Detailansicht des Stellenangebots

Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher - und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaverträgliches, sicheres und effizientes Energiesystem.
IHRE AUFGABEN:

• Entwicklung des elektrischen Systemaufbaus der HVDC-Systeme bei Amprion (Themengebiete: AC-Netzanschluss, Konverter, Gleichstrom, Erdkabel, Nachrichtentechnik, uvm.)
• zentrale Ansprechperson für übergeordnete, ganzheitliche Fragestellungen zum elektrischen Systemdesign (Punkt-zu-Punkt und Multiterminal) in der Planungs- sowie Umsetzungsphase
• Verantwortung für das Schnittstellenmanagement in Projekten im Hinblick auf ein funktionierendes elektrisches Gesamtsystem
• Mitarbeit bei der Auslegung und Spezifikation elektrischer Hauptsysteme (einschließlich Primärtechnik, Konvertertechnik, Systemverhalten) von HVDC-Systemen
• strategische und inhaltliche Koordination technischer Positionen im Multi-ÜNB-Kontext (Deutschland und/oder Europa)
• Bewertung von technologischen Weiterentwicklungen bei HVDC-Systemen
• Initiierung, Bearbeitung und Begleitung von Technologieprojekten und technologischen Studien
• Herleitung von Maßnahmen zur Reduktion von Projektumsetzungsrisike
• technische Unterstützung bei kfm. Ausschreibungen und Vergabe von HVDC-Projekten (Kabel, Konverter und Plattformen)

IHR PROFIL:

• erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder vergleichbares Studium mit elektrotechnischen Schwerpunkten
• fundierte Berufserfahrung im Bereich Energietechnik und elektrischer Netze
• fundierte Kenntnis von Offshore- und Onshore-HVDC-Konvertern sowie Hochspannungsbetriebsmitteln und deren aktuellen technologischen Entwicklungen
• hohes Kommunikationsvermögen, ausgeprägte Teamfähigkeit und Erfahrung im Schnittstellenmanagement
• ausgeprägt eigenverantwortliche und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• sicheres Auftreten, Konfliktfähigkeit, Verhandlungskompetenz und Zielorientierung
• verhandlungssichere Englischkenntnisse
• Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

WAS WIR BIETEN:

• flexibles Arbeiten
• 38 Stunden Woche
• 30 Urlaubstage
• Entwicklungsmöglichkeiten
• Familie & Beruf
• Sport & Gesundheit
• Weihnachtsgeld
• Amprion-Rente

Chiara Pruiti