Stellenangebot: Meisterin / Meister Technisches Gebäudemanagement Meppen (m/w/d) bei Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Servicezentrum Nord

Unternehmen:

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Leer, Dienstort Meppen

Stellenbeschreibung:

• Die Stellenbeschreibung wurde gekürzt: Die vollständige Beschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende unter #Informationen zur Bewerbung (Internetseite des Arbeitgebers)#.

• Sie planen, organisieren, steuern und kontrollieren die theoretische und praktische Ausbildung für bis zu 24 Auszubildende in den gewerblich technischen Ausbildungsberufen nach Maßgabe der Ausbildungsverordnung, der Ausbildungsverträge, der Ausbildungsrichtlinien sowie der Weisungen der zuständigen Stelle. 

• Sie koordinieren den Einsatz der eingesetzten Ausbilderinnen bzw. Ausbilder und unterrichten die Auszubildenden berufsschulbegleitend, sowohl in theoretischen, als auch in praktischen Fächern.

• Sie erstellen die Ausbildungspläne, planen und überwachen die betriebsmäßige Ausbildung in den Ausbildungsstätten sowie die betriebliche Ausbildung in Fremdbetrieben /-behörden.

• Sie stimmen den Ablauf und die Inhalte der Ausbildung regelmäßig mit der zuständigen Kammer und der Berufsschule bzw.  berufsbildenden Schule ab.

• Sie sind im Rahmen der Vertretung der Fachkraft für Arbeitssicherheit für die Durchführung, Einhaltung und Überwachung der Unfallverhütung, des Gesundheitsschutzes und des Jugendarbeitsschutzgesetzes verantwortlich. 

• Sie nehmen die Organisation und Überwachung der Aus-, Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen im Technischen Gebäudemanagement für Fachhandwerker wahr.

• Die ausgeschriebene Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzten.
  WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein Arbeitsverhältnis eingestellt.

• Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A 9m Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.

• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E 9a Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

• Die aktuelle Besoldungstabelle bzw. Entgelttabelle sowie einen Besoldungsrechner finden Sie unter: https://oeffentlicher-dienst.info/

• Sie arbeiten bei einem Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle und Homeoffice fördert.

• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich.

Qualifikationserfordernisse:

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung zur/zum Metallbauerin / Metallbauer, Anlagenmechanikerin / Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik oder einer vergleichbaren technischen Berufsausbildung. 

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung als Meisterin bzw. Meister oder staatlich geprüfte Technikerin bzw. Techniker in einem metallhandwerklichen Beruf im Schwerpunkt Maschinen- / Metallbau oder Sanitär-, Heizung- und Klimatechnik. 

• Sie verfügen über einen Nachweis der berufs- und arbeitspädagogischen Eignung (Ausbildereignungsprüfung).

• Sie sind Deutsche oder Deutscher im Sinne von Artikel 116 Absatz 1 Grundgesetz.

• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.

• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.

• Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben.
  ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über Erfahrung im Bereich der Betriebsführung. 

• Sie verfügen über Anwendungskenntnisse des Verfahrens SASPF (Standard-Anwendungssoftware-Produktfamilie) sowie mit dem Betriebssystem Microsoft und der Standardsoftware MS-Office.

• Sie verfügen über eine Fahrerlaubnis der Klasse B und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis B bzw. sind bereit, die Bundeswehrfahrerlaubnis zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.

Ergänzende Informationen:

Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online über das Bewerbungsportal der Bundeswehr. Dies beschleunigt das Auswahlverfahren. 

Darüber hinaus finden Sie auf dem Bewerbungsportal der Bundeswehr weitere Einstiegsmöglichkeiten unter: https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de/ 

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Referat V

Servicezentrum Nord - Sachgebiet 2

0511-284 3099 (Frau Kruse)

0511-284 4201 (Frau Maye)

0511-284 3056 (Herr Ruts)