Stellenangebot: Key Account Manager (m/w/d) – Vertrieb Batteriespeicher bei Personal Plus

Das Wichtigste im Überblick

Besondere Merkmale

  • Beginn ab 01.10.2026
  • Stelle im Rahmen der Personal­vermittlung

Arbeitsort

Heidelberg, Neckar

Angebotsart

Arbeit

Anstellungsart

Vollzeit

Befristung

unbefristet

Berufsbezeichnung

  • Fachwirt/in - Energiewirtschaft/Bachelor Professional in Energiewirtschaft
  • Energiemanager/in
  • Betriebswirt/in (Hochschule)

Stellenbeschreibung

Gestalten Sie mit uns den Energiemarkt von morgen.

LÖWE ENERGIE V GmbH Heidelberg – Energieberatung mit Zukunft.

Als dynamisch wachsendes Beratungsunternehmen mit Fokus auf die Vermittlung von Energielieferverträgen bieten wir mittelständischen B2B-Kunden Zugang zu über 130 Beschaffungsmodellen führender Versorger. Unser Ziel: die Energiekosten unserer Kunden nachhaltig und deutlich zu reduzieren.

Für den weiteren Aufbau unseres neuen Geschäftsbereichs Batteriespeicher suchen wir eine vertriebsstarke Persönlichkeit mit Marktverständnis, unternehmerischem Denken und Lust auf Verantwortung.## Key Account Manager (m/w/d) – Vertrieb Batteriespeicher - Standort Heidelberg

Ihre Aufgaben:

  • Operativer Aufbau und Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Batteriespeicher
  • Weiterentwicklung und Umsetzung von Markt- und Vertriebsstrategien
  • Eigenverantwortliche Akquise, Entwicklung und Umsetzung von Batteriespeicherprojekten: Steuerung der Projektierung von der Anfrage bis zum Vertragsabschluss
  • Verantwortung für Angebotsprozesse, Preisgestaltung und Vertragsverhandlungen
  • Aufbau, Betreuung und Entwicklung strategischer Key Accounts
  • Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen
  • Bewertung neuer Marktmechanismen und regulatorischer Änderungen

Ihr Profil:

  • Sehr gute Markt- und Produktkenntnisse im Energiesektor, idealerweise im Bereich Batteriespeicher
  • Erfahrung im Vertrieb sowie idealerweise in der Projektentwicklung
  • Ausgeprägtes unternehmerisches Denken sowie eine hohe Vertriebs- und Ergebnisorientierung
  • Selbstständige, strukturierte und verbindliche Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten sowie sehr gute Kommunikations- und Verhandlungskompetenz
  • Teamfähigkeit und Freude am Aufbau eines neuen Geschäftsbereichs

Ihre Benefits:

  • Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Zukunftsunternehmen
  • Attraktives Vergütungsmodell mit umfangreichen Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit
  • Verantwortungsvolle Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
  • Klare Prozesse und verlässliche Strukturen
  • Kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Direkte Zusammenarbeit mit der Vertriebsleitung
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

Sie möchten den Energiemarkt aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins.

Ihre Ansprechpartnerin

Frau Ulrike Schmatz

Kontakt

Personal Plus Ulrike Schmatz
Anthoniweg 1
34131 Kassel

+49 561 5743302
info@personal-plus.de

Arbeitsorte

Unternehmensdarstellung: Personal Plus

Personal- u. Organisationsberatung, Training, Coaching

Arbeitet für Kunden in Handel, Industrie und freien Berufen. Unterstützt die Kunden bei der Suche und Einstellung von Fach- und Führungskräften

Keine Arbeitnehmerüberlassung, sondern Direktvermittlung im Auftrag des Kunden

Informationen zur Bewerbung