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Stellendetails zu: Property Manager (m/w/d)

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Property Manager (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: DIS AG

Besondere Merkmale

  • Stelle im Rahmen der Personal­vermittlung

Arbeitsort

Oberhausen, Rheinland

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Beginn

ab sofort

Berufsbezeichnung

  • Objektverwalter/in (Immobilien)

Stellenbeschreibung

Für ein etabliertes, deutschlandweit tätiges Unternehmen im Bereich Asset- und Property-Management suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen qualifizierten kaufmännischen Property Manager (m/w/d) . In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie die eigenverantwortliche Betreuung anspruchsvoller Einzelhandels- und Gewerbeimmobilien und agieren als zentrale Schnittstelle zwischen Mietern, Dienstleistern und Eigentümern.
Die vorliegende Stelle ist im Rahmen der Direktvermittlung / im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen.

Property Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:
• Eigenständige Verwaltung eines anspruchsvollen Portfolios aus Handels- und Büroimmobilien
• Betreuung bestehender und neuer Mietverhältnisse einschließlich Objektbegehungen und regelmäßiger Vor-Ort-Termine
• Aktive Kommunikation und Beziehungspflege mit Investoren, Mietern und weiteren Geschäftspartnern
• Erstellung von Reportings und Budgets wie Monats-, Quartals- und Jahresberichten
• Sorgfältige Führung der Objektdokumentation sowie Pflege und Aktualisierung aller relevanten Stammdaten
• Mitarbeit an strategischen Weiterentwicklungen , insbesondere im Rahmen von Change-Prozessen zu Nachhaltigkeit und Social Responsibility
• Koordination und Aufbereitung ESG-relevanter Daten zur Sicherstellung einer hohen Datenqualität
• Unterstützung bei der Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten sowie verwandten Reportinganforderungen.

Ihre Qualifikationen:
• Abgeschlossene Berufsausbildung als Immobilienkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung
• Berufserfahrung in der kaufmännischen Verwaltung von Gewerbeimmobilien, idealerweise mit fundierten Praxiserkenntnissen
• Sichere Anwendung von MS Office und sehr gute Kenntnisse in den gängigen Programmen
• Hohe Motivation , ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein zuverlässiges Maß an Einsatzbereitschaft
• Teamorientierte Arbeitsweise und ein wertschätzender Umgang mit Kolleginnen und Kollegen
• Flexibilität , schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, sich zügig in neue Aufgaben einzuarbeiten

• Stabilität & Einstieg: Eine gründliche Einarbeitung sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem wachsenden, inhabergeführten Unternehmen geben Ihnen langfristige Sicherheit.
• Work-Life-Balance: Flexible Arbeits- und Präsenzzeiten ermöglichen eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Fairness & Wertschätzung: Attraktive Sozialleistungen, eine leistungsgerechte Vergütung und überzeugende Entwicklungsmöglichkeiten spiegeln die Wertschätzung für Ihre Arbeit wider.
• Entwicklungsperspektiven: Individuelle Weiterbildungsangebote unterstützen Sie dabei, Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt auszubauen.
• Arbeitskultur: Eine offene, vertrauensvolle Atmosphäre mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen prägt das tägliche Miteinander.

Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "Jetzt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: DIS AG

DIS AG

HauptsitzDüsseldorf
Gründung1967
Tätigkeitsfelder und Schlagworte
  • Personaldienstleistung
  • Personalberatung

Informationen zur Bewerbung

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