Stellenangebot: Abteilungsleitung (m/w/d) AI Central bei Dirk Rossmann GmbH

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Künstliche Intelligenz verändert die Art, wie wir bei ROSSMANN arbeiten. Mit AI Central bauen wir die zentrale Einheit auf, die diesen Wandel technologisch trägt: eine sichere und steuerbare KI-Plattform, die Umsetzung konkreter Business Cases bis in den Regelbetrieb, eine praktikable Governance und die Skalierung in die Fläche.

AI-Adoption ist dabei ein gemeinsames Anliegen von IT und HR. Parallel entsteht im Bereich Learning & Development das Team AI-Transformation, das die kulturelle und qualifikatorische Seite dieser Veränderung verantwortet. AI Central verantwortet Technologie, Plattform und Business Cases, das Team AI-Transformation Befähigung, Kultur und Akzeptanz. Wir suchen eine Führungspersönlichkeit, die diese Partnerschaft aktiv sucht und gestaltet

Das bewirken Sie bei uns

• Sie übernehmen die disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung AI Central und verantworten deren strategische Ausrichtung, Weiterentwicklung sowie den gezielten Ausbau von Team, Kompetenzen und Leistungsfähigkeit im Einklang mit der IT- und Unternehmensstrategie
• Die vier Kernaufträge der Abteilung liegen in Ihrer Verantwortung: KI-Umsetzung, Agentic AI, Governance und Skalierung. Dabei stellen Sie sicher, dass aus Ideen und Anforderungen produktive KI-Lösungen entstehen und nachhaltiger Nutzen für das Unternehmen geschaffen wird
• Der Aufbau und die Weiterentwicklung einer zentralen, sicheren und steuerbaren KI-Plattform werden von Ihnen vorangetrieben. Sie gestalten die Plattformstrategie, Zielarchitektur und Betriebsmodelle und schaffen die Voraussetzungen für die erfolgreiche Überführung von Lösungen in den Regelbetrieb
• Gemeinsam mit Ihrem Team entwickeln Sie KI-Lösungen entlang des gesamten Lebenszyklus von der Anforderung über Prototypen und Piloten bis hin zur produktiven Anwendung. Die enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT-Einheiten und weiteren relevanten Stakeholdern steht dabei im Mittelpunkt
• Eine pragmatische und wirksame KI-Governance wird durch Sie sichergestellt. Dazu gehören unter anderem die Umsetzung regulatorischer Anforderungen wie des EU AI Acts, die Steuerung von KI-Inventar und Risikoklassifizierung sowie die Entwicklung praxistauglicher Leitplanken für Fachbereiche und Citizen Developer in enger Abstimmung mit Recht, Datenschutz, Security, Mitbestimmung und HR
• Die Zukunftsfähigkeit der KI-Landschaft bei ROSSMANN gestalten Sie aktiv mit: Sie bewerten technologische Entwicklungen und Markttrends, treffen richtungsweisende Entscheidungen für Plattformen und Lösungen und fördern den Wissens- und Erfahrungsaustausch über Unternehmens- und Ländergrenzen hinweg
• Als zentraler IT-Counterpart für die Teamleitung AI Transformation arbeiten Sie eng mit HR zusammen und stellen sicher, dass Befähigung, Kommunikation und Change Management fester Bestandteil jedes KI-Vorhabens sind und frühzeitig mitgedacht werden
• Die bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Smart Digital Workplace, Intelligent Process Automation, Tech Exploration sowie HR, Recht, Datenschutz, Security, IT und den Fachbereichen wird von Ihnen aktiv gestaltet und weiterentwickelt
• Darüber hinaus prägen Sie eine Kultur, in der KI selbstverständlich zum Arbeitsalltag gehört, fördern Neugier und Lernbereitschaft und schaffen Freiräume, damit Innovationen entstehen und Erfahrungen geteilt werden können

Das bringen Sie mit

• Ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich, eine vergleichbare Qualifikation oder mehrere Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position
• Mehrjährige Führungserfahrung in der disziplinarischen Leitung von Teams im IT-, KI- oder Digitalisierungsumfeld
• Sie haben KI-Vorhaben nachweislich von der Idee bis in den produktiven Betrieb gebracht und verstehen Architektur, Plattformen und agentische Systeme technisch fundiert
• Agile Arbeitsmethoden, Programm- und Projektmanagement sowie die Steuerung komplexer Organisations- und Veränderungsprozesse über mehrere Teams hinweg gehören zu Ihrem Erfahrungsschatz
• Erfahrung in der partnerschaftlichen Zusammenarbeit mit HR, Learning & Development oder Change-Einheiten auf Augenhöhe: Sie verstehen die Logik beider Welten und führen technische und menschliche Perspektive zu einem gemeinsamen Zielbild zusammen
• Sie können technische Inhalte für unterschiedliche Zielgruppen übersetzen und den Nutzen von KI so erklären, dass Führungskräfte und Mitarbeitende ohne IT-Hintergrund anschließen können
• Ihre Praxis verbindet interne Führung, Zusammenarbeit mit angrenzenden Organisationseinheiten und die Steuerung externer Dienstleister – klar, verbindlich und partnerschaftlich
• Strategischer Weitblick, Führungsstärke, unternehmerisches Denken sowie ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch prägen Ihren Stil und geben Ihrem Team klare Orientierung
• KI ist für Sie Leidenschaft und Führungshaltung: Sie arbeiten selbst täglich mit KI, bilden sich aus eigenem Antrieb weiter und sind für Ihr Team wie für das Unternehmen ein glaubwürdiges Vorbild im Umgang mit der Technologie

Das gibt's bei uns obendrauf

• IT Pate
• Flexible Arbeitszeiten
• 37,5-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Workation
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Betriebsrente
• Umfassendes Onboarding
• Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
• Sportgruppen & Freizeitseminare
• Hansefit
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Kostenlose Parkplätze
• Bikeleasing
• 50% Mobiles Arbeiten
• Corporate Benefits
• Betriebsrestaurant
• ROSSMANN-Ferienwelt
• Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
• ROSSMANN Lernwelt
• ROSSMANN Einarbeitungstage
• Firmenappartements
• Exklusive Coupons