufe suchen wir motivierte Mitarbeitende. Und das in ganz Deutschland. Ob erfahrene Profis oder Berufsstarter:innen - wir bieten zahlreiche Einstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Instandhaltungssteuerung (w/m/d) für die UBB Usedomer Bäderbahn GmbH am Standort Heringsdorf.

Deine Aufgaben:

• Du steuerst und koordinierst die planmäßige sowie außerplanmäßige Instandhaltung unserer Schienenfahrzeuge und sorgst für einen wirtschaftlichen und reibungslosen Werkstattbetrieb
• Erstellung und kontinuierliche Optimierung von Werkstattbelegungs-, Durchlauf- und Arbeitsplänen in enger Abstimmung mit den Werkstattmeister:innen
• Du analysierst technische Fahrzeugdaten, bewertest Arbeitsvorräte und leitest Maßnahmen zur Erhöhung von Verfügbarkeit, Qualität und Effizienz ab
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, technischer Regelwerke sowie der Anforderungen des ECM-Instandhaltungsmanagements
• Du organisierst Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen für die Mitarbeitenden der Werkstatt und unterstützt den Aufbau einer nachhaltigen Kompetenzlandschaft
• Mitarbeit in Sonderprojekten sowie aktive Unterstützung bei Maßnahmen des Qualitätsmanagements und des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses (KVP)

Dein Profil:

• Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Instandhalter:in, Techniker:in oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Erste Berufserfahrung in der Instandhaltung, Instandhaltungssteuerung oder im technischen Fahrzeugmanagement ist wünschenswert
• Du verfügst über sehr gute MS Office Kenntnisse und bist digital affin
• Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Du richtest dein Handeln konsequent nach geltenden Normen, Gesetzen und Regelwerken aus
• Hohe Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit im Umgang mit Werkstätten, Fachbereichen und externen Partnern

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile

• Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
• Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.
• Mit Seminaren, Trainings und Qualifizierungen bieten wir dir individuelle und langfristige Entwicklungs- und Aufstiegschancen auf Fach-, Projekt- oder Führungsebene.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.