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Stellendetails zu: Key User für ERP D365 Finance & Operations (m/w/d)

Key User für ERP D365 Finance & Operations (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: AMADEUS FIRE AG

Besondere Merkmale

  • 60.000 € – 70.000 €/Jahr
  • Beginn ab 23.06.2026
  • Stelle im Rahmen der Personal­vermittlung

Arbeitsort

Berlin

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • ERP-Berater/in - ERP-Consultant

Stellenbeschreibung

Für unseren renommierten Auftraggeber aus dem medizinischen Bereich suchen wir aktuell Unterstützung im Bereich der ERP-Inhouse-Beratung.Bringen Sie bereits die entsprechende Erfahrung mit und suchen Sie aktuell nach einer neuen Herausforderung?Interessieren Sie sich für die Einführung von ERP-Systemen?Dann bewerben Sie sich jetzt gleich als
Key User für ERP D365 Finance & Operations (m/w/d)

Ihre Benefits:

  • Attraktives Gehalt von bis zu 70.000 Euro im Jahr

  • 30 Tage Urlaub

  • Home-Office-Anteil

  • Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Mitarbeiterrabatte

  • Betriebliche Altersvorsorge & VL-Zuschuss

  • JobRad & Firmenfitness (EGYM Wellpass)

Ihre Aufgaben:

  • Mitwirkung bei der Projektierung und Einführung von D365 FO an verschiedenen Standorten
  • Unterstützung bei der Implementierung sowie kontinuierlichen Optimierung des Systems
  • Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs in enger Abstimmung mit den Key Usern
  • Durchführung von Schulungen sowie Support für Anwender und Key User

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Kenntnisse in kaufmännischen Prozessen und ERP-Systemen
  • Erfahrung in Prozessanalyse und -optimierung
  • Analytische, strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
  • Team- und Kommunikationsstärke
  • Hohe Serviceorientierung und Organisationsfähigkeit
  • Reisebereitschaft bei Projekteinsätzen

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: AMADEUS FIRE AG

AMADEUS FIRE AG

Die Amadeus FiRe AG ist seit mehr als 30 Jahren der spezialisierte Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich für Zeitarbeit, Personalvermittlung und Interim Management. Zusammen mit den konzerneigenen Fort- und Weiterbildungsinstituten bietet das Unternehmen Bewerbern, Mitarbeitern, Kunden sowie Schulungs- und Seminarteilnehmern ein einzigartiges, ineinandergreifendes Dienstleistungsportfolio.

Das Unternehmen ist im Bereich der Personaldienstleistungen mit über 20 Niederlassungen bundesweit vertreten und dadurch mit dem lokalen Kandidaten- und Arbeitsmarkt bestens vertraut.

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