Stellenangebot: Student*in für Masterarbeit Projektmanagement und Digitalisierung Sitzentwicklung bei Mercedes-Benz Group AG
Das Wichtigste im Überblick
Besondere Merkmale
- Praktikum/Trainee/Werkstudent
Arbeitsort
SindelfingenAnstellungsart
VollzeitBeginn
ab sofortBerufsbezeichnung
- Ingenieur/in - Fahrzeugtechnik
Stellenbeschreibung
Tätigkeitsbereich: Forschung & Entwicklung incl. Design
Fachabteilung: Sitzerlebnis Top-End SUV
Gesellschaft: Mercedes-Benz AG
Standort: Sindelfingen
Startdatum: 16.09.2026
Veröffentlichungsdatum: 16.09.2026
Stellennummer: MER00048I4
Arbeitszeit: Teljes munkaidő
Aufgaben
Bei uns in Sitzerlebnis Top-End SUV (RD/MIS) verantworten wir alle MB-Cars Sitze von Smart bis S-Klasse: Wir sind Profis für Komfort, Falten, Leder und geräuschlose Verstellung.
Das Team Fondsitze ist dabei für die Entwicklung der zweiten und dritten Sitzreihe der GLE/GLS, das übergreifende Projektmanagement dieser Baureihen und die Fondsitze der nächsten GLB Generation zuständig. Darüber hinaus betreuen wir auch die technologische Entwicklung aller Kunstleder in allen Sitzen.
Für unseren Bereich bieten wir die Möglichkeit, eine Masterarbeit zum Projektmanagement in der Sitzentwicklung zu erstellen.
Wir sind ein großes, buntes Team mit unterschiedlichen Hintergründen.
Gemeinsam mit Dir wollen wir das Projektmanagement unserer hochkomplexen Sitzprojekte weiterentwickeln. Unsere Produkte werden weltweit an verschiedenen Standorten und gemeinsam mit zahlreichen internen und externen Entwicklungspartnern entwickelt. Im Rahmen Deiner Masterarbeit untersuchst Du eine aktuelle Fragestellung aus den Bereichen Projektsteuerung, Reifegrad-, Änderungs- oder Terminmanagement.
Deine Aufgaben im Detail
Analyse bestehender Methoden und Prozesse der Projektsteuerung in der Sitzentwicklung
Untersuchung geeigneter Kennzahlen zur Bewertung von Projektstatus, Projektreifegrad, Terminen, Kosten, Gewicht und Risiken
Analyse von Abweichungen zwischen geplanten und tatsächlichen Projektterminen
Entwicklung eines möglichen KPI-Systems oder Dashboards zur transparenten Darstellung des Projektstatus
Untersuchung von Änderungs- und Entscheidungsprozessen sowie deren Auswirkungen auf den Projektreifegrad
Analyse der Nachvollziehbarkeit von Änderungen und Entscheidungen in bestehenden Systemen und Dokumentationen
Betrachtung des Terminmanagements und der Darstellung von Projektzeitplänen und Meilensteinen
Einbindung der Perspektiven interner Fachbereiche, Projektpartner und gegebenenfalls externer Lieferanten
Durchführung und Auswertung von Interviews mit relevanten Stakeholdern
Ableitung praxisnaher Handlungsempfehlungen für die Weiterentwicklung des Projektmanagements
Untersuchung möglicher Einsatzfelder von Datenanalyse und Künstlicher Intelligenz zur Unterstützung von Projekttransparenz, Wissensmanagement und Entscheidungsfindung
Erarbeitung von Unterlagen zur internen Entscheidungs- und Beschlussfindung
- Präsentation und Dokumentation der Ergebnisse
Qualifikationen
Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, BWL o.ä.
Interesse an Projektmanagement, Prozessoptimierung und Digitalisierung
Affinität zum Lebensraum Interieur
Sehr hohe Organisationsfähigkeit und strukturiertes Arbeiten
Sehr ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
Gutes technisches Verständnis
Interesse an datenbasierten Methoden und Künstlicher Intelligenz
IT-Kenntnisse:
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere PowerPoint und Excel
Erste Erfahrungen mit Datenanalyse, Business Intelligence oder KI-Anwendungen sind von Vorteil
Persönliche Kompetenzen:
Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz
Begeisterungsfähigkeit für neue Themen und Methoden
Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten
Sicheres Auftreten und Überzeugungsstärke
Verhandlungssichere Deutsch und Englisch Kenntnisse
Zusätzliche Informationen:
Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung mit Lebenslauf, Anschreiben, Zeugnissen, aktueller Immatrikulationsbescheinigung mit Angabe des Fachsemesters und Nachweis über die Regelstudienzeit. Bitte vergiss nicht im Online-Formular Deine Dokumente als "relevant für diese Bewerbung" zu markieren und beachte die maximale Dateigröße von 5 MB.
Weiterführende Informationen zu den Einstellkriterien findest Duhier .
Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerbende sind herzlich willkommen! Die Schwerbehindertenvertretung (sbv-sindelfingen@mercedes-benz.com) unterstützt Dich gerne im Bewerbungsprozess.
People Solutions hilft Dir bei Fragen zum Bewerbungsprozess gerne weiter. Du erreichst uns per E-Mail übermyhrservice@mercedes-benz.com oder telefonisch unter 0711/17-99000 (Mo-Fr 10-12 Uhr & 13-15 Uhr).
Benefits
- Barrierefreiheit
- Kantine, Café
- Kinderbetreuung
- Coaching
- Betriebsarzt
- Mobilitätsangebote
- Mitarbeiter Events
- Mitarbeiterrabatte möglich
- Mitarbeiterbeteiligung möglich
- Mitarbeiterhandy möglich
- Essenszulagen
- Gesundheitsmaßnahmen
- Hybrides Arbeiten möglich
- Betriebliche Altersversorgung
- Parkplatz
- Gute Anbindung
- Flexible Arbeitszeit möglich
Kontakt
Dido Bender
Email: dido.bender@mercedes-benz.com
Benz-Str. Tor 16
71063 Sindelfingen
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Mercedes-Benz Group AG
Die Mercedes-Benz Group AG (ehemals Daimler AG) ist eines der erfolgreichsten Automobilunternehmen der Welt. Mit der Mercedes-Benz AG gehören wir zu den größten Anbietern von Premium- und Luxus-Pkw und Vans. Die Mercedes-Benz Mobility AG bietet Finanzierung, Leasing, Fahrzeugabos und –miete, Flottenmanagement, digitale Services rund um Laden und Bezahlen, die Vermittlung von Versicherungen sowie innovative Mobilitätsdienstleistungen an.
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