Detailansicht des Stellenangebots

Stellendetails zu: Junior IT Project Manager (w/m/d) Digitalization

Junior IT Project Manager (w/m/d) Digitalization

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Siemens AG

Besondere Merkmale

Arbeitsort

Frankfurt am Main

Anstellungsart

Vollzeit

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Wirtschaftsinformatiker/in (Hochschule)

Stellenbeschreibung

Möchtest du die Zukunft mit uns mitgestalten?

Als Junior IT Project Manager Digitalization (w/m/d) bist du ein wichtiger Teil bei der Umsetzung unserer digitalen Transformationsinitiativen. Du begleitest spannende Digitalisierungsprojekte von der ersten Idee bis zum Einsatz im Werk und agierst dabei an der Schnittstelle von Produktion, IT und Business.

Gemeinsam mit interdisziplinären Teams entwickelst du digitale Lösungen, optimierst Prozesse und stellst sicher, dass Digitalisierung messbaren Mehrwert im Produktionsalltag schafft.

Was wir dir bieten:

  • Ein attraktives Vergütungspaket- Attraktive Siemens Altersvorsorge- Zugang zu Aktienplänen für Mitarbeitende- Flexible Weiterbildungsmöglichkeiten sowohl für deine berufliche, als auch persönliche Entwicklung, die du auf deine Interessen abstimmen kannst- Barrierefreie Standorte

Da jeder von uns 300.000 Mitarbeitenden andere Benefits als besonders wichtig empfindet und wir an dieser Stelle nicht unser ganzes Benefit-Portfolio auflisten können, findest du hier weitere Informationen.
Die einzelnen Benefits unterliegen gesetzlichen, tarif-/vertraglichen oder betrieblichen Bedingungen.
Verändere die Welt von morgen:- Mitwirkung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Digitalisierungsprojekten im Produktions- und Werksumfeld - Eigenverantwortliche Übernahme und Leitung von Teilprojekten oder kleineren Digitalisierungsvorhaben - Zusammenarbeit in interdisziplinären Projektteams aus IT, Softwareentwicklung, Produktion und externen Partnern - Praktische Anwendung von Projektmanagementmethoden (klassisch, agil oder hybrid) - Übersetzung fachlicher Anforderungen aus Produktion und Fachbereichen in strukturierte digitale Lösungsansätze - Sicherstellung eines gemeinsamen Verständnisses zwischen Entwicklungsteams, Fachbereichen und Management - Unterstützung und Begleitung der Einführung neuer digitaler Lösungen im Werk, einschließlich Change- und Kommunikationsmaßnahmen - Aktives Stakeholder-Management sowie Moderation von Abstimmungs- und Entscheidungsprozessen - Transparente Kommunikation von Projektfortschritt, Risiken und Eskalationen gegenüber relevanten Stakeholdern - Erstellung von Analysen, Konzepten und Managementpräsentationen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen

Diese Erfahrung bringst du mit:

  • Ausbildung- Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Informatik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Erfahrungen und Kenntnisse- Erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement im Umfeld von IT-/Digitalisierungsprojekten - Eine hohe IT-Affinität sowie ein gutes Grundverständnis für Softwareentwicklungsprozesse - Erste Erfahrung mit klassischen oder agilen Methoden (z. B. Scrum) - Zertifizierungen wie PMP, PRINCE2, Scrum Master oder vergleichbare Qualifikationen sind wünschenswert
  • Arbeitsweise- Fähigkeit, technische und fachliche Anforderungen zu strukturieren und verständlich zu vermitteln - Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine strukturierte Arbeitsweise - Hohe Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Freude daran, sich in komplexe technische und fachliche Themen einzuarbeiten - Kommunikationsstärke und ein sicheres Auftreten, um zwischen verschiedenen Fachbereichen zu vermitteln
  • Sprachkenntnisse- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Du bist viel mehr als deine Qualifikationen und wir glauben an das Potential jeder einzelnen Person. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Deine individuelle Persönlichkeit und Sichtweise sind uns wichtig. Wir schaffen eine Arbeitsumgebung, die die Vielfalt der Gesellschaft widerspiegelt und unterstützen dich in deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung. Bring deine authentische Persönlichkeit ein und gestalte gemeinsam mit uns eine bessere Zukunft. Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Über uns
Wir, das Team, in dem du arbeiten wirst, zeichnet sich dadurch aus, dass wir digitale Lösungen für das Werk und darüber hinaus von der Idee bis zum fertigen Produkt konzipieren, entwickeln und betreuen. Unkonventionelle Ansätze und Kreativität sowie kontinuierliches Lernen und globale Zusammenarbeit sind keine Floskeln, sondern Voraussetzung. So stellen wir sicher, dass unsere und bald auch Deine Ideen echte Veränderungen bewirken.
Bist du bereit zusammen mit uns eine bessere Zukunft zu gestalten? Mehr Informationen über die Abteilung und unsere Produkte findest du hier: Schaltanlagenwerk Frankfurt 
www.siemens.de/karriere – wenn du mehr Informationen zu Jobs & Karriere bei Siemens erhalten möchtest. FAQ – wenn du eine Frage zum Thema Bewerbung bei Siemens hast.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Siemens AG

Siemens AG

Wir schaffen, wovon andere träumen
Neugier, Leidenschaft, Kreativität – es gibt Eigenschaften, die treffen auf alle Menschen zu, die bei Siemens arbeiten. Und wenn 385.000 dieser Menschen zusammenarbeiten, dann werden die Ergebnisse außergewöhnlich.
Wir analysieren, stellen Fragen, finden Lösungen, testen, und verfeinern. Von Skizzen auf Café-Servietten bis zu Prototypen aus dem 3D-Drucker: Wir glauben, dass brillante Ideen überall entstehen können. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter treiben ihre Projekte mit Leidenschaft voran. Über 7.500 Erfindungen entwickeln und patentieren wir so jedes Jahr auf der ganzen Welt.

Informationen zur Bewerbung