Stellendetails zu: Performance Manager IT Analytics (m/w/d)
Performance Manager IT Analytics (m/w/d)
Performance Manager IT Analytics (m/w/d)
Kopfbereich
Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: engineering people GmbH
Besondere Merkmale
- 70.000 € – 75.000 €/Jahr
Arbeitsort
Ulm, DonauAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Performance-Marketing-Manager/in
Stellenbeschreibung
Aufgaben:
- globales Kennzahlenreporting sowie Daten-Governance und Transparenz für Legal Entities
- Reporting, Analytics und Dashboard-Management inklusive IT-Performance-Kennzahlen
- Service- und Performance-Reporting inklusive Abweichungsanalysen und Root-Cause-Support
- Data Quality Management inklusive Datenqualitätsprüfungen, Plausibilisierung und Freigabeprozessen
- IT-Governance- und Service-Struktur-Support
- Prozessdokumentation, Knowledge Management sowie Datenqualitätskoordination mit IT- und Fachbereichen
- Hardware-Asset-Datenqualität und Task Management
Profil:
- Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- mehrjährige Erfahrung im Bereich Reporting / Performance Management sowie der Definition und Steuerung von KPI-Systemen
- Erfahrung mit der Analyse von Plan- / Ist-Abweichungen und Maßnahmenableitung
- Kenntnisse im Umgang mit IT-Service- oder Enterprise-Plattformen, wie ServiceNow, BI-Tools und MS Office, insbesondere Excel
- analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise, kritische Denkweise und hohes Daten- und Qualitätsbewusstsein
- sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: engineering people GmbH
engineering people GmbH
HauptsitzUlm
Gründung2003
Betriebsgröße600
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