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Wir machen möglich, dass rund 7 Millionen Menschen in unseren bayrischen Versorgungsgebieten zuverlässig mit Energie versorgt werden. Die Energiewende gelingt, denn bereits heute speisen rund 400.000 dezentrale Erzeugungsanlagen Ökostrom in unser Netz ein. Mit innovativen Lösungen entwickelt das Bayernwerk das Energiesystem von morgen. Gestalte auch du mit uns die Energiezukunft. Die Bayernwerk Gruppe, eine 100 Prozent Tochter des E.ON Konzerns, bietet einen spannenden Mix aus verschiedenen Unternehmen und Ausrichtungen, wie beispielsweise Netzbetrieb - Ausbau, Weiterentwicklung der Energienetze oder auch Kundenlösungen zu Elektromobilität.
Zur Verstärkung unseres Teams der Bayernwerk Netz GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für drei Jahre eine/n Spezialist:in Risikoanalyse Assetmanagement Nieder- und Mittelspannung (m/w/d). Solltest du interessiert sein, bewirb dich bitte bis zum 23.04.2026.

Eine Aufgabe, die herausfordert.
Als Spezialist:in Risikoanalyse Assetmanagement Nieder- und Mittelspannung (m/w/d) bewertest und überwachst du assetbezogene Chancen und Risiken(Oundamp;R) in der Nieder- undamp; Mittelspannungsebene. Du sorgst für eine konsistente Zuordnung von Chancen und Risiken zu unseren Assets und arbeitest dabei eng mit unterschiedlichen Fachbereichen sowie verschiedenen Stakeholdern zusammen. Damit unterstützt du fundierte strategische Entscheidungen im Bayernwerk.

• Du bewertest neue sowie aktualisierte Chancen und Risiken (Oundamp;R) inhaltlich, qualitativ und quantitativ. Dabei beurteilst du unter anderem Eintrittswahrscheinlichkeiten, Auswirkungen (z. B. auf Sicherheit, Image oder Finanzen) sowie zugrunde liegende Risikotreiber.
• Du übernimmst die Überprüfung und Genehmigung von Oundamp;R, validierst Bewertungen, forderst bei Bedarf gezielte Nachschärfungen ein und gibst strukturiertes Feedback zur qualitativen Weiterentwicklung.
• In deiner Rolle arbeitest du mit definierten Oundamp;R‑Workflows und unterstützenden Systemen (z. B. Copperleaf), pflegst genehmigte Oundamp;R, stößt Genehmigungsprozesse an und informierst relevante Stakeholder über Änderungen.
• Darüber hinaus bereitest du Entscheidungsgrundlagen für Asset‑Eigentümer:innen und Fachbereiche auf und unterstützt die Priorisierung von Maßnahmen auf Basis der Oundamp;R‑Bewertung.
  Ein Background, der überzeugt.
• "Wir vor ich" wird bei uns großgeschrieben. Du wirst Teil eines hochmotivierten Teams, das füreinander einsteht und Verantwortung übernimmt. Du selbst triffst mutige Entscheidungen und suchst neue Lösungen und Herausforderungen. Eine in hohem Maße strukturierte sowie prozessorientiere Denk- und Arbeitsweise sind für dich selbstverständlich.
• Der sichere Umgang mit Daten sowie eine ausgeprägte analytische Denkweise zeichnen dich aus.
• Idealerweise bringst du ein gutes Verständnis der Energiewirtschaft mit, insbesondere im Umfeld eines Verteilnetzbetreibers und regulatorischer Rahmenbedingungen.
• Du kannst Ergebnisse klar strukturieren, fundierte Entscheidungen treffen und Inhalte adressatengerecht kommunizieren. Dabei macht es dir Freude Informationen von Fackexperten und weiteren Stakeholdern einzuholen.
• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft oder über eine vergleichbare Qualifikation.
  Ein Umfeld, das begeistert.
• Werde Teil eines kreativen und innovativen Teams und gestalte mit uns die Energiewende. Deine Kolleg:innen gestalten mit dir dein Onboarding, damit du schnell Teil unseres Teams werden und dich in der Bayernwerk-Familie wohlfühlen kannst.
• Deine Work-Life -Balance ist uns wichtig! Daher bieten wir dir flexible Arbeitszeiten, ein Gleitzeitkonto über das du Überstunden und Reisezeiten in Freizeit umwandeln können sowie 30 Tage Jahresurlaub. Außerdem kannst du bei uns dein "Home" zum "Office" machen, um noch flexibler zu arbeiten.
• Unser Tarifvertrag bieten dir Sicherheit. Deine Vergütung wird umrahmt von vielen Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, Erfolgsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksamen Leistungen und weiteren Benefits.
• Wir investieren in deine persönliche und fachliche Entwicklung und bieten dir vielfältige Möglichkeiten zur individuellen Weiterbildung.

Hast du noch Fragen?
Für weitere Informationen zum Recruitingprozess wende dich bitte an René Smickt, +498912541237.
Fragen zum Aufgabengebiet oder zum zukünftigen Team beantwortet dir Mathias Müller, +499412012227
Starte deinen nächsten Karriereschritt mit uns und bewirb dich gleich online bis zum 23.04.2026.
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.
Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.