Detailansicht des Stellenangebots

Für ein modernes Unternehmen aus dem energie- und infrastrukturellen Umfeld suchen wir als Personaldienstleister im Rahmen der Personalvermittlung einen Servicetechniker Elektrotechnik (m/w/d) in Mainz . Die Position Servicetechniker Elektrotechnik (m/w/d) in Mainz bietet Ihnen spannende Aufgaben in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld mit hoher technischer Verantwortung und langfristiger Perspektive.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Servicetechniker Elektrotechnik (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Überwachung und Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs technischer Anlagen im Rechenzentrumsumfeld
• Durchführung regelmäßiger Wartungs- und Inspektionsarbeiten an elektrotechnischen Systemen
• Unterstützung bei der Einhaltung definierter Servicevereinbarungen
• Umsetzung technischer Standards sowie gesetzlicher Vorgaben
• Koordination und Begleitung externer Dienstleister bei Wartungs- und Reparaturarbeiten
• Dokumentation von durchgeführten Maßnahmen und technischen Prozessen
• Mitwirkung bei Optimierungsprojekten zur Steigerung der Betriebssicherheit

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Umgang mit elektrotechnischen Anlagen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Kenntnisse in CMMS oder BMS Systemen
• Grundkenntnisse in Englisch
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und Flexibilität bei Arbeitszeiten
• Teamfähigkeit sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Belastbarkeit und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
• Gute Deutschkenntnisse erforderlich

• Leistungsgerechte Vergütung zwischen 40.000 und 55.000 Euro pro Jahr je nach Qualifikation und Erfahrung
• 13,5 Monatsgehälter
• Moderne Sozialleistungen inklusive Gesundheitsmanagement und betrieblicher Altersvorsorge
• Dauerhafte Anstellung in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Interessante und abwechslungsreiche Projekte
• Offene und mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur
• Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege
• Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Weiterbildungen, Trainings und Coachings
• Betreuung durch die DIS AG während des gesamten Vermittlungsprozesses

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