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Stellendetails zu: Logistikerin - Management externer Logistikdienstleister (d/m/w/x)

Logistikerin - Management externer Logistikdienstleister (d/m/w/x)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Mercedes-Benz Group AG

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.09.2026

Arbeitsort

Rastatt

Anstellungsart

Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag, Abend)

Berufsbezeichnung

  • Logistikmeister/in

Stellenbeschreibung

Tätigkeitsbereich: Supply Chain Management
Fachabteilung: LDL Steuerung Wareneingang & Transport
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Rastatt
Startdatum: 01.09.2026
Veröffentlichungsdatum: 01.09.2026
Stellennummer: MER00042OU
Arbeitszeit: Full time (part time possible)

Aufgaben

Das Mercedes-Benz Team, bestehend aus 164.000 Mitarbeitenden weltweit, sucht engagierte und motivierte Kolleg*innen, die Lust haben, sich bei den vielfältigen Herausforderungen im Produktionsumfeld aktiv einzubringen.

Gemeinsam mit Dir wollen wir die begehrenswertesten Autos der Welt bauen. Hierfür setzen wir auf ein vielfältig besetztes Team, in das jedes Teammitglied die eigenen Kompetenzen, Erfahrungen und Stärken einbringen kann. Denn: Vielfalt hilft neue Blickwinkel zu finden und ist Antrieb für Kreativität und Innovationen.

Die Mercedes-Benz Group AG ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt und bietet mit der Mercedes-Benz AG ein breites Angebot an High-End-Pkw und Premium-Transportern an.

Das sind wir!

Der Bereich Supply Chain Management (MO/SC) vereint die Logistik-Verantwortung Mercedes-Benz Cars (MBC) ganzheitlich unter einem Dach. Eine Leitlinie der SC Organisation ist das operative Geschäft in die Hände von Logistikdienstleister zu geben. Dabei behalten wir als Mercedes-Benz die Planungs- und Steuerungsintelligenz. Unser Ziel ist eine professionelle Steuerung der Dienstleister, um eine hohe Prozess- und Versorgungsstabilität sicherzustellen. Innerhalb der Supply Chain Organisation managen wir die Fremdvergaben von Logistikfunktionen im Rahmen des Logistikdienstleistermanagements am Standort Rastatt.

Das erwartet Dich bei uns im Team!

Eine spannende Aufgabe, viel Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum, der Blick über den Bereich der Logistik und das Unternehmen hinaus, Themen am Puls der Zeit und natürlich ein motiviertes Team. Du arbeitest in Deiner Rolle als LDL-Managerin intensiv mit unseren Schnittstellenpartnerinnen der Logistikplanung, der Werkslogistik und dem nicht-produktiven Einkauf (IPS) zusammen.

Diese Herausforderungen kommen auf Dich zu:

Verantwortlicher Projektleiterin für die ganzheitliche Implementierung und Steuerung der Logistikdienstleister innerhalb Ihres Arbeitsumfangs am Standort Rastatt

Eigenverantwortliche Leitung der interdisziplinären Projektgruppe (Logistikplanung, Werkslogistik, Einkauf und Querschnittsbereiche) ab der Integration des Logistikdienstleisters bis einschließlich des Serienbetriebs

Erarbeitung und Abstimmung von Maßnahmen zur Optimierung und/oder bei Zielabweichungen sowie ggf. rechtzeitige Einleitung von entsprechenden Eskalationsprozessen

Vertretung der Betreiberorganisation und -Interessen in der Ausschreibungsphase in Bezug auf Termine, Kosten und Prozessstabilität

Teilnahme bei Bieterinformationstagen, Angebotspräsentationen und externen On-Site Assessments. Erstellung von betreiberrelevanten Lastenheftinhalten, z. B. Performance Tracking (KPI), Inventur, etc.

Eigenverantwortliche Durchführung und Koordination von internen Analysen und Benchmarks von externen Prozessen

Identifizieren von Optimierungsmöglichkeiten sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der weltweiten Standards im Fremdvergabeprozess von Logistikdienstleistungen im Sinne des KVP Prozesses

Eigenverantwortliche Steuerung der verantworteten Verträge, d. h. Kostenplanung im Rahmen von monatliche Soll/Ist Abgleichen, Ist-Erwartungen und operative/strategische Planung

Aktives Kosten-Controlling und Analyse der Kostentreiber

Vertretung der LDL-Management Organisation in gewerke- und divisionsübergreifenden Fach- und Entscheidungsgremien sowie eigenständige enge Zusammenarbeit mit unseren Schnittstellenpartnern (IPS, Werkslogistik, Planung, etc.) zur Erarbeitung/Weiterentwicklung und Implementierung von SC-weiten Standards und Methoden im LDL-Management sowie kontinuierliche Überprüfung der Standards in der betrieblichen Praxis

Aktiver werksübergreifender Austausch von Best Practice Ansätzen und Lessons Learned

Operative Betreuung der verantworteten Logistikdienstleister im Sinne des Second-Level Supports (Aufgaben-/Termin-/Maßnahmencontrolling)

Selbständiges Erkennen von Handlungsfeldern/Risiken im Hinblick auf eine nachhaltig stabile Produktionsversorgung

Bei Zielabweichungen rechtzeitige Einleitung von entsprechenden Eskalationsprozessen

Bei Bedarf Aufbereitung von Kommunikations- und Entscheidungsvorlagen bis auf Center-/ Werkleiterebene

Qualifikationen

Idealerweise qualifizierst Du Dich für diesen Job mit:

Abgeschlossene technisch/kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes ingenieur-/betriebswirtschaftliches Studium mit den Schwerpunkten Logistik, Einkauf, Produktion oder vergleichbare Ausbildung

Berufserfahrung im Bereich der Logistik-/Produktionsplanung, der operativen Logistik und/oder dem Logistikdienstleistermanagement

Erfahrung im Fremdvergabeprozess von Logistikdienstleistern (LDL-Management, Ausschreibung, etc.), Schnittstellenerfahrung zu Logistikdienstleistern und Einkauf (IPS) sowie Erfahrung im Projektmanagement wünschenswert

Fundierte MS-Office Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Access)

Sicherer Umgang mit SAP

Kenntnisse der JIS-Produktion sind von Vorteil

Sehr gute Englischkenntnisse

Persönliche Kompetenzen:

Die Bereitschaft zur Integration in ein neues Team und Ausgestaltung der noch bestehenden Handlungsspielräume

Ausgeprägtes analytisches und methodisches Denkvermögen sowie sicheres Handeln in unternehmensübergreifenden Zusammenhängen

Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Motivation zur kontinuierlichen Weiterentwicklung und Verbesserung von Prozessen

Hohe Durchsetzungs- und Überzeugungsfähigkeit bei gleichzeitig partnerschaftlicher Zusammenarbeit

Kommunikationsfähigkeit und interkulturelle Kompetenz

Sicheres und zielorientiertes Auftreten

Wir bieten Dir mehr als nur ein Beschäftigungsverhältnis. Zusätzlich erwartet Dich bei uns:

Übertarifliche Vergütung

Betriebliche Altersvorsorge

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Jährliche Ergebnisbeteiligung in Abhängigkeit vom Geschäftserfolg

Boni für außergewöhnliche individuelle Leistungen

Kantine vor Ort

Kinderbetreuung

Attraktive Jahreswagen im Kauf- und Mietmodell

Arbeitgeberzuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen

Prämien bei Dienstjubiläum sowie Jubilar-Urlaube

Flexibles Arbeiten in Gleitzeit sowie mobiles Arbeiten möglich

Regelmäßige Gesundheitstage mit Gesundheitschecks sowie kostenlose Impfungen

Betriebsinterne Betriebskrankenkasse mit attraktiver Gesundheitsförderung

Bezahlte Freistellung für wichtige familiäre Ereignisse (z. B. Hochzeit)

#produktionskarriere

Du bringst nicht alles mit? Keine Sorge, wir suchen nach Menschen, die etwas bewegen und unser gemeinsames Arbeitsumfeld gestalten möchten!

Zusätzliche Informationen:

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergesse nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-rastatt@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

HR Services hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail übermyhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

Als international tätiges Unternehmen zählen Chancengleichheit, Vielfalt, Offenheit und Respekt zu den Grundüberzeugungen von Mercedes-Benz. Dies zeigen wir in der Art und Weise wie wir denken, handeln und kommunizieren. Grundsätzlich schließen alle gewählten Begriffe selbstverständlich alle Geschlechter und Identitäten ein.

Benefits

  • Barriere­frei­heit
  • Kantine, Café
  • Kinder­betreuung
  • Coaching
  • Betriebs­arzt
  • Mobilitäts­angebote
  • Mit­arbeiter Events
  • Mit­arbeiter­rabatte möglich
  • Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
  • Mit­arbeiter­handy möglich
  • Essens­zulagen
  • Gesund­heits­maß­nahmen
  • Hybrides Arbeiten möglich
  • Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
  • Park­platz
  • Gute An­bindung
  • Flexible Arbeits­zeit möglich

Kontakt

Philipp Schneider
Email: philipp.p.schneider@mercedes-benz.com
Mercedesstr. 1
76437 Rastatt

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Mercedes-Benz Group AG

Mercedes-Benz Group AG

Die Mercedes-Benz Group AG (ehemals Daimler AG) ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehören wir zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. Die Mercedes-Benz Mobility AG bietet Finanzierung, Leasing, Fahrzeugabos und –miete, Flottenmanagement, digitale Services rund um Laden und Bezahlen, die Vermittlung von Versicherungen sowie innovative Mobilitätsdienstleistungen an.

Informationen zur Bewerbung