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Stellendetails zu: Offizierin / Offizier Anwärter/in Reserve außerhalb des Wehrdienstes CIR (Bachelor/Master) (m/w/d)

Offizierin / Offizier Anwärter/in Reserve außerhalb des Wehrdienstes CIR (Bachelor/Master) (m/w/d)

Kopfbereich

Angebotsart: Arbeit
Arbeitgeber: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.07.2027

Arbeitsort

Deutschland

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

befristet bis 30.06.2029

Berufsbezeichnung

  • Offizier - Truppendienst
  • Informatiker/in
  • Mathematiker/in

Stellenbeschreibung

Unternehmen:

Eine Bewerbung ist ausschließlich über ein Karriereberatungsbüro möglich.
Terminvereinbarung unter 0800 9800880 (Bundesweit kostenfrei)

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

Erfahrungsgemäß übersteigt die Zahl der Bewerbungen die Anzahl der freien Stellen deutlich, sodass die Einladung zum Assessmentverfahren ausschließlich anhand der u.a. Qualifikationserfordernisse #WAS FÜR UNS ZÄHLT# erfolgt.

Außerhalb der Bewerbungsfrist eingegangene Bewerbungen können leider nicht berücksichtigt werden.
Es zählt der Bewerbungseingang in Ihrem zuständigen Karriereberatungsbüro.

Stellenbeschreibung:

  • Bei dieser Laufbahn handelt es sich um eine Berufseinstiegslaufbahn

  • Die Einstellung erfolgt grundsätzlich im höchsten Anwärterdienstgrad (Oberfähnrich)

  • Mehrere bis zu 16-tägige Ausbildungsmodule an den Offizierschulen der Bundeswehr

  • Dienst im Einklang mit beruflichen und privaten Verpflichtungen in Abstimmung mit Ihrer hauptberuflichen Arbeit

  • Nach Ihrer Reserveoffizierausbildung zeitlich flexible Reservedienste mit Weiterqualifizierungen und Beförderungen
    Ziel der Reserveoffizierausbildung:

  • Konzeption und Entwicklung innovativer Web-, App- oder Full-Stack-Anwendungen mit modernen Technologien und Frameworks unter Verwendung von Java, Kotlin, C#, TypeScript, JavaScript oder Python

  • Entwicklung und Integration von Schnittstellen (APIs) zu internen und externen Systemen

  • Sicherstellung hoher Codequalität durch Code-Reviews und Implementierung automatisierter Tests

  • Mitarbeit bei Entwurf, Dokumentation und der Umsetzung von Softwarearchitekturen

  • Teamorientierte Zusammenarbeit im agilen Umfeld nach SCRUM oder Kanban
    WAS FÜR SIE ZÄHLT

  • Persönlicher Beitrag zur Landes- und Bündnisverteidigung

  • Dienst in einem kameradschaftlichen Umfeld

  • Entgeltleistungen nach dem Unterhaltssicherungsgesetz

  • Beiträge zur Renten- und Arbeitslosenversicherung

  • Unentgeltliche truppenärztliche Versorgung

  • Kostenloses Bahnfahren in Uniform für private Fahrten während der Dienstleistungen

  • 30 Tage Urlaub pro Jahr (Anteilig Ihrer Dienstzeit), 24. und 31.12. dienstfrei

  • Ausgleich von evtl. anfallenden Überstunden in Freizeit

 

Qualifikationserfordernisse:

WAS FÜR UNS ZÄHLT

  • Zeugnis über einen in Deutschland anerkannten universitären Studienabschluss im Bereich MINT(Bachelor) mit dem Notendurchschnitt 3,5 oder besser
  • oder einen auf den universitären Studienabschluss MINT (Bachelor) aufbauenden universitären Studienabschluss MINT (Master) mit dem Notendurchschnitt 3,5 oder besser
  • Mindestalter: 18 Jahre
  • zum Einstellungstermin 01.07.2027 nicht älter als 49 Jahre
  • Bereitschaft zur Teilnahme an einem dreitägigen Assessment und einer Sicherheitsüberprüfung
  • Standortflexibilität innerhalb der Bundeswehrstandorte in Deutschland, in NATO-Ländern oder dem EU-Ausland
  • Eintreten für Menschenwürde, Demokratie und Rechtsstaatlichkeit
  • Teilnahme an Auslandseinsätzen

sonstige Informationen:

Für Zivilpersonal des Geschäftsbereichs BMVg gelten die besonderen Regelungen gemäß Weisung Staatssekretär Hilmer, BMVg, vom 09.10.2025
( https://personal.ecm.bundeswehr.org/SitePages/Beorderung-von-Zivilpersonal-im-Gesch%C3%A4ftsbereich-BMVg.aspx )

Wir suchen Verstärkung unabhängig von Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft. Für die gezielte Gleichstellung begrüßen wir Bewerbungen von Frauen besonders.

Ergänzende Informationen:

Eine Bewerbung ist ausschließlich über ein Karriereberatungsbüro möglich. 
Hotline unter 0800 9800880 (Bundesweit kostenfrei)

oder

BEWERBUNG & KONTAKT

  • Klick auf "Karriere starten" und erstelle ein Profil 

  • Zum schnelleren Kontakt bitte Telefonnummer (SMS-fähig) angeben

  • Unsere Karriereberatung meldet sich anschließend zur Terminvereinbarung

  • Beim Termin wird im persönlichen Gespräch beraten und beim Ausfüllen der Formulare unterstützt
    Über Ihr zuständiges Karriereberatungsbüro reichen Sie bitte u.a. Bewerbungsunterlagen ein:

  • Karrierebogen Offizier, Bewerbungsbogen Bundeswehr, Anlage 1

  • Leistungsdatenübersicht (nur Seite 1)

  • Lebenslauf (tabellarisch)

  • Kopie Personalausweis oder der Geburtsurkunde (unbeglaubigt)

  • Studiennachweis Bachelor- / Masterzeugnis und -urkunde bzw. Diplomzeugnis und -urkunde

  • ggf. Arbeits- und Dienstzeugnisse
    Bei fremdsprachigen Nachweisen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden.

Fragen zum Bewerbungsverfahren:

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

HauptsitzKöln
Gründung2013
Betriebsgröße> 6.800
Tätigkeitsfelder und Schlagworte
  • Militär + Verteidigung

Informationen zur Bewerbung