Stellenangebot: Senior Solution Architect & Lead-Developer bei Mercedes-Benz Financial Services Deutschland... bei Mercedes-Benz Group AG

Senior Solution Architect & Lead-Developer bei Mercedes-Benz Financial Services Deutschland (d/m/f/x)

Tätigkeitsbereich: IT/Telekommunikation
Fachabteilung: Tech Solutions & Development
Gesellschaft: Mercedes-Benz Leasing Deutschland GmbH
Standort: Stuttgart
Startdatum: 06.08.2026
Veröffentlichungsdatum: 06.08.2026
Stellennummer: MER000474C
Arbeitszeit: Full time (part time possible)

Aufgaben

Die Mercedes-Benz Leasing Deutschland GmbH (MBLD) treibt die Zukunft des Leasinggeschäfts auf dem deutschen Markt. Unsere Vision ist es, die Mobilitätstrends von morgen zu liefern. Durch flexible und ganzheitliche Lösungen begeistern wir unsere Kunden nachhaltig und unterstützen sie, ihren Stern auf die Straße zu bringen.
Unser Team besteht aus Kolleginnen und Kollegen, die mit Leidenschaft und Energie eine neue Gesellschaft unseres Konzerns aufbauen und aktiv weiterentwickeln. Ein agiles Mindset, Verantwortungsbewusstsein und Spaß beim Aufbau von etwas Neuem, sind uns ebenso wichtig wie konstruktive und zielorientierte Zusammenarbeit auf allen Ebenen.

Für unser Team Tech Solutions & Development suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Senior Solution Architect & Lead-Developer (d/m/w/x). Du übernimmst eine zentrale technische Rolle in einem unserer Product Teams und verbindest tiefes Software Engineering mit technischer Lösungsverantwortung auf Produktebene. Du sorgst dafür, dass die technischen Lösungen des Product Teams konsistent, skalierbar, sicher, wartbar und anschlussfähig an die Gesamtarchitektur sind – in enger Zusammenarbeit mit Product Owner, Product Engineers sowie System- und Enterprise-Architekten.

Das alles klingt interessant für Dich? Dann bewirb Dich jetzt und erlebe #Sternenmomente mit uns!

Folgende Aufgaben erwarten Dich:

Hands-on Engineering auf Senior-/Lead-Niveau: Du arbeitest aktiv an der Umsetzung komplexer Lösungen mit, strukturierst kritische Implementierungen und unterstützt bei technischen Refinements, Prototyping und Designentscheidungen

Technische End-to-End-Verantwortung für die Lösungsarchitektur eines Product Teams – von der Übersetzung fachlicher Anforderungen in belastbare technische Designs bis zur Umsetzung und zum Betrieb

Übernahme der TSA-Rolle im Team: Du triffst technische Architekturentscheidungen innerhalb definierter Leitplanken und stellst sicher, dass Lösungen konsistent, skalierbar, sicher, wartbar und anschlussfähig an die Gesamtarchitektur sind

Erarbeitung und Review technischer Lösungsartefakte wie Architektur- und Integrationsdesigns, API-Konzepte, Datenmodelle sowie Sequenz- und Ablaufdiagramme

Sicherstellung technischer Qualität in Bezug auf Architekturkonformität, Security, Performance, Resilienz, Maintainability, Testbarkeit und Observability – u. a. durch Code Reviews und technische Reviews

Enge Abstimmung mit Product Ownern, Engineers, DevOps/SRE, QA sowie System- und Enterprise-Architekten, um teamnahe Lösungen sauber mit übergreifenden Architekturvorgaben, Plattformstrategien und Governance-Anforderungen zu verbinden

Frühe Identifikation technischer Risiken und Schulden sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur technischen Weiterentwicklung, z. B. in den Bereichen Refactoring, Automatisierung, Stabilität und Skalierbarkeit

Technisches Sparring, Coaching und Guideline im Team sowie Unterstützung im Betrieb nach dem Prinzip „you build it, you run it“, einschließlich Monitoring und technischer Incident-Unterstützung

Qualifikationen

Idealerweise bringst Du Folgendes mit:

Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation mit starkem Praxisbezug

Mehrjährige Erfahrung als Senior Software Developer, Lead Developer, Solution Architect oder in einer vergleichbaren technischen Rolle

Fundierte praktische Erfahrung in der Softwareentwicklung, idealerweise in komplexen, verteilten Systemlandschaften (ca. 5+ Jahre)

Sehr gutes Verständnis moderner Softwarearchitekturen und Lösungsdesigns, insbesondere im Hinblick auf Modularisierung, Integrationsmuster, APIs und nicht-funktionale Anforderungen

Erfahrung in der Übersetzung fachlicher Anforderungen in tragfähige technische Lösungen innerhalb eines agilen Produktumfelds

Fundierte Erfahrung in der Entwicklung verteilter Anwendungen mit Java Enterprise, Spring Boot oder Quarkus im Backend, einschließlich API-Design, Integrationsmustern und der Umsetzung fachlich anspruchsvoller Services

Sehr gute praktische Erfahrung in modernen Frontend-Architekturen, insbesondere mit Angular und Redux sowie der Entwicklung wartbarer Single-Page-Applikationen

Umfassendes Verständnis für das Zusammenspiel von Frontend und Backend, insbesondere hinsichtlich Schnittstellendesign, Zustandsmanagement, Performance und technischer Wartbarkeit über den gesamten Stack hinweg

Erfahrung im Betrieb verteilter Anwendungen sowie im Umgang mit Monitoring, Incident Handling und operativer Stabilisierung

Kenntnisse in Cloud-, Container- und Plattformtechnologien, idealerweise mit Azure, Kubernetes oder OpenShift

Gutes Verständnis für Security, Performance, Skalierbarkeit, Wartbarkeit und Observability in produktiven Softwaresystemen

Erfahrung in technischer Dokumentation, Architekturmodellierung und Review-Methodiken

Erfahrung in der Erstellung von SQL-Skripten, idealerweise im Umfeld von PostgreSQL, sowie im Arbeiten mit PostgreSQL-Datenbanken

Idealerweise Erfahrung in regulierten Umfeldern, in der Finanzdienstleistungsbranche oder in gewachsenen Unternehmensarchitekturen

Persönliche Kompetenzen:

Starke analytische Fähigkeiten und strukturierte Herangehensweise

Ausgeprägte Hands-on-Mentalität sowie Freude daran, Architektur und Umsetzung pragmatisch miteinander zu verbinden

Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte verständlich, adressatengerecht und auf Augenhöhe zu vermitteln

Hohe Entscheidungsstärke bei technischen Fragestellungen innerhalb klar definierter Leitplanken

Teamgeist, Kommunikationsstärke und Freude daran, andere Entwickler fachlich zu unterstützen

Coaching-Mentalität und Freude daran, Teammitglieder fachlich weiterzuentwickeln und technische Diskussionen zu moderieren

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten Dir:

Du wirst Teil eines hochmotivierten Teams und bist aktiv am Aufbau einer neuen Gesellschaft beteiligt.

Eigenverantwortliches Arbeiten und viel Freiraum, um eigene Ideen einzubringen, sind für die Mercedes-Benz Leasing Deutschland GmbH die Basis, um erfolgreich zu sein.

Zusätzliche Informationen:

Es handelt sich um eine unbefristete Stelle.

Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnissen. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.

Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-mbfsd@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.

People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail übermyhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).

Benefits

• Barriere­frei­heit
• Kantine, Café
• Betriebs­arzt
• Mobilitäts­angebote
• Mit­arbeiter Events
• Mit­arbeiter­rabatte möglich
• Mit­arbeiter­beteili­gung möglich
• Mit­arbeiter­handy möglich
• Essens­zulagen
• Gesund­heits­maß­nahmen
• Hybrides Arbeiten möglich
• Betrieb­liche Alters­ver­sorgung
• Park­platz
• Gute An­bindung
• Flexible Arbeits­zeit möglich

Kontakt

Stefan Fischer
Email: stefan.fischer@mercedes-benz.com
Siemensstraße 7
70469 Stuttgart