Detailansicht des Stellenangebots

Unternehmen:

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum (BwDLZ) Bruchsal, Dienstort Karlsruhe

Stellenbeschreibung:

• Sie sind der verantwortliche Meister für die Betriebsgruppe der Elektriker und technischen Sonderfachkräfte sowie die verantwortliche Elektro-Fachkraft (vEFK) für die elektrische Sicherheit sämtlicher technischer Anlagen im Liegenschaftsbetrieb.

• Sie führen und koordinieren die unterstellten Mitarbeiter unter Beachtung von Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz und beachten dabei den wirtschaftlichen Einsatz von Personal, Material und Ressourcen sowie die Optimierungen der Betriebsabläufe. 

• Sie sind am Standort verantwortlich für die Betreuung der Auszubildenden Elektriker.

• Sie verantworten die Planung, Koordination und Überwachung von Instandhaltungs-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten in Ihrem Bereich.

• Sie verantworten insbesondere die Anlagen im Bereich der Elektrotechnik, Gebäudeautomation mit Mess- und Steuerungstechnik. Ihr Schwerpunkt liegt bei der elektrischen Anlagetechnik, insbesondere Trafostationen, Schaltanlagen, Notstrom- und Batterieanlagen, Sicherheitsbeleuchtungen, Blitzschutz- und Erdungsanlagen, Brandschutztechnik, Einbruchmeldeanlagen, Kälteanlagen mit entsprechender Steuerungs- und Messtechnik

• Sie koordinieren interne und externe Wartungs- und Prüfarbeiten und überprüfen die Wartungs- und Instandsetzungsaufträge. 

• Sie erstellen für Beschaffungsvorgänge die erforderlichen Leistungsbeschreibungen, Kostenschätzungen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen. 

• Sie kontrollieren die externe Auftragsausführung auf Grundlage der Vertrags- und Vergabeordnung für Baumaßnahmen des Bundes. 

• Sie wirken bei Bauübergaben mit, prüfen die Übergabedokumentation und nehmen Arbeitsleistungen ab.

• Sie unterstützen die Abwicklung und Einweisung von Fremdfirmen bei Einsätzen

• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

• Die Stelle ist ab 01.10.2026 zu besetzen.
  WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.

• Sie erwartet ein attraktives Gehalt.

• Eine Eingruppierung erfolgt in die Entgeltgruppe E9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes (TVöD).

• Es besteht die Möglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungszulage gemäß § 16 Abs. 6 TVöD.

• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.

Qualifikationserfordernisse:

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zur Elektromaschinenbauermeisterin bzw. zum Elektromaschinenbauermeister (m/w/d), zur Elektrotechnikermeisterin bzw. zum Elektrotechnikermeister (m/w/d) (Schwerpunkt Energie- und Gebäudetechnik, Systemelektronik), alternativ können Sie eine vergleichbare elektrotechnische Berufsausbildung nachweisen.

• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B.

• Sie verfügen über die Bundeswehr-Fahrerlaubnis der Klasse B bzw. sind bereit, diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.

• Sie sind sicher im Umgang mit dem PC und bringen Erfahrungen in der gängigen Standartsoftware-Anwendung (Microsoft-Office) mit.

• Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft oder Bereitschaftsdienst verbunden.

• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.

• Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.
  ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über Erfahrungen mit SASPF.

• Sie verfügen über Erfahrungen als Meisterin bzw. als Meister im Bereich der Gebäudeinstandhaltung, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit.

sonstige Informationen:

• Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum 01.10.2026 handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
• Eine Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
• Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
• Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
• Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Ergänzende Informationen:

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 24.07.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben (inkl. Angabe der Referenznummer)

• Lebenslauf (tabellarisch)

• Prüfungszeugnis der abgeschlossenen Berufsausbildung und des Meisterbriefes

• Kopie des Führerscheins
  und sofern vorhanden

• Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber

• Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.
  Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.

• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Bruchsal

• Personalmanagement -

07251-98254-5220

Frau Hoffmann