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Stellendetails zu: Einkäufer (m/w/d) in Dresden

Einkäufer (m/w/d) in Dresden

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: DIS AG Personaldienstleistungen

Besondere Merkmale

  • Stelle im Rahmen der Arbeit­nehmer­über­lassung

Arbeitsort

Dresden

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Einkäufer/in

Stellenbeschreibung

Du suchst nach einer neuen Anstellung im Bereich Einkauf und bringst erste Berufserfahrung mit?
Dann bewirb dich noch heute bei uns!
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.

Einkäufer (m/w/d) in Dresden

Ihre Aufgaben:
• Anlegen von Bestellungen und Verfolgen des gesamten Verlauf der Bestellabwicklung, von der Angebotsanfrage bis zur Rechnungsprüfung
• Verantwortung für die Überwachung der Liefertermine im ERP-System
• Stammdatenpflege
• Durchführung von Preisvergleichen zwischen verschiedenen Anbietern
• Mitwirken bei Prozessoptimierungsprojekten

Ihre Qualifikationen:

Erfolgreich
abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen Bereich oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung im operativen Einkauf
• Anwendungssichere Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen wünschenswert

• Ein sicherer Arbeitsplatz
• Ein monatliches Festgehalt bei
übertariflicher Bezahlung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten,
• ... und vieles mehr!

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: DIS AG Personaldienstleistungen

DIS AG Personaldienstleistungen

Die DIS AG, einer der größten Personaldienstleister in Deutschland, hat sich auf die Vermittlung von hochqualifizierten Fach- und Führungskräften spezialisiert. Über ein Fünftel der Beschäftigten sind Hochschulabsolventen, mehr als 70 Prozent haben einen qualifizierten Berufsabschluss. Um den steigenden Bedarf an Fach- und Führungskräften decken zu können, investiert die DIS AG konsequent in die Qualifizierung und Weiterbildung ihrer Mitarbeiter und bietet in Kooperation mit Partnerunternehmen sogar zahlreiche Lehrstellen im gewerblich-technischen Bereich an.

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