Teamleitung IT Operations (m/w/d)

Für unseren Auftraggeber suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit technischem Hintergrund, die Verantwortung für ein Team im IT-Infrastrukturumfeld übernimmt. In dieser Schlüsselposition gestalten Sie sowohl den operativen Betrieb als auch die strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft aktiv mit. Sie übernehmen die Führung eines engagierten Teams, treiben Optimierungs- und Digitalisierungsmaßnahmen voran und arbeiten bereichsübergreifend an zukunftsorientierten Lösungen. Ihr Interesse ist geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt als
Teamleitung IT Operations (m/w/d)

Ihre Benefits:

• Attraktives Gehalt von bis zu 90.000 Euro im Jahr
• Unbefristete Festanstellung direkt bei unserem Auftraggeber
• 30 Tage Urlaub sowie freie Tage am 24.12. und 31.12.
• Home-Office-Anteil (2 Tage pro Woche)
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Mitarbeiterevents
• Zuschuss zum Deutschland-Ticket

Ihre Aufgaben:

• Verantwortung für die personelle Leitung eines technischen Teams sowie Förderung einer effizienten, engagierten und zukunftsorientierten Zusammenarbeit
• Abstimmung und Zusammenarbeit mit fachlichen Ansprechpartnern zur Sicherstellung gemeinsamer Ziele
• Organisation und Koordination des operativen Betriebs einschließlich Ressourcenplanung und Priorisierung laufender Aufgaben
• Gewährleistung eines reibungslosen IT-Betriebs sowie Verantwortung für Supportprozesse, Störungsbearbeitung und die Umsetzung technischer Änderungen
• Konzeption und Optimierung von Anwendungen und Abläufen zur Unterstützung komplexer Geschäftsprozesse
• Förderung der fachlichen und persönlichen Entwicklung der Teammitglieder durch regelmäßiges Coaching und gezielte Qualifizierungsmaßnahmen
• Etablierung und kontinuierliche Verbesserung von Prozessen, Qualitätsstandards sowie einer nachvollziehbaren Dokumentation
• Abstimmung mit verschiedenen Unternehmensbereichen zur Umsetzung technischer Anforderungen und Optimierung bereichsübergreifender Abläufe
• Planung, Steuerung und Begleitung technischer Projekte sowie Koordination der Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und Partnerunternehmen

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung / -Studium oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden innerhalb eines IT-Infrastruktur-Umfelds
• Umfassendes technisches Verständnis sowie fundierte Kenntnisse im Bereich moderner IT-Infrastrukturen
• Ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz mit der Fähigkeit, Teams zu motivieren, weiterzuentwickeln und eine offene Kommunikationskultur zu fördern
• Fähigkeit, operative Abläufe effizient zu steuern und gleichzeitig nachhaltige Verbesserungen sowie strategische Entwicklungen voranzutreiben
• Hohe Eigenverantwortung, ausgeprägte Entscheidungsfreude und sicheres Auftreten auch in anspruchsvollen Situationen
• Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ein souveräner Umgang mit wechselnden Anforderungen und Prioritäten
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (Mindestens C1)