Referent:in Grundsätze und Strategie Standortetwicklung / Standortmanagement

Die DB Bahnbau Gruppe GmbH ist der Komplettdienstleister für die Bahninfrastruktur der Deutschen Bahn. Wir planen und bauen alle Anlagen der Eisenbahninfrastruktur und setzen diese instand. Mit unseren Gewerken Gleisbau, technische Anlagen, konstruktiver Ingenieurbau sowie der Koordination von Großprojekten sind wir an über 40 Standorten deutschlandweit im Einsatz. Darüber hinaus gestalten wir mit unseren Innovationen die Bahninfrastruktur umweltschonend und modern. Dafür brauchen wir dich: Komm in die DB Bahnbau Gruppe und hilf uns dabei, die starke Schiene für kommende Generationen zu bauen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Referent:in Grundsätze und Strategie Standortetwicklung / Standortmanagement (w/m/d) für die DB Bahnbau Gruppe GmbH am Standort Berlin, Hanau oder Hannover.

Deine Aufgaben:

• Du stellst die bedarfs- und qualitätsgerechte Flächenverfügbarkeit für Produktions- und Bürostandorte der DB Bahnbau Gruppe sicher; ermittelst Flächenbedarfe, identifizierst geeignete Flächen und steuerst die Flächensuche abgestimmt
• Standortplanungskonzepte zur Realisierung von Flächenbedarfen, -qualitäten und -wirtschaftlichkeit entwickelst du und führst sie in die Umsetzung
• Du gestaltest und optimierst Prozesse des Immobilienmanagements und treibst die langfristige strategische Ausrichtung aktiv voran
• In deiner Hand liegt die Steuerung von infrastrukturellem Management, einschließlich Immobilienplanung, Datenpflege und Nachbereitung
• Du verantwortest das Vertragsmanagement: prüfst Verträge, schließt sie ab und verwaltest Miet- sowie Bewirtschaftungsverträge
• Die qualitäts- und termingerechte Bewirtschaftung der Standorte stellst du sicher und koordinierst bundesweite Standortplanung und -synchronisation
• Du erarbeitest, meldest und überwachst Bewirtschaftungsbudget und stellst deren Einhaltung sicher (alle Standortkosten außer Instandhaltungsbudgets)
• Neuanmietungen oder Ankäufe begleitest du bis zur Vertragsunterzeichnung, planst die Einrichtung nach DB-Standards und setzt das Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz (LkSG) um

Dein Profil:

• Dein Fach- / Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften, Immobilienmanagement, Facility-Management oder Vergleichbares hast du erfolgreich abgeschlossen oder hast eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger, einschlägiger Berufserfahrung
• Ausgeprägte wirtschaftliche und kaufmännische Fachkenntnisse zeichnen dich aus, idealerweise mit immobilienspezifischem Fokus und du bringst Erfahrungen im Energiemanagement mit
• Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Normen, Verordnungen und Richtlinien – konzernintern und extern – setzt du sicher ein
• Konzeptionell, analytisch und strategisch denkst du stark; Komplexität reduzierst du gezielt, insbesondere im kaufmännischen Kontext
• Hohe Leistungs- und Einsatzbereitschaft sowie Belastbarkeit auch unter Termindruck bringst du mit
• Selbstständige, eigeninitiativ geprägte Arbeitsweise, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Konflikt- und Integrationsfähigkeit gehören zu deinen Stärken; außerdem überzeugst du mit Organisationstalent, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick und bist bereit, notwendige Qualifikationen zu erwerben
• Mit MS Office-Anwendungen (PPT, Excel) gehst du sicher um und bringst Affinität für Tools und Digitalisierung mit
• Bundesweite Reisebereitschaft und die Führerscheinklasse B bringst du ebenso mit

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Deine Vorteile

• Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.
• Du leistest Großes und bekommst auch Großes zurück: ein marktgerechtes Gehaltspaket mit in der Regel unbefristetem Arbeitsvertrag und Arbeitsplatzgarantie sowie vielfältige Nebenleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge.
• Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.