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Tätigkeitsbereich: Produktion
Fachabteilung: MO360 Program & Strategy Framework
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Sindelfingen
Startdatum: 01.09.2026
Veröffentlichungsdatum: 01.09.2026
Stellennummer: MER00042IR
Arbeitszeit: Teljes munkaidős (részmunkaidő számára is megfelelő)

Aufgaben

Das Mercedes-Benz Team, bestehend aus 164.000 Mitarbeitenden weltweit, sucht engagierte und motivierte Kolleg*innen, die Lust haben, sich bei den vielfältigen Herausforderungen im Produktionsumfeld aktiv einzubringen.

Gemeinsam mit Dir wollen wir die begehrenswertesten Autos der Welt bauen. Hierfür setzen wir auf ein vielfältig besetztes Team, in das jedes Teammitglied die eigenen Kompetenzen, Erfahrungen und Stärken einbringen kann. Denn: Vielfalt hilft neue Blickwinkel zu finden und ist Antrieb für Kreativität und Innovationen.

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt und bietet mit der Mercedes-Benz AG ein breites Angebot an High-End-Pkw und Premium-Transportern an.

Gestalte in unserem Team "MO360 Program & Strategy Framework" als Expertin für Digitalisierung mit uns eines der zentralen Zukunftsthemen von Mercedes‑Benz: eine daten‑ und KI‑gestützte Produktionsplanung, die strategische Entscheidungen messbar verbessert und weltweit wirksam wird.

Bei Mercedes‑Benz entwickeln wir nicht nur Fahrzeuge – wir gestalten den digitalen Wandel einer globalen Automobilproduktion. Im Bereich Digital Engineering arbeiten wir an einem integrierten, daten‑ und KI‑gestützten Planungssystem, das strategische Zielbilder mit operativer Umsetzung verbindet – von der Konzernstrategie bis in die Werke.

Für diese strategisch hochrelevante Rolle suchen wir Dich als Digital Value Architect.

In dieser Position gestaltest Du maßgeblich, wie daten‑ und KI‑gestützte Planung strukturiert, koordiniert und steuerbar weiterentwickelt wird. Du arbeitest an der Schnittstelle von Produktion, Digitalisierung, Daten, KI und Management und stellst sicher, dass digitale Initiativen transparent geplant, wirksam gesteuert und entscheidungsrelevant umgesetzt werden.

Du übersetzt strategische Zielbilder in klare Entscheidungs‑ und Steuerungslogiken, schaffst Transparenz über Nutzen, Abhängigkeiten und Budgets und wirkst direkt an Management‑ und Gremienentscheidungen mit. Dabei gestaltest Du Governance‑Modelle, Priorisierungen und Wirkungsmechanismen so, dass digitale Lösungen nachhaltig im Produktionsumfeld verankert werden.

Die Rolle ist bewusst nicht operativ‑technisch, sondern strategisch‑gestaltend: Du baust den Rahmen, in dem Daten‑ und KI‑Lösungen skalieren, Wirkung entfalten und langfristig Mehrwert liefern und koordinierst und verbindest eine komplexe Stakeholder Landschaft.

Das erwartet Dich:

Du entwickelst und gestaltest die Digitalisierungsstrategie im Digital‑Engineering‑Umfeld weiter – mit Fokus auf daten‑ und KI‑gestützte Planung

Du koordinierst und verbindest Digitalisierungsinitiativen über mehrere Organisationseinheiten hinweg und stellst deren strukturierte Abstimmung sicher

Du übersetzt strategische Ziele in klare Entscheidungs‑, Steuerungs‑ und Governance‑Modelle und bringst diese in Management‑ und Stakeholder‑Gremien ein

Du schaffst Transparenz über Business‑Nutzen, Roadmaps, Reifegrade, Abhängigkeiten und Budgets, indem du nachhaltige Konzepte entwickelst und mit dem IT- sowie Controlling-Bereich abstimmst

Du unterstützt Top‑Management‑ und Gremienentscheidungen durch strukturierte Analysen, Priorisierung und klare Entscheidungsgrundlagen

Du etablierst eine End‑to‑End‑Sicht auf Ziele, Kosten, Wirkung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen und trägst zum Wissenstransfer und zur Befähigung der beteiligten Kolleg*innen bei

Du setzt geeignet agile Arbeits‑ und Umsetzungsmodelle (z. B. Scrum‑& SAFe basiert) auf und stellst Fortschritts‑, Maßnahmen‑ und Budget‑Tracking sicher

Qualifikationen

Idealerweise qualifizierst Du Dich für diesen Job mit:

Abgeschlossenes Studium z. B. in Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik, Data / Digital Management, Ingenieur‑ oder Wirtschaftswissenschaften

Mehrjährige Erfahrung in digitaler Transformation, Strategiearbeit und daten‑ bzw. KI‑getriebenen Initiativen

Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Themen strategisch zu strukturieren und in wirksame Entscheidungs‑ und Steuerungslogiken zu überführen

Umfassende Erfahrung in der Steuerung von Portfolios und Budgets digitaler Initiativen

Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern über Fach‑ und Hierarchiegrenzen hinweg

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Sehr starke Kommunikations‑ und Moderationsfähigkeiten sowie Kompetenz in der Aufbereitung entscheidungsrelevanter komplexer Inhalte für Management‑Gremien

#produktionskarriere

Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Menschen, die etwas bewegen und unser gemeinsames Arbeitsumfeld gestalten möchten!

Wir bieten Dir mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Zusätzlich erwartet Dich bei uns:

Betriebliche Altersvorsorge

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Jährliche Ergebnisbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg

Kantine vor Ort

Kinderbetreuung

Attraktive Jahreswagen im Kauf- und Mietmodell

Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen

Prämien bei Dienstjubiläum sowie Jubilar-Urlaube

Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten möglich

Regelmäßige Gesundheitstage mit Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen

Betriebsinterne Betriebskrankenkasse mit attraktiver Gesundheitsförderung

Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit)

Für Deine Planung möchten wir Dir den Ablauf transparent machen:

Die Bewerbungsphase läuft ca. 4 Wochen. Anschließend finden die Auswahlgespräche sowie ein Panel mit Stakeholdern statt.

Zusätzliche Informationen:

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail übermyhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

Als international tätiges Unternehmen zählen Chancengleichheit, Vielfalt, Offenheit und Respekt zu den Grundüberzeugungen von Mercedes-Benz. Dies zeigen wir in der Art und Weise wie wir denken, handeln und kommunizieren. Grundsätzlich schließen alle gewählten Begriffe selbstverständlich alle Geschlechter und Identitäten ein.

Benefits

• Barriere­frei­heit
• Kantine, Café
• Kinder­betreuung
• Coaching
• Betriebs­arzt
• Mobilitäts­angebote
• Mit­arbeiter Events
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Essens­zulagen
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Hybrides Arbeiten möglich
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Park­platz
• Gute An­bindung
• Flexible Arbeits­zeit möglich

Kontakt

Anke Hafner
Email: anke.hafner@mercedes-benz.com
Benz-Str Tor 7
71063 Sindelfingen