Stellenangebot: Kindheitspädagoge (m/w/d) bei Piening GmbH (Hannover inCare)

Gestalte die Zukunft von Kindern mit Herz, Kreativität und Kompetenz.
Du möchtest Kinder in ihrer Entwicklung begleiten und suchst eine neue Herausforderung im Raum Hannover? Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine pädagogische Leidenschaft voll auszuleben und das mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie einem attraktiven Stundenlohn von 28,04 €. Wir bieten Dir ein wertschätzendes Umfeld, in dem Du Dich auf das konzentrieren kannst, was wirklich zählt: Die Förderung junger Menschen. Als Teil der Piening Gruppe steht inCare für Verlässlichkeit, Fürsorge und individuelle Unterstützung. You care. We care. inCare.

Deine Vorteile bei uns
• Unbefristeter Arbeitsvertrag nach GVP-Tarifvertrag mit 28,04 € Stundenlohn
• Deutschlandticket-Übernahme oder 0,30 € steuerfreie Kilometerpauschale pro km
• Auf Wunsch Dienstwagen inkl. Tankkarte (400 € monatliches Limit) möglich
• 30 Tage Urlaub sowie tarifliches Urlaubs- & Weihnachtsgeld
• Kostenfreie externe Beratung & Zugang zu exklusiven Corporate Benefits

Deine Aufgaben
• Begleitung und Förderung von Kindern im Kita-Alltag
• Entwicklung individueller Förderpläne für Kinder verschiedener Altersgruppen
• Zusammenarbeit mit Eltern und Kolleg:innen zur optimalen Betreuung
• Durchführung kreativer Projekte und pädagogischer Angebote
• Dokumentation der Entwicklungsfortschritte und Qualitätssicherung

Dein Profil
• Abgeschlossenes Studium zum Kindheitspädagogen (m/w/d)
• Empathie, Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein zeichnen Dich aus
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern wünschenswert
• Flexibilität sowie Freude an abwechslungsreichen Aufgaben

Jetzt als Kindheitspädagoge (m/w/d) im Raum Hannover durchstarten.
Du willst gemeinsam mit uns Kinder stärken und Deine Karriere voranbringen? Dann bewirb Dich jetzt unkompliziert online oder per Mail wir freuen uns auf Dich! Jeder Arbeitsplatz in unserem Unternehmen kann für einen Menschen mit Behinderungen je nach Art der Beeinträchtigung geeignet sein.