Detailansicht des Stellenangebots

Unternehmen:

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Schule ABC-Abwehr und Gesetzliche Schutzaufgaben

Stellenbeschreibung:

• Sie überprüfen Feuerlöschfahrzeuge und Kleinmaterial auf Vollständigkeit und Beschädigungen und unterstützen so den Teileinheitsführer und/oder den Materialverantwortlichen.

• Sie sind verantwortlich für die Ausgabe, Rücknahme, Pflege und Reinigung von Kleinmaterial, Fuhrparkfahrzeugen und Feuerlöschfahrzeugen.

• Sie überwachen Fristen und Wartungen und unterstützen beim Führen der entsprechenden Übersichtslisten.

• Sie nehmen im Rahmen Ihres Aufgabengebietes an Aus- und Fortbildungen teil.

• Die Stelle ist zum 01.07.2026 zu besetzen.
  WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.

• Sie erwartet ein attraktives Gehalt.

• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 4 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). 

• Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Vollzeit oder Teilzeit ist möglich.

Qualifikationserfordernisse:

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie sind im Besitz der zivilen und der Bundeswehr-Fahrerlaubnisklasse C oder erklären sich bereit, die entsprechende Bw-Fahrerlaubnis zu erwerben und ein Dienstkraftfahrzeug zu führen.

• Sie besitzen gängige EDV-Kenntnisse.
  WÜNSCHENSWERT

• Sie haben bereits Erfahrung im Bereich Lagerlogistik und Lagerverwaltung.

sonstige Informationen:

Die detaillierten Rahmenbedingungen und weitere Informationen zu dieser Ausschreibung finden Sie unter dem unten angefügten Link im Bereich "Information zur Bewerbung/Gewünschte Bewerbungsarten".

Ergänzende Informationen:

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button "Karriere starten" unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 20.05.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben

• Lebenslauf (tabellarisch)
  und sofern vorhanden

• Nachweise bzw. Arbeitszeugnisse bisheriger Arbeitgeber.
  Gegebenenfalls senden Sie uns bitte eine Kopie des Schwerbehindertenausweises oder des Bescheides über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch unter Angabe des Referenzcodes an die E-Mail-Adresse BwDLZStettenakMPersonalangelegenheiten@bundeswehr.org zu.

Zusätzlich erforderlich:

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.
• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
  Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Stetten am kalten Markt

Personalmanagement

Herr Befurt (07573-504 22103)

Herr Rieber (07573-504 22105)