Stellendetails zu: Medizinische Technologin für Radiologie / Medizinischer Technologe (m/w/d) für Radiologie
Medizinische Technologin für Radiologie / Medizinischer Technologe (m/w/d) für Radiologie
Kopfbereich
Besondere Merkmale
- Beginn ab 01.09.2026
Arbeitsort
BerlinAnstellungsart
VollzeitBefristung
unbefristetBerufsbezeichnung
- Medizinische/r Technologe/Technologin - Radiologie
Stellenbeschreibung
Unternehmen:
BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE
Bundeswehrkrankenhaus Berlin
Stellenbeschreibung:
Die Stellenbeschreibung wurde gekürzt. Die vollständige Beschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende unter "Informationen zur Bewerbung (Internetseite des Arbeitgebers)".
Sie führen Röntgen-, CT- und MRT-Untersuchungen einschließlich Spezialuntersuchungen aller Körperregionen eigenständig durch.
Die fachgerechte Vor- und Nachbereitung der Untersuchungen sowie die rechnergestützte Auswertung der Bilddaten gehören ebenfalls zu Ihren Ausgaben.
Sie assistieren bei angiographische Untersuchungen und unterstützen einen reibungslosen Untersuchungsverlauf.
Sie fertigen Röntgenaufnahmen auf der Intensivstation, der Intermediate Care Station sowie im Schockraum an.
Der sichere Umgang mit den Krankenhausinformationssystem (KIS), dem Radiologieinformationssystem (RIS) sowie dem Bildarchivierungs- und Kommunikationssystem (PACS) ist Bestandteil Ihrer Arbeit.
Die Teilnahme an Schicht- bzw. Wechselschichtdienst wird vorausgesetzt.
Darüber hinaus übernehmen Sie bereichsspezifische Aufgaben, zum Beispiel bei der Betreuung von Auszubildenden oder im Rahmen der Geräteverantwortlichkeit.
Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.
WAS FÜR SIE ZÄHLTSie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe 9b Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).
Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
Sie haben die Möglichkeit in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
Sie haben die Möglichkeit einer Kinderbetreuung durch eine dem Bundeswehrkrankenhaus nahegelegene KiTa.
Sie profitieren von der zentralen Lage des Bundeswehrkrankenhauses im Herzen Berlins, unter anderem durch exzellente Verkehrsanbindungen.
Qualifikationserfordernisse:
WAS FÜR UNS ZÄHLT
Sie verfügen über einen Berufsabschluss als Medizinische Technologin für Radiologie / Medizinischer Technologe für Radiologie, vormals Medizinisch-technische Radiologieassistentin / Medizinisch-technischer Radiologieassistent.
Sie besitzen einen aktuellen Nachweis der erforderlichen Fachkunde im Strahlenschutz gemäß Strahlenschutzgesetz (StrlSchG) und Strahlenschutzverordnung (StrlSchV) für die Anwendung ionisierender Strahlung in der medizinischen Radiologie.
Sie erfüllen die Vorgaben des Gesetzes für den Schutz vor Masern und zur Stärkung der Impfprävention (Masernschutzgesetz).
Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlich demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetztes und treten für deren Erhaltung ein.
ERWÜNSCHTSie arbeiten eigenständig, sorgfältig und qualitätsbewusst.
Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit zeichnen Sie aus.
Ein serviceorientierter und einfühlsamer Umgang mit Patientinnen und Patienten ist für Sie selbstverständlich.
sonstige Informationen:
Ergänzende Informationen:
Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:
Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr
Abteilung V - Servicezentrum Ost - Sachgebiet 4
03341 - 58 - 2641 (Herr Denk)
03341 - 58 - 2652 (Herr Koschnik)
Arbeitsorte
Unternehmensdarstellung: Bundeswehr Standort
Bundeswehr Standort
Das Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr (BAPersBw) ist eine Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Köln. Sie wurde am 6. Mai 2013 in Dienst gestellt.
In bundesweit verteilten Liegenschaften, dem Assessmentcenter für Führungskräfte der Bundeswehr und in den 16 Karrierecentern verantworten die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des BAPersBw das operative Personalmanagement der Bundeswehr. Zu den Kernaufgaben gehören dabei die Gewinnung des militärischen und zivilen Personals für die Bundeswehr und die Personalentwicklung der Soldatinnen und Soldaten, Beamtinnen und Beamten und Tarifbeschäftigten. Das BAPersBw stellt im Rahmen dieser Aufgaben jährlich bis zu 25.000 zivile und militärische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in die Bundeswehr ein und trägt die Personalverantwortung für über 260.000 Menschen.
Darüber hinaus ist das BAPersBw zuständig für vielfältige Aufgabenbereiche in der Fürsorge. Zum Beispiel die Entschädigung von im Dienst oder Wehrdienst Geschädigten oder die Versorgung und Betreuung von Einsatzgeschädigten. Die Leistungsabrechnung für aktive und ehemalige Soldatinnen und Soldaten, wie Rentenleistungen, die Kriegsopferfürsorge und die Gewährung von Heil- und Krankenbehandlungen gehören ebenso zum breiten Aufgabenspektrum des BAPersBw.
Im Fokus aller Leistungen steht die Hauptaufgabe: Die Sicherstellung der personellen Einsatzbereitschaft der Bundeswehr.
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