Stellendetails zu: Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Übernahmeoption
Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Übernahmeoption
Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Übernahmeoption
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Beginn ab 11.07.2026
- Stelle im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsort
HannoverAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Personalsachbearbeiter/in
Stellenbeschreibung
Werde Teil unseres erfolgreichen Teams in Hannover! Wir bieten Personalsachbearbeiter (m/w/d) in der Arbeitnehmerüberlassung attraktive Arbeitsmöglichkeiten und berufliche Perspektiven.
Personalsachbearbeiter (m/w/d) mit Übernahmeoption
in Hannover
Job-ID: H-264977-PSB-30179
Unser Versprechen and Sie:
- Attraktive Konditionen: Erhalten Sie eine faire Bezahlung nach GVP-Tarifvertrag sowie zusätzliche Sicherheit durch Weihnachts- und Urlaubsgeld.
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Nutzen Sie Ihre Kontakte und sichern Sie sich 150,00 € pro neuem Kollegen.
- Top-Einsätze bei Marktführern: Profitieren Sie von exklusiven Vakanzen bei namhaften Unternehmen, die exakt Ihren Skills entsprechen.
- Gemeinsam auf Erfolgskurs: Wir begleiten Sie bei jedem Schritt und fördern Ihre Karriere gezielt bei jedem Einsatz.
- Kommunikation auf Augenhöhe: Vertrauen Sie auf einen Partner, der ehrlich, transparent und direkt mit Ihnen kommuniziert.
Ihre Aufgaben:
- Entgeltabrechnung: Sie verantworten die termingerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnungen sowie die gewissenhafte Erfassung und Pflege aller personellen und abrechnungsrelevanten Daten.
- Beratung & Support: Sie fungieren als kompetenter interner und externer Ansprechpartner (m/w/d) für sämtliche entgeltrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen.
- HR-Administration: Sie übernehmen die Bearbeitung der betrieblichen Altersvorsorge sowie das gesamte Melde- und Bescheinigungswesen gegenüber Sozialversicherungsträgern und Behörden.
- Personalbetreuung & -entwicklung: Sie übernehmen die Betreuung der Auszubildenden sowie das Bewerbermanagement und die Führung von Bewerber- und Personalgesprächen.
- Reporting: Sie analysieren Personalkennzahlen und unterstützen das Management durch das Erstellen von Statistiken, Auswertungen und Reports.
Ihr Profil:
- Ausbildung: Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, möglichst mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann/-frau) und Berufserfahrung im Personalbereich. Eine fundierte Berufserfahrung ist für diese Position erforderlich.
- Rechtliche Kenntnisse: Sie zeichnen sich durch fundierte Kenntnisse in den Bereichen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht und möglichst auch im Tarif-, Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht aus.
- Fachkompetenz: Sie bringen fundierte Kenntnisse in der Durchführung der Entgeltabrechnung, vorzugsweise Softwarekenntnisse P&I LOGA, mit.
- IT-Kenntnisse: Ein routinierter Umgang mit dem PC, gute MS-Office-Kenntnisse sowie der Umgang mit modernen Kommunikationsinstrumenten sind für Sie selbstverständlich.
- Sprachkenntnisse: Sie besitzen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, um Verträge, Gesetzestexte und die Korrespondenz mit Behörden rechtssicher zu bearbeiten.
- Persönlichkeit: Sie überzeugen durch
Über ZAG
ZAG Menschen & Perspektiven gehört zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland.
Mit bundesweiten Standorten und einem breiten Leistungsspektrum – von klassischer Personalvermittlung über Talent Sourcing Service bis hin zu HR Outsourcing – entstehen täglich passgenaue Verbindungen zwischen Menschen und Unternehmen.
Verlässlich, individuell und engagiert.
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Bereit für eine neue Herausforderung? Werden Sie jetzt Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Hannover!
Ob per Bewerbungsformular, E-Mail, Post oder ganz unkompliziert über WhatsApp – schicken Sie uns Ihre Bewerbung auf dem Weg zu, der Ihnen am besten passt.
Wir freuen uns darauf, Sie in Hannover willkommen zu heißen!
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: ZAG Zeitarbeits-Gesellschaft GmbH
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