Stellendetails zu: Hardwareentwickler (m/w/d)
Hardwareentwickler (m/w/d)
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
ErlangenAnstellungsart
VollzeitBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Forschungs- und Entwicklungsingenieur/in
- Techniker/in - Elektrotechnik (ohne Schwerpunkt)/Bachelor Professional in Technik
- Techniker/in - Maschinentechnik (Automatisierungstechnik)/Bachelor Professional in Technik
Stellenbeschreibung
Dein neuer Job in der Hardwareentwicklung – Schaltschränke, Sicherheit & Energie im Fokus!
Werde jetzt Teil eines starken Teams!
Wir suchen ab sofort in Erlangen eine/n Hardwareentwickler (m/w/d).
€ 60.000 - € 68.000 p.a. bei 35h/Woche
Profil
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik, Regelungstechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in der Hardwareentwicklung, insbesondere in Schaltungsdesign und Leiterplattenlayout
- Sehr gute Kenntnisse in der Leistungselektronik (Topologien, Halbleiter, passive Bauelemente) und der analogen Schaltungstechnik
- Ausgeprägtes Interesse und Freude an technischen Innovationen
- Sicherer Umgang mit Messtechnik
- Fundierte Erfahrungen im EMV-gerechten Leiterplattendesign sowie in der Simulation und Analyse von Schaltkreisen und praktische Erfahrungen in EMV
- Erfahrungen mit PSPICE und ZUKEN CR8000 oder Altium Designer wünschenswert
- Fließende Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Aufgaben
- Entwicklung und Design von elektronischen Schaltungen und Leiterplatten (Analog- und Digitaltechnik)
- Erstellen der Anforderungs- und Designspezifikation
- Spezifikation, Design, Aufbau, Inbetriebnahme von analogen elektronischen Baugruppen
- Schaltungsentwurf unter Einbeziehung der notwendigen Berechnungen und Komponenten
- Simulation von elektronischen Schaltungen
- Erstellen des Leiterplattenlayouts
- Betreuung und Abnahme von Testreihen sowie technische Abstimmung mit und Aussteuerung von Lieferanten
- Erstellung der Fertigungsdokumentation
- Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Entwicklungsprozesse
Was wir bieten
- Attraktives Tarifgehalt inkl. Jahressonderzahlung – faire Bezahlung mit regelmäßiger Anpassung über Tarifverhandlungen
- Work-Life-Balance im Fokus – 32 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten/ Arbeitsmodelle sowie Zuschuss zum Wellpass für Sport- und Wellnessangebote für eine gesunde Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Verkürzte Probezeit – nach nur 3 Monaten voll an Bord
- Karriere & Entwicklung – spannende Aufgaben mit echten Perspektiven zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Prämienprogramm „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ – weil wir wissen, dass gute Empfehlungen Gold wert sind
- Exklusive Chancen – Zugang zu den Hidden Champions der Region und spannenden Projekten in zukunftsstarken Branchen
- Finanzielle Extras – steuerfreier Fahrtkostenzuschuss sowie Unterstützung bei einer Zweitwohnung ab 100 km Entfernung
- Individuelle, schnelle und unkomplizierte Betreuung – direkte Ansprechpartner, kurze Entscheidungswege und eine persönliche, wertschätzende Kommunikation
Kontakt
Theresa Aumer
HR Business Partner
E: t.aumer@alphaengineering.eu
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Alpha-Engineering KG
Alpha-Engineering KG
Wir, die Alpha-Engineering GmbH & Co. KG, sind ein personal- und technologieorientierter Ingenieurdienstleister mit Tätigkeitsschwerpunkt speziell im IT- und Softwarebereich.
Nachhaltigkeit, Dienstleistungsorientierung und menschliche Nähe gegenüber unseren Kunden als auch unseren Mitarbeitern bilden hierbei die Grundwerte unseres inhabergeführten Familienunternehmens.
Aufgrund der erfolgreichen Geschäftstätigkeit des Unternehmens im automobilen und medizinischen Sector/Branche wurde das Leistungsspektrum auf weitere Tätigkeitsfelder erweitert.
Unser Mitarbeiter profitieren unter anderem von einer übertariflichen Beazhlung und einem engen, persönlichen Kontakt.
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