Stellenangebot: Informatikerin / Informatiker (m/w/d) bei Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr Servicezentrum West

Unternehmen:

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

BESCHÄFTIGUNGSDIENSTSTELLE

Zentrum Digitalisierung der Bundeswehr und Fähigkeitsentwicklung Cyber- und Informationsraum in Bonn

Stellenbeschreibung:

• Die Stellenbeschreibung wurde gekürzt: Die vollständige Beschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende unter #Information zur Bewerbung (Internetseite des Arbeitgebers)#.

• Sie wirken mit in der Anwendung der Methode Architektur im Organisationsbereich Cyber- und Informationsraum (CIR).

• Sie vertreten den Organisationsbereich CIR in entsprechenden Fachgremien und koordinieren die Zusammenarbeit zwischen dem Organisationsbereich CIR und dem Planungsamt der Bundeswehr bzw. Bundesamt für Ausrüstung, Informationstechnik und Nutzung der Bundeswehr.

• Sie wirken mit an der Weiterentwicklung von Grundsätzen zur Erstellung von Architekturen sowie beim Erhalt und Weiterentwicklung der Methodenkompetenz im Organisationsbereich CIR.

• Sie beraten Aufgabenstellerinnen und Aufgabensteller von Architekturen im Organisationsbereich CIR zur Erstellung von Architekturen (Referenz- und Projektarchitekturen) mit Bezug zum Teilportfolio Cyber / IT inklusive Geoinformationswesen sowie zur Fähigkeitsentwicklung CIR und begleiten methodisch den gesamten Prozess von der Initiierung bis zur Fertigstellung der Architektur.

• Sie koordinieren die Zusammenarbeit zwischen integrierten Projekt- und Clusterteams und den  Architektinnen bzw. Architekten bei der Erstellung von Architekturen und überwachen die Einhaltung der nationalen und multinationalen Vorgaben der Methode Architektur.

• Sie unterstützen bei der Durchführung von Schulungen zur Methode Architektur im Organisationsbereich CIR.

• Die Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland und Vortragstätigkeiten wird vorausgesetzt.

• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.
  WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden als Beamtin oder Beamter oder mit dem Ziel der Verbeamtung in ein Arbeitsverhältnis eingestellt. 

• Die ausgeschriebene Stelle ist mit der Besoldungsgruppe A12 Bundesbesoldungsgesetz (BBesG) bewertet.

• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E10 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).

• Sie arbeiten in Vollzeit oder Teilzeit. Homeoffice ist möglich.

• Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete an unterschiedlichen Beschäftigungsorten.

• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen (vielfältige Sportangebote wie Schwimmen und die Nutzung des Fitnessstudios).

• Sie profitieren von kostenlosen Parkplätzen, jährlich 30 Tage Urlaub, dienstfreien Tagen am 24. und 31. Dezember sowie Ausgleich von eventuell anfallenden Überstunden in Freizeit und die Nutzung mehrerer Kantinen auf dem Gelände.

• Des Weiteren zahlt der Arbeitgeber Bundeswehr vermögenswirksame Leistungen.

• Für Sie besteht die Möglichkeit, Ihren Hund mit ins Büro zu bringen.

Qualifikationserfordernisse:

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom FH) in den MINT-Fachrichtungen oder einen vergleichbaren Studiengang.

• Für die Einstellung in ein Beamtenverhältnis sowie für eine spätere Übernahme in ein Beamtenverhältnis ist es u.a. notwendig im Besitz der deutschen Staatsangehörigkeit zu sein.

• Sie besitzen Gleichstellungskompetenz.

• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes und treten für deren Einhaltung ein.

• Sie stimmen zu, an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen. 

• Sie stimmen zu, an einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung teilzunehmen. Die erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung der Stufe Ü2 ist verpflichtend zur Besetzung der ausgeschriebenen Stelle. Aufgrund dieses Erfordernisses werden Sie bei Vorliegen aller sonstigen Voraussetzungen zunächst in ein befristetes Arbeitsverhältnis eingestellt. Bei Nichtbestehen der Sicherheitsüberprüfung erfolgt keine Entfristung des Arbeitsverhältnisses.

• Für die Einstellung gibt es keine Altersgrenze, aber im Hinblick auf eine mögliche Verbeamtung dürfen Sie zum Zeitpunkt der Ernennung grundsätzlich das 50. Lebensjahr noch nicht vollendet haben. Andernfalls können Sie ggf. in ein Arbeitsverhältnis eingestellt werden.
  ERWÜNSCHT

• Sie verfügen über Erfahrungen im Bereich der Methode Architektur, der Integrierten Planung und des Rüstungsprozesses Customer Produkt Management.

• Sie verfügen über Erfahrungen in der Mitarbeit von Projekten, idealerweise im IT-Umfeld.

Ergänzende Informationen:

BEWERBUNG & KONTAKT

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button #Karriere starten# unten rechts.

Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 07.10.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch.

Ihre Bewerbung umfasst:

• Anschreiben

• Lebenslauf (tabellarisch)

• Bachelorzeugnis und -urkunde bzw. Diplomzeugnis und -urkunde
  und sofern vorhanden:

• Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch.
  Zusätzlich erforderlich: 

• Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.

• Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.
  Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Abteilung V - Servicezentrum West

0211-959-3503 Frau Meyer-Paesler

0211-959-2669 Frau Schneider