Stellendetails zu: Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Personalreferent (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
ObersontheimAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Personalreferent/in
Stellenbeschreibung
Bei unserem internationalen Kunden im Raum Obersontheim bietet sich diese interessante Perspektive als Personalreferent (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen.
Personalreferent (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
• Ganzheitliche Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen
• Steuerung und Begleitung des Recruitings sowie Durchführung aller administrativen HR-Prozesse
• Betreuung, Administration und kontinuierliche Weiterentwicklung des Zeiterfassungssystems ATOSS
• Unterstützung und Schulung von Führungskräften und Mitarbeitenden im Umgang mit HR-Systemen
• Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung tariflicher, gesetzlicher und betrieblicher Vorgaben
• Erstellung, Sicherstellung und Weiterentwicklung aussagekräftiger HR-Kennzahlen und Reports
• Mitarbeit in spannenden HR-Projekten sowie Übernahme eigener Teilprojekte
• Unterstützung des HR Vice Presidents für EMEA bei internationalen und standortübergreifenden Projekten
Ihre Qualifikationen:
• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Human Resources oder eine kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlicher Weiterbildung
• Leidenschaft für moderne Personalarbeit sowie Interesse an digitalen HR-Prozessen und Systemen
• Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie im Betriebsverfassungsrecht
• Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren HR-Funktion, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, souveränes Auftreten sowie ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Diskretion
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Persönliche Betreuung während des Einsatzes bei unserem Auftraggeber
• Nach erfolgreicher Einarbeitung ist mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
• Betriebskantine vor Ort beim Auftraggeber
Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken!
Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: DIS AG
DIS AG
Die DIS AG auf einen Blick:
- Einer der größten Personaldienstleister in Deutschland mit Spezialisierung auf Fach- und Führungskräfte
- Ca. 8.500 Mitarbeiter, davon 20% mit einem Hochschulabschluss
- Bundesweites Netzwerk mit über 200.000 Bewerbern
- 115 Niederlassungen
- Mehr als 50 Jahre Erfahrung und Expertise
- Unsere Geschäftsbereiche: Office & Management, Industrie, Finance
- Mehrfache Auszeichnung als „Great Place to Work ®“
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