Stellenangebot: Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) Ambulante Pflege - Mariendorf bei EJF gemeinnützige AG

Raus aus dem klassischen Pflegealltag. Rein in Verantwortung und Entwicklung.

Die EJF Diakonie-Pflege gGmbH ist eine Tochtergesellschaft der EJF gAG und leistet teilstationäre und ambulante Pflege in Berlin und Brandenburg. Mit rund 300 Mitarbeitenden versorgen wir etwa 1.200 Kund:innen in der Häuslichen Krankenpflege, ambulanten Pflege, Tagespflege, Pflegewohngemeinschaften, Pflegefachberatung, im Service-Wohnen und Hausnotruf.

Ein Standort, an dem Pflege anders zusammengedacht wird. An unserem neuen Standort in Berlin-Mariendorf arbeiten ambulanter Pflegedienst, Tagespflege und Pflegewohngemeinschaft unter einem Dach und unter gemeinsamer pflegerischer Leitung zusammen. Möglich macht das ein Gesamtversorgungsvertrag – der erste seiner Art in Berlin.

Für Sie bedeutet das: kurze Wege, enge Zusammenarbeit über die Angebotsgrenzen hinweg und die Chance, Pflege ganzheitlich zu denken.

Der Standort ist seit einigen Monaten erfolgreich in Betrieb – und befindet sich zugleich weiterhin im Aufbau. Es gibt also bereits tragfähige Strukturen, gleichzeitig viel Raum, die weitere Entwicklung aktiv mitzugestalten.

Wir suchen Sie zum 16.11.2026 in Vollzeit (38,5 h/Woche), zunächst befristet, mit dem Wunsch nach einer dauerhaften Zusammenarbeit.

Aufgaben
Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt zunehmend auf organisatorischen, administrativen und steuernden Aufgaben im ambulanten Bereich:

Aufnahme und Begleitung neuer Klientinnen und Klienten, inklusive Erst- und Beratungsgespräche
Erstellung und Weiterentwicklung von SIS und Maßnahmenplanungen
Steuerung und Überprüfung der Pflege- und Versorgungsprozesse
Kommunikation mit Klientinnen und Klienten und Angehörigen
Zusammenarbeit mit Ärzt:innen, Krankenhäusern, Sozialdiensten und weiteren Kooperationspartnern
Unterstützung bei der Organisation und Koordination des ambulanten Bereichs
Mitwirkung bei Qualitätssicherung und Pflegedokumentation
Enge Zusammenarbeit mit der bereichsübergreifend verantwortlichen Pflegedienstleitung
Vertretung der Pflegedienstleitung und schrittweise Übernahme weiterer Leitungsaufgaben
Aktive Mitgestaltung beim weiteren Aufbau und bei der Entwicklung unseres Standortes in Mariendorf

Voraussetzungen
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann, Altenpfleger:in oder Gesundheits- und Krankenpfleger:in
Interesse an Organisation, Koordination und administrativen Aufgaben
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Freude und Interesse an Kommunikation und Zusammenarbeit
Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln
Leitungserfahrung ist willkommen, aber keine Voraussetzung. Wichtiger ist uns, dass Sie Lust auf die Aufgabe haben, lernbereit sind und Schritt für Schritt in die Rolle hineinwachsen möchten. Auch eine abgeschlossene Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft nach § 71 SGB XI ist keine Voraussetzung – wir unterstützen Sie auf diesem Weg, falls sie für Ihre Entwicklung sinnvoll ist.

Benefits
Attraktive Vergütung: Tarifvertrag AVR DWBO, zzgl. Jahressonderzahlung
Starke Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge mit 4 % Arbeitgeberfinanzierung
Familienfreundlich: Monatlicher Kinderzuschlag (ab 88,35 Euro pro Kind bei Vollzeit), finanzielle Beihilfen und vermögenswirksame Leistungen
Erholung & Work-Life-Balance: 31 Tage Urlaub, der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei
Entwicklung & Extras: Strukturiertes Onboarding, Fort- und Weiterbildungen, Firmenevents, Prämien für Mitarbeiterwerbung (bis 1.000 €) sowie Corporate Benefits und Gesundheitsangebote

Für Rückfragen steht Ihnen Claudia Dommert, Pflegedienstleitung, unter der Rufnummer 030 22190494 gern zur Verfügung.